株式会社臨海 の出世の評判・口コミ・社員評価
レポート数 481 件
株式会社臨海の出世についての口コミ・評判を記載しているページです。株式会社臨海の社員や元社員による株式会社臨海の口コミ・評判に関する情報を424件掲載しています。転職先を探すのに役立つ情報を探すならキャリコネで!
株式会社臨海 出世の口コミ一覧
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新卒社員と中途社員との待遇の違い
新卒だと業界未経験で入社してくる社員も多いので、一から学んでいけるような研修になってます。私は中途採用なので新卒の条件は詳しく知りませんが、新卒だけ優遇されるような待遇や条件というのはないと思います。中途だろうと教室長やブロック長を目指せるので、入社してからの頑張り次第だと思います。
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新卒社員と中途社員との待遇の違い
新卒の場合は新卒の為の研修があるなどちょっとした違いはありますが、待遇や評価の良し悪しは新卒も中途も変わらないと思います ... 出世の口コミの続きを読む
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出世しやすい人または出世コース
キャリアフローは講師だと教室長、ブロック長、エリア長とポジションが上がっていきます。エリア長ともなると経験や知識がないと ... 出世の口コミの続きを読む
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新卒社員と中途社員との待遇の違い
私はキャリア採用で入社しましたが、条件や待遇、評価などは新卒者と大きな違いはなかったと思います。新卒者は一から会社の方針 ... 出世の口コミの続きを読む
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新卒社員と中途社員との待遇の違い
評価の受け方などは新卒も中途も平等に扱われてると思います。給与面は経験のある中途者は新卒よりも高い設定になってると思いま ... 出世の口コミの続きを読む
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出世しやすい人または出世コース
キャリアフローは明確になっていて、ブロック長やエリア長などステップアップのポジションはあります。勤務歴や経験、本人の能力 ... 出世の口コミの続きを読む
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出世しやすい人または出世コース
営業で成果を上げ、生徒数を増やした人が出世するようです。はやくから出世している人もおおいです。成果主義の側面はあるかもし ... 出世の口コミの続きを読む
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新卒社員と中途社員との待遇の違い
新卒社員はフレッシュさを意識した形でないかと感じています。
特に新卒社員は報連相を意識した働き方がみんなできているので ... 出世の口コミの続きを読む -
新卒社員と中途社員との待遇の違い
新卒も中途も関係なしに即現場投入
基本的なPCスキルも身についていない社員も多く、仕事の非効率化を生んでいる
入社前 ... 出世の口コミの続きを読む -
出世しやすい人または出世コース
コミュニケーション能力、出世意欲が高い講師が出世しやすい傾向にあります。約半年~1年毎に、アンケートがあり、その中に役職 ... 出世の口コミの続きを読む
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出世しやすい人または出世コース
授業が上手いことはもちろんですが、営業成績を上げることが必要です。この手の営業が苦手な人は、昇進せずとも勤め続けることは ... 出世の口コミの続きを読む
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新卒社員と中途社員との待遇の違い
新卒と中途社員による差は、研修も含めてなかったと記憶している。
むしろ中途社員でも新卒並みの研修を受けられるので、そう ... 出世の口コミの続きを読む -
出世しやすい人または出世コース
塾講師という仕事は決して楽ではないし、特に女性の場合だと、長く続けられる仕事ではないかもしれません。
けれど、きちんと ... 出世の口コミの続きを読む -
出世しやすい人または出世コース
授業力はあまり関係ありません。数字(生徒を集める営業)ができる人が主せしています。また配属される地位にも夜と思います。東 ... 出世の口コミの続きを読む
