KeePer技研株式会社 の中途転職・就職の面接・選考 面接選考フロー、就職難易度、入社難易度

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KeePer技研株式会社転職・中途採用面接一覧

1件中 1〜1件を表示

  • [KeePer技研株式会社]
    30代後半男性の転職・中途採用面接

    • 応募した部署：営業
    • 職種：代理店営業
    • 2009年度
    選考期間：1ヶ月
    応募
    応募時の年収
    500万円
    入社
    入社後の年収
    600万円

    面接官にされた印象的な質問と回答（面接官：社長、役員）

    ありきたりの質問でした。
    転職がある場合はなぜ辞めたかを聞かれました。

    面接では率直に前職の問題点や給与面について説明し、納得していただけたと思います。突っ込んだ質問ではありませんでした。

    投稿者からのアドバイス（応募理由、応募準備、面接プロセスなど）

    当時は１次面接を営業所長と専務とで行い、２次が社長でした。２次はほとんどこちらへの質問はなく会社の説明に終始していましたので２次に行くとほぼ内定と思います。筆記試験も中途の場合はなく食事も一緒にするなどいい雰囲気でした。緊張はなくていいと思います。

    投稿日:（記事番号:343114）
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