公立大学法人 大阪府立大学 の中途転職・就職の面接・選考 面接選考フロー、就職難易度、入社難易度

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公立大学法人 大阪府立大学の転職・中途採用面接情報を記載しているページです。公立大学法人 大阪府立大学の社員や元社員による公立大学法人 大阪府立大学の転職・中途採用面接に関する情報を1件掲載しています。転職先を探すのに役立つ情報を探すならキャリコネで！

公立大学法人 大阪府立大学転職・中途採用面接一覧

1件中 1〜1件を表示

  • [公立大学法人 大阪府立大学]
    30代前半男性の転職・中途採用面接

    • 応募した部署：機械系
    • 職種：研究開発
    • 2011年度
    選考期間：2週間
    応募
    応募時の年収
    600万円
    1次面接で不採用

    面接官にされた印象的な質問と回答（面接官：現場の社員）

    研究内容と抱負

    大学院での研究内容と前職の職務内容について説明し、研究内容と学部の専攻内容がマッチしていることをアピールした。

    投稿者からのアドバイス（応募理由、応募準備、面接プロセスなど）

    大学時代の先輩が働いており、そこから紹介があった。公募がある話を聞き、これまでの論文リストや学会発表リストおよびは外部獲得資金をリスト化した。さらに、志望動機や自己アピールなど普通の転職よりも準備が大変だった。

    投稿日:（記事番号:521197）
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