エクセレント工業株式会社 の中途転職・就職の面接・選考 面接選考フロー、就職難易度、入社難易度

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エクセレント工業株式会社転職・中途採用面接一覧

1件中 1〜1件を表示

  • [エクセレント工業株式会社]
    30代後半男性の転職・中途採用面接

    • 応募した部署：工事部
    • 職種：施工管理
    • 2019年度
    選考期間：1週間
    応募
    応募時の年収
    400万円
    入社
    入社後の年収
    500万円

    面接官にされた印象的な質問と回答（面接官：社長）

    チームワークを大切にできるか

    土木施工においては、従事者間の意思疎通および協力関係が肝要であり、単独行動を許しては品質・工期等において目的を達成できないため、チームワークを大切にすることが重要と考えている。

    投稿者からのアドバイス（応募理由、応募準備、面接プロセスなど）

    鉄道という重要な社会インフラを支える仕事に魅力を感じて応募した。鉄道工事においては単独行動は許されず、また保安上の特殊なルールが数多くあり、これらを遵守することが求められるので、面接においては経験やスキルよりもルールを守れるか、あるいはチームワークを大切にできるか等の人間性が評価される。

    投稿日:（記事番号:945095）
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キャリコネで見られるエクセレント工業株式会社の転職・中途採用面接対策

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