ジャパンマテリアル株式会社 の中途転職・就職の面接・選考 面接選考フロー、就職難易度、入社難易度

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ジャパンマテリアル株式会社の転職・中途採用面接情報を記載しているページです。ジャパンマテリアル株式会社の社員や元社員によるジャパンマテリアル株式会社の転職・中途採用面接に関する情報を1件掲載しています。転職先を探すのに役立つ情報を探すならキャリコネで!

ジャパンマテリアル株式会社転職・中途採用面接一覧

1件中 1〜1件を表示

  • 選考期間:1週間
    応募
    応募時の年収
    350万円
    1次面接で不採用

    面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:社長)

    質問はほとんどなく、ご自身のことを語られていた

    質問がないので、ただ相槌を打ち、話を聞いていた。30分ほど語りっぱなしだったのでかなり意表を突いた面接だと思った。

    投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)

    応募の理由は給与・休日などの待遇面と通勤時間を考えて良い条件だと思ったので。面接はパソコンの入力試験から始まった。入力試験は簡単な文章と表の作成だった。次に会長との面接。結果は不採用だったので語りに相槌を打つだけではダメなようです。

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