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レポート数 4 件
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株式会社テクノデジタル総合評価・スコア(働きやすさ・平均年収・残業時間)
- 平均年収
- 420万円
- 世代別
最高年収 -
20代
--万 -
30代
420万 -
40代
--万
- 月の残業時間
- 平均40.0時間
- 月の休日出勤
- 平均--日
- 有休消化率
- 平均75%
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株式会社テクノデジタル評判・口コミ・評価
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株式会社テクノデジタルの同業他社評判・口コミ・評価一覧
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残業・休日出勤の口コミ
抱えているタスク量によるが、繁忙期では残業はかなり多め。
必要に応じて休日出勤が必要となる場合もある。
しかし、振替 ... 続きを読む -
働く環境(福利厚生・待遇)の口コミ
かなり充実している。
書籍購入補助だけでなく、エンタメインプットを補助する制度もあるため、
エンタメ業界で研鑽しよう ... 続きを読む -
働く環境(職場の雰囲気・社風)の口コミ
竹芝本社が全社員のキャパがない関係上、コロナ禍とは関係なくリモート勤務を織り交ぜた勤務体系が基本である事から竹芝勤務の方 ... 続きを読む
株式会社テクノデジタルおすすめの年収・給与明細
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月
給基本給 時間外手当 役職手当 資格手当 350,000円 0円 0円 0円 住宅手当 家族手当 通勤手当 その他手当 月給合計 0円 0円 0円 0円 350,000円 賞
与定期賞与(0回計) インセンティブ賞与 決算賞与(0回計) 賞与(ボーナス)
合計0円 0円 0円 0円 勤
務総残業時間 サービス残業 休日出勤 所定労働時間 月40時間 月0時間 月0日 1日8時間 / 週2日 - 年
収 - 420万円
- みなし残業制度:
- あり(30時間分)
- 月給350,000円の内訳
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基本給 350,000円 時間外手当 0円 時間外手当以外の手当 0円 月給350,000円の内訳として、基本給が350,000円で100%、時間外手当が0円で0%、時間外手当以外の手当が0円で0%となっています。
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投稿者の本音
- 自分の年収は妥当に感じているが、500万円貰えると満足できる。
- 年
株式会社テクノデジタル転職・中途採用面接
-
30代前半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:エンジニア
- 職種:プロジェクトマネージャー
- 2017年度
選考期間:2週間応募応募時の年収
600万円最終面接で不採用面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:役員、部長)
会社に入ってやりたいことは?
・既存システムをクラウド化する際の目的を整理し、システム分類ごとの使い分けの指針を定義し、設計、導入を実施。立ち位置はプロジェクトマネージメント。
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
・転職市場の全体の把握
- 転職フェアへ参加し複数企業との面談
- 転職エージェントへ登録し、履歴書等の指導を受ける
・なぜ転職がしたいのか、どんなキャリアを目指したいのかの明確化
・クラウドデザインパターンの復習