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レポート数 138 件
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東芝デジタルソリューションズ株式会社総合評価・スコア（働きやすさ・平均年収・残業時間）
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東芝デジタルソリューションズ株式会社年収・給与の統計データ（年収データ対象：49人）
- 職種別平均年収
- 年代別平均年収
- 職種&年代別平均年収
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職種別平均年収
職種 平均年収 営業 848万円 技術(ソフトウェア関連） 565万円 職種 平均年収 技術（その他） 673万円 -
年代別平均年収
年代 20代 30代 40代 50代 平均年収 484万円 595万円 729万円 1,267万円 -
職種&年代別平均年収
職種 年代 平均年収 営業 20代 487万円 30代 - 40代 - 50代 1,390万円 職種 年代 平均年収 技術(ソフトウェア関連） 20代 472万円 30代 590万円 40代 815万円 50代 -
年収分布
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東芝デジタルソリューションズ株式会社 年収・給与の評判・口コミ
年収・給与の評判・口コミを読む年収・給与の口コミ
この手の仕事にしては低く、やりがいを削ぐ。
予算も多く取れないようで、すべて東芝本社にお伺いを立てているようで、概ねの一定額が決まってしまっている。 -
東芝デジタルソリューションズ株式会社 働く環境の評判・口コミ
働く環境の評判・口コミを読む働く環境（職場の雰囲気・社風）の口コミ
横のつながりがまるでなく、1億円を超す見積に関しては東芝本社の社長決裁が必要になるなど仕事がやりづらい。
部署間のつながりがまるでないため、お客様から少し違う提案が出ると、そのまま止まってしまう傾向がある。 -
東芝デジタルソリューションズ株式会社 長所・短所の評判・口コミ
長所・短所の評判・口コミを読む長所・短所の口コミ
会社・仕事の良い点・問題点・改善点経営方針に問題を感じる。
グループとして東芝デジタルソリューションズの立場は大きなものだが、いかんせん同業他社に比べ単価が高くなかなか案件を取ることができない。また、クラウドに関しての知見もあまりないため、アーキテクチャーを作るにもアドバイスできるものが少なく、見積一つ作るのにも時間がかかり、他社に取られてしまう。
また、グループ全体的に福島の原発の作業が３０年かかることを見越して会社がつぶれないと信じ込んでいる。
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東芝デジタルソリューションズ株式会社 コンサルタントの評判・口コミ
コンサルタントの評判・口コミを読む働く環境（福利厚生・待遇）の口コミ
川崎の事業所は非常に恵まれており、食堂もいろいろなイベントがあり飽きない。
ただ、分倍河原の事業所はその限りではなく建物も古い。
東芝デジタルソリューションズ株式会社おすすめの年収・給与明細
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月
給基本給 時間外手当 役職手当 資格手当 350,000円 70,000円 0円 0円 住宅手当 家族手当 通勤手当 その他手当 月給合計 10,000円 20,000円 20,000円 0円 470,000円 賞
与定期賞与（2回計） インセンティブ賞与 決算賞与（0回計） 賞与(ボーナス)
合計1,400,000円 0円 0円 1,400,000円 勤
務総残業時間 サービス残業 休日出勤 所定労働時間 月30時間 月0時間 月0日 1日8時間 / 週5日 - 年
収 - 704万円
- みなし残業制度：
- なし
- 月給470,000円の内訳
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基本給 350,000円 時間外手当 70,000円 時間外手当以外の手当 50,000円 月給470,000円の内訳として、基本給が350,000円で74.5％、時間外手当が70,000円で14.9％、時間外手当以外の手当が50,000円で10.6％となっています。
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投稿者の本音
- 自分の年収は満足に感じている。
- 年
東芝デジタルソリューションズ株式会社転職・中途採用面接
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20代後半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署：中部支社
- 職種：システムエンジニア
- 2008年度
選考期間：1ヶ月応募応募時の年収
280万円入社入社後の年収
350万円面接官にされた印象的な質問と回答（面接官：現場の社員、管理部門）
文章書けますか？
書けると答えた。
エンジニア職はプログラムが書けることより、
齟齬なく相手と意思疎通ができることが重要であるため。投稿者からのアドバイス（応募理由、応募準備、面接プロセスなど）
１次：採用される課の課長、企画課の課長、人事担当。
２次：採用される課の課長、部長。
３次：人事担当２人。
その会社に関する書籍を購入し読んだ。
面接の最後に「何かありますか？」という質問に対して、その本を提示し、読んで会社について理解しようとしたこと、その上で入社してどうしたいかをアピールした。