株式会社NBE の評判・口コミ 企業トップ 年収から採用情報(転職・新卒就職)まで
レポート数 16 件
株式会社NBEの評判総合情報ページです。株式会社NBEの社員や元社員による株式会社NBEの転職・就活に役立つ情報を掲載しています。転職先を探すのに役立つ情報を探すならキャリコネで!
株式会社NBE総合評価・スコア(働きやすさ・平均年収・残業時間)
株式会社NBE口コミをテーマ・職種から探す
テーマから口コミを探す
職種から口コミを探す
株式会社NBE年収・給与の統計データ(年収データ対象:4人)
- 職種別平均年収
- 年代別平均年収
- 職種&年代別平均年収
-
職種別平均年収
職種 平均年収 技術(ソフトウェア関連) 432万円 -
年代別平均年収
年代 20代 30代 40代 50代 平均年収 390万円 - - - -
職種&年代別平均年収
職種 年代 平均年収 技術(ソフトウェア関連) 20代 390万円 30代 - 40代 - 50代 -
年収分布
-
株式会社NBE 働く環境の評判・口コミ
働く環境(職場の雰囲気・社風)の口コミ
・社員旅行
社員が企画して、年に一度一泊二日の国内旅行に行く。
宴会も社風そのままで、まったりすすむ。
間違っても新人の一発芸などはない。
ちょっと宴会ゲームをが ... 続きを読む -
株式会社NBE 女性の働きやすさの評判・口コミ
女性の働きやすさの口コミ
この会社では現在、女性の管理職はいません。最近では毎年女性の新入社員が入社してきていますが、以前は入社してきた女性自体が少なかったこともあります。経営幹部は他の会社を引退 ... 続きを読む
-
株式会社NBE 技術の評判・口コミ
働く環境(福利厚生・待遇)の口コミ
寮母さんがいる寮があり、希望者は誰でも入ることができる。
また、退出期限はないが年々寮費は上がっていく。
部屋は、基本的に二人で相部屋となる。
先輩と相部屋とな ... 続きを読む
株式会社NBEおすすめの年収・給与明細
-
月
給基本給 時間外手当 役職手当 資格手当 円 円 円 円 住宅手当 家族手当 通勤手当 その他手当 月給合計 円 円 円 円 円 賞
与定期賞与(1回計) インセンティブ賞与 決算賞与 賞与(ボーナス)
合計円 円 円 円 勤
務総残業時間 サービス残業 休日出勤 所定労働時間 月時間 月時間 月日 1日時間/週日 - 年
収 - 万円
-
投稿者の本音
- 自分の年収はに感じている。
-
- 勤務時間、残業時間、勤務制度について
- 年
-
月
給基本給 時間外手当 役職手当 資格手当 円 円 円 円 住宅手当 家族手当 通勤手当 その他手当 月給合計 円 円 円 円 円 賞
与定期賞与(1回計) インセンティブ賞与 決算賞与 賞与(ボーナス)
合計円 円 円 円 勤
務総残業時間 サービス残業 休日出勤 所定労働時間 月時間 月時間 月日 1日時間/週日 - 年
収 - 万円
-
投稿者の本音
- 自分の年収はに感じている。
-
- 勤務時間、残業時間、勤務制度について
- 年
-
月
給基本給 時間外手当 役職手当 資格手当 円 円 円 円 住宅手当 家族手当 通勤手当 その他手当 月給合計 円 円 円 円 円 賞
与定期賞与(1回計) インセンティブ賞与 決算賞与 賞与(ボーナス)
合計円 円 円 円 勤
務総残業時間 サービス残業 休日出勤 所定労働時間 月時間 月時間 月日 1日時間/週日 - 年
収 - 万円
-
投稿者の本音
- 自分の年収はに感じている。
-
- 勤務時間、残業時間、勤務制度について
- 年
株式会社NBE転職・中途採用面接
-
[株式会社NBE]20代後半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:開発部
- 職種:システムエンジニア
- 2010年度
選考期間:1週間応募応募時の年収
400万円1次面接で不採用面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:管理部門)
どのようなキャリアパスを考えているのか?
今は明確なビジョンは無いが業務を日々頑張ってまいり、自分の力を必要とされるなら積極的にマネージメントを行える立場を目指したいと答えました。
(この会社の内部体制等を事前によく説明してもらえなかったこともありこのような回答となった)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
自分は一次面接で不合格となったのであまり参考にはならないかもしれませんが、他にも応募した同じような中小企業ITよりキャリアビジョン等が明確である事が求められているような気がします。
数値が出せる人間もよく見ているようです。
-
[株式会社NBE]20代後半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:金融
- 職種:システム運用
- 2014年度
選考期間:2週間応募応募時の年収
400万円2次面接を辞退面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:部長)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
社員通しのコミュケーションが活発で四半期… 続きを読む