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総合評価 3.0 /5.0 レポート数 4

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株式会社テクノデジタル総合評価・スコア(働きやすさ・平均年収・残業時間)

総合評価
3.0
平均年収
420万円
世代別
最高年収
20代
--万
30代
420
40代
--万
月の残業時間
平均40.0時間
月の休日出勤
平均--
有休消化率
平均75%

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株式会社テクノデジタル評判・口コミ・評価

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株式会社テクノデジタルの同業他社評判・口コミ・評価一覧

株式会社テクノデジタルおすすめの年収・給与明細


  • 基本給 時間外手当 役職手当 資格手当
    350,000円 0円 0円 0円
    住宅手当 家族手当 通勤手当 その他手当 月給合計
    0円 0円 0円 0円 350,000円

    定期賞与(0回計) インセンティブ賞与 決算賞与(0回計) 賞与(ボーナス)
    合計
    0円 0円 0円 0円

    総残業時間 サービス残業 休日出勤 所定労働時間
    月40時間 月0時間 月0日 1日8時間 / 週2日

    420万円
    みなし残業制度:
    あり(30時間分)
    月給350,000円の内訳
    基本給 350,000円
    時間外手当 0円
    時間外手当以外の手当 0円

    月給350,000円の内訳として、基本給が350,000円で100%、時間外手当が0円で0%、時間外手当以外の手当が0円で0%となっています。

    投稿者の本音
    自分の年収は妥当に感じているが、500万円貰えると満足できる。

株式会社テクノデジタル転職・中途採用面接

  • 選考期間:2週間
    応募
    応募時の年収
    600万円
    最終面接で不採用

    面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:役員、部長)

    会社に入ってやりたいことは?

    ・既存システムをクラウド化する際の目的を整理し、システム分類ごとの使い分けの指針を定義し、設計、導入を実施。立ち位置はプロジェクトマネージメント。

    投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)

    ・転職市場の全体の把握
     - 転職フェアへ参加し複数企業との面談
     - 転職エージェントへ登録し、履歴書等の指導を受ける
    ・なぜ転職がしたいのか、どんなキャリアを目指したいのかの明確化
    ・クラウドデザインパターンの復習

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