株式会社JR東日本ステーションリテイリング の中途転職・就職の面接・選考 面接選考フロー、就職難易度、入社難易度
レポート数 9 件
株式会社JR東日本ステーションリテイリングの転職・中途採用面接情報を記載しているページです。株式会社JR東日本ステーションリテイリングの社員や元社員による株式会社JR東日本ステーションリテイリングの転職・中途採用面接に関する情報を3件掲載しています。転職先を探すのに役立つ情報を探すならキャリコネで!
株式会社JR東日本ステーションリテイリング転職・中途採用面接一覧
3件中 1〜3件を表示
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40代後半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:店長
- 職種:店長
- 2011年度
選考期間:1週間応募応募時の年収
800万円最終面接で不採用面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:社長、役員、管理部門)
今まで何か一から作ったものはありますか?
商品企画部門で勤務した経験がなく、特に新規開発した経験はありません。ただし業務改善など、新しい仕組みを作ったり、新しい文化を作ってきました。
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
・店舗開発など、新しいものを企画実行する仕事はしたかった。
・ecute各店舗を回って研究した
・面接3回(人事、現場の店長、社長/専務)
・体育会系企業なので、エネルギッシュな部分をアピールする必要あり。 -
20代後半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:営業
- 職種:代理店営業
- 2011年度
選考期間:2週間応募応募時の年収
300万円1次面接で不採用面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:現場の社員、管理部門)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
面接前にネットで評判を調べると圧迫面接だ… 続きを読む
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20代後半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:運営開発スタッフ
- 職種:店舗開発
- 2011年度
選考期間:2週間応募応募時の年収
350万円1次面接で不採用面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:現場の社員、管理部門)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
面接準備のために同社の施設を廻ってみたが… 続きを読む