株式会社京進 の転職後のギャップの評判・口コミ・社員評価

入社前は教育に専念できると思っていましたが、実際には生徒募集や事務作業が多く、教える時間を確保するのが難しいです。教えることが好きで入社を決めたものの、日中は雑務に追われ、スキルを磨く時間は主に帰宅後に取ることになります。教育に情熱を持っている方には、業務のバランスを考慮することが重要です。

入社前に期待していたことと、実際に働き始めてからの現実には少しギャップがありました。勤務地の選択肢が限られており、一度配 ... 転職後のギャップの口コミの続きを読む

教育を通じて社会に貢献したいという志を持つ社員が多く、子どもたちの成長を支えることにやりがいを感じる職場です。しかし、離 ... 転職後のギャップの口コミの続きを読む

入社前に期待していた配属先が実現するかどうかは、実際には運次第のところがあります。希望が通ることもあれば、全く異なる場所 ... 転職後のギャップの口コミの続きを読む

教育関連の職に就くことを目指して入社しました。研修制度は充実しており、専門性を高めるには良い環境です。しかし、教務だけで ... 転職後のギャップの口コミの続きを読む

面接時の印象が良く、以前の塾講師経験を活かせると感じて入社しました。教育業界でありながら、利益を追求する姿勢が求められる ... 転職後のギャップの口コミの続きを読む

地域に根ざした業務展開が魅力的で、関西を中心に活動する企業に入社しました。地域の特性を理解し、貢献できる環境で働けること ... 転職後のギャップの口コミの続きを読む

講師という職業に魅力を感じ、入社を決意しました。生徒と直接関わる時間は非常に充実しており、教えることの楽しさを日々実感し ... 転職後のギャップの口コミの続きを読む

入社の決め手は、高校生への集団指導が正社員としてできる点と、勤務地が関西圏であることでした。多くの塾や予備校では非常勤講 ... 転職後のギャップの口コミの続きを読む

入社前にしっかりとした説明があったため、入社後に大きな驚きや期待外れを感じることはありませんでした。ただし、新卒の入社時 ... 転職後のギャップの口コミの続きを読む

大学時代に塾講師のアルバイトをしていた経験から、教育業界でのキャリアに興味を持ち、福利厚生が充実していると感じたこともあ ... 転職後のギャップの口コミの続きを読む

人間関係は悪くないと感じた。ただ、新卒の人や部門でグループができてしまっておるため、中途入社の人はなかなか馴染み辛いかも ... 転職後のギャップの口コミの続きを読む