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総合評価 2.6 /5.0 レポート数 82

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株式会社九電工総合評価・スコア(働きやすさ・平均年収・残業時間)

総合評価
2.6
平均年収
512万円
世代別
最高年収
20代
865
30代
640
40代
--万
月の残業時間
平均67.1時間
月の休日出勤
平均3.6
有休消化率
平均40%

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株式会社九電工年収・給与の統計データ(年収データ対象:22人)

  • 職種別平均年収
  • 年代別平均年収
  • 職種&年代別平均年収
  • 職種別平均年収

    職種 平均年収
    技術(建設・建築・設備工事) 520万円
    職種 平均年収
    事務(財務・会計・経理) 381万円
  • 年代別平均年収

    年代 20代 30代 40代 50代
    平均年収 408万円 548万円 - 953万円
  • 職種&年代別平均年収

    職種 年代 平均年収
    技術(建設・建築・設備工事) 20代 439万円
    30代 548万円
    40代 -
    50代 953万円
    職種 年代 平均年収
    事務(財務・会計・経理) 20代 381万円
    30代 -
    40代 -
    50代 -

年収分布

(人) (万円)

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株式会社九電工転職・中途採用面接

  • 選考期間:3ヶ月
    応募
    応募時の年収
    350万円
    3次面接で不採用

    面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:部長)

    自己啓発は、していますか?

    自分の知識向上のため、読書をしています。特に20代で、何をすべきかと学べる本を読んでいます。そこで少しでも多くの選択肢から自分のスタイルを確立できるよう努力しています。

    投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)

    つぶれそうにないと、思ったから
    徹底的に企業研究と業界研究。他社の状況や貴社が何をすべきかなど。
    面接は3回。人事課の人が一回、部門長が一回、最後は社長。
    なかなか、圧迫面接。深く追求されるから、企業・業界研究は怠らないように

  • 選考期間:1ヶ月
    応募
    応募時の年収
    350万円
    1次面接で不採用

    面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:役員)

     

     

    投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)

    私が御社を志望した理由は、2点あります。1… 続きを読む

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株式会社九電工業績情報

売上高
4,081億円
営業利益
367億円
経常利益
399億円
平均年収
678万円
従業員数
9,862人(連結)
平均年齢
38.80歳
  • 平均年収・従業員数・平均年齢
  • 2018年度業績状況
  • 株主資本比率の推移
  • 貸借対照表の推移
  • キャッシュフローの推移

※企業が公表しているデータをもとに掲載しています。(データ取得日:2019年10月)