日立ディスプレイズ の評判・口コミ・社員評価 年収・給与ややりがい、出世コース、退職理由まで

業績・将来性に問題を感じる。
業績：赤字続き

強み：最前線で働く社員は質の高い人が多い
弱み：投資体力のなさ。生産規模拡大も出来ず、技術開発も出来ていない

将来性：液晶デバイスは、規模がモノをいう産業であるにも関わらず、
　　　　十分な投資ができないということは、将来は非常に厳しいモノである　　　

発足当初は、日立製作所ベースの給与体系であったが、業績悪化等の様々な理由をつけ、
下げてきている。入社が遅い人ほど、昇 ... 働く環境の口コミの続きを読む

いい意味でも悪い意味でも実力主義です。
もちろん能力的に優れていることが前提条件ですが、
長時間の勤務に耐えられるこ ... 出世の口コミの続きを読む

年齢の割には妥当な数字と思います。
但し職責があがっても大きく向上する印象はないです。
早い段階で裁量勤務になります ... 年収・給与の口コミの続きを読む

業績・将来性に問題を感じる。
現在、３社統合の話が進められており、この会社の先がまったく見えない状態である。
労働条件や福利厚生、当然給与についても ... 長所・短所の口コミの続きを読む

カフェテリアプランによる福利厚生の優遇があり、保養施設も日立グループの健保保養所やラフォーレクラブ施設が使えるなど充実し ... 働く環境の口コミの続きを読む

職場の人間関係に問題を感じる。
業績が厳しく人数が少ないため、業務に余裕がなく他部署との仕事の押し付け合いになってしまっていることがみられる。また、企画 ... 長所・短所の口コミの続きを読む

担当顧客一人当たりの人数も少ないため、海外出張や任せてもらえる業務が幅広い。また、工場と顧客の要求に対するギャップが強い ... やりがいの口コミの続きを読む

経営方針に問題を感じる。
従来は企業内教育が活発だったが、景気低迷によって教育がほとんど
無くなり、下から上がっていけるツールが無くなってレベル ... 長所・短所の口コミの続きを読む

大学卒で、上の意見に同調し、教育を良く受ける人と
失敗を恐れずチャレンジ出来る大学卒人。
但し、大学の系列（北大系、 ... 出世の口コミの続きを読む

能力主義に近年変更したが、あいも変わらず学歴偏重主義で
一般高校卒業者はイエスマンに徹し、教育を積極的に受ける
努力 ... 年収・給与の口コミの続きを読む

設計はあきらかにリソース不足。一人でこなせる仕事量ではない。
派遣の人をたくさん入れるのもよいが、正社員をもっと増やさ ... 長所・短所の口コミの続きを読む

会社名のとおりディスプレイを作っている会社。
自分の設計したものが世の中に出回ったときに
やりがいを実感する。海外の ... やりがいの口コミの続きを読む

非常に寛容と感じる。
会社イベント（歓迎会、レクリエーション等）もあるが主に同期や同僚による飲み会、スキー、バーべキュー等のイベントをきっかけ ... 働く環境の口コミの続きを読む

赤字続きで業績が悪いのにもかかわらず非常にのんびりしていて危機感が感じられない。日立製作所から分社化されてしばらく経つが ... 働く環境の口コミの続きを読む

定期昇給がなくなり、昇格しない限りほとんど給料が上がらない。昇格は成果主義といいながらもほとんど年功序列で決まっている。 ... 年収・給与の口コミの続きを読む

派遣だったので出世はまずむりです。大卒でないとむりでしょう。 ... 出世の口コミの続きを読む

自分の仕事に辛さや憤りを感じる時は、とくにありませんでした。 ... 長所・短所の口コミの続きを読む

自分の仕事の面白みや、やりがいについてはとくにありませんでした。 ... やりがいの口コミの続きを読む

自給1000円だったが業務に対して割に合ってない気がしました。 ... 年収・給与の口コミの続きを読む