日本カノマックス株式会社 の中途転職・就職の面接・選考 面接選考フロー、就職難易度、入社難易度

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日本カノマックス株式会社の転職・中途採用面接情報を記載しているページです。日本カノマックス株式会社の社員や元社員による日本カノマックス株式会社の転職・中途採用面接に関する情報を4件掲載しています。転職先を探すのに役立つ情報を探すならキャリコネで!

日本カノマックス株式会社転職・中途採用面接一覧

4件中 1〜4件を表示

  • 選考期間:2週間
    応募
    応募時の年収
    600万円
    最終面接で不採用

    面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:役員)

    転職理由は毎回聞かれました。あと面接時にビデオカメラで撮影されるのはどうかと思いました。

    ビデオカメラの撮影は開始前に「撮影させてもらってよろしいですか?」と尋ねられます。断るのは面接に不利になっても困るので構わないとお答えしました。しかしいかがなものかと思います。

    投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)

    業界が風速計というニッチな業界なので企業研究はHPをよく見てキーワードになりそうな言語を参考にして臨みました。結果的に先方の採用条件の財務分析の内勤職には私は不向きだと思ったので企画もあるのであればと希望しました。
    結構な事務量があるようなので好きな方は応募されるのは良いと思います。

  • 選考期間:1週間
    応募
    応募時の年収
    300万円
    入社
    入社後の年収
    500万円

    面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:役員)

     

     

    投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)

    選考のプロセスについては、応募形態により… 続きを読む

  • 選考期間:1週間
    応募
    応募時の年収
    600万円
    2次面接を辞退

    面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:部長、現場の社員)

     

     

    投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)

    「応募しようと思った理由」 製品メーカで… 続きを読む

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  • 選考期間:1ヶ月
    応募
    応募時の年収
    880万円
    1次面接で不採用

    面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:現場の社員)

     

     

    投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)

    面接官は2名でしたが、この方々は最後まで名… 続きを読む