株式会社京屋 の年収・給料・給与 給与明細から賞与(ボーナス)まで

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目次
  1. 株式会社京屋の年収・給与の統計データ
  2. 株式会社京屋の年収・給与明細・賞与(ボーナス)
  3. 株式会社京屋の年収・給与の口コミ

株式会社京屋年収・給与の統計データ(年収データ対象:3人)

  • 職種別平均年収
  • 年代別平均年収
  • 職種&年代別平均年収
  • 職種別平均年収

    職種 平均年収
    営業 362万円
  • 年代別平均年収

    年代 20代 30代 40代 50代
    平均年収 - 362万円 - -
  • 職種&年代別平均年収

    職種 年代 平均年収
    営業 20代 -
    30代 362万円
    40代 -
    50代 -

株式会社京屋年収・給与明細・賞与(ボーナス)


  • 基本給 時間外手当 役職手当 資格手当
    230,000円 35,000円 8,000円 0円
    住宅手当 家族手当 通勤手当 その他手当 月給合計
    10,000円 0円 23,000円 30,000円 336,000円

    定期賞与(2回計) インセンティブ賞与 決算賞与(0回計) 賞与(ボーナス)
    合計
    300,000円 0円 0円 300,000円

    総残業時間 サービス残業 休日出勤 所定労働時間
    月20時間 月0時間 月0日 1日8時間 / 週5日

    433万円
    みなし残業制度:
    あり(45時間分)
    月給336,000円の内訳
    基本給 230,000円
    時間外手当 35,000円
    時間外手当以外の手当 71,000円

    月給336,000円の内訳として、基本給が230,000円で68.5%、時間外手当が35,000円で10.4%、時間外手当以外の手当が71,000円で21.1%となっています。

    投稿者の本音
    自分の年収は不満に感じている。 500万円貰えないと満足できない。
    勤務時間、残業時間、勤務制度について
    残業代を申請しにくい環境である。
    コロナ以降、仕事数が減少した事もあるが働き方改革が推進され、テレワークやフレックス制度が導入されるようになった。これによりサービス残業時間が改善されたが、同時に必要な残業申請が出しづらくなった。
    コロナ以前の様な仕事量に戻れば残業時間は増えるだろう。
    福利厚生について
    勤続年数10年ごとに社員の表彰がある。いくらかクオカードが貰えて、メモリアル休暇も貰えた。
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