株式会社すかいらーくホールディングス の営業・男性の評判・口コミ・社員評価

労働環境に問題を感じる。
少子高齢化が進みアルバイトの採用が厳しくなる中、本部からは全く工夫がみられない。どこも人がいない。店長の労務が悪化してい ... 長所・短所の口コミの続きを読む

仕事の醍醐味はお客様を接客し直接自分のしていることが目に見えてわかる点です。
お客様が喜んでくれればその分いい気持ちい ... やりがいの口コミの続きを読む

マネジャーは権限もあり、採用トレーニングなど
自分で計画を立て、数値がでたときはやりがいを感じる。
ただ管理しなくて ... やりがいの口コミの続きを読む

全国転勤はありますが、転勤に伴う費用はすべて会社が負担してくれる。
転勤に関するコストは基本的にほとんど０です。
ボ ... 働く環境の口コミの続きを読む

残業はすこしあるが、そのぶんやりがいも感じるのでいいのではないかと感じる。人によって捉え方は違うがいい職場。社員のモチベ ... 残業・休日出勤の口コミの続きを読む

無理です　管理職がみんな男性で女性に対して
常に面倒だと思っているから　女性の下で働くなんて
男性社員は腹立たしいら ... 女性の働きやすさの口コミの続きを読む

上記に書いた内容に合わせて、トップダウンが主の体質です。出世は難しいです。また、全員が中間管理職といっても過言ではない会 ... 出世の口コミの続きを読む

査定制度に妥当性がかなり乏しいと感じております。上場をやめた時代に、厳しい局面を全社で乗り切るために、以前より誰がみても ... 年収・給与の口コミの続きを読む

非常に寛容と感じる。
社内恋愛は比較的多かったと感じています。高校生や大学生のアルバイトが多いためかアルバイト同士の恋愛は非常に多かったです。 ... 働く環境の口コミの続きを読む

様々な点で数値化が行われているため、数字を改善していくという点にやりがいを持っている人には楽しいかもしれません。また、私 ... やりがいの口コミの続きを読む

配属されるカンパニーによりけりだが私の配属先では基本的な調理技術は習得することが望ましいとされている。前職でフレンチレス ... 長所・短所の口コミの続きを読む

私の店舗は非郊外型店舗であり、休日よりも平日のビジネスパーソン、学生の利用率が高い。近年の不景気のせいか、顧客単価が落ち ... ライバル企業の口コミの続きを読む

入社して店舗にてじつの営業を学びます。アシスタントとして店長から指導を受けて、社内資格を取ります。新店舗オープンの時は、 ... やりがいの口コミの続きを読む

固定給にプラス残業代が全額もらえてすごくいいと思います。一番高いときは月50万ももらえます。住宅手当や家族手当なども充実 ... 年収・給与の口コミの続きを読む

労働環境に問題を感じる。
拘束時間が長い。会議が無駄に長い。
サービス残業が多い。
人手不足で社員の負担が多い。
社用の通話が多いのに携帯が ... 長所・短所の口コミの続きを読む

お盆休み、正月休みには全く無縁。土日祝日は稼ぎ時のため当然休みはなくＥＴＣ割引とも無縁。（サービス業の宿命・・・）
任 ... 長所・短所の口コミの続きを読む

自分の育てた部下が社内で表彰をされたり、一定の評価を受けたりするときです。
そのほかにはやはり、お客様から感謝される瞬 ... やりがいの口コミの続きを読む

店長になる前は超勤が加算されてそこそこの給料になるが、店長になると超勤が給与に加算されないため給料が下がることがある。
... 年収・給与の口コミの続きを読む

経営方針に問題を感じる。
社員の給料は労働活動の範囲によって決まる事が問題である。
労働活動の範囲とは、全国型か、地域型かにより給料に違いが出る ... 長所・短所の口コミの続きを読む

残業が多く、社員なのにシフト制であり、だいたいがバイトの穴埋めとして働く事になる。また、週休ではなくつきに５～６回の休暇 ... 長所・短所の口コミの続きを読む

労働環境に問題を感じる。
労働環境は、特に２４時間の店舗や深夜５時までの店舗では残上ゆうに１００時間は超えていたのでは？？店舗のばらつきが多く、店 ... 長所・短所の口コミの続きを読む

転勤が多く、年に１っ回はざらにある。そのため、借り上げ社宅制度などで、家賃の半額ぐらいは補助がでていた。また、店舗が郊外 ... 働く環境の口コミの続きを読む

労働環境に問題を感じる。
レストランは忙しい。ピンポンで絶え間なく呼ばれ、重い皿を運ぶ。
店長なんて、かっこよくなく、ひたすら料理をつくって、皿 ... 長所・短所の口コミの続きを読む