株式会社アイシン福井 の中途転職・就職の面接・選考 面接選考フロー、就職難易度、入社難易度
レポート数 23 件
株式会社アイシン福井の転職・中途採用面接情報を記載しているページです。株式会社アイシン福井の社員や元社員による株式会社アイシン福井の転職・中途採用面接に関する情報を2件掲載しています。転職先を探すのに役立つ情報を探すならキャリコネで!
株式会社アイシン福井転職・中途採用面接一覧
2件中 1〜2件を表示
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20代後半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:経理部
- 職種:経理
- 2012年度
選考期間:1ヶ月応募応募時の年収
290万円入社入社後の年収
450万円面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:役員、部長、現場の社員)
あなたが当社で何がしたいですが?
「原価改善」と「子会社の早期決算に貢献」したいと回答。具体的には人それぞれだと思います。
おそらくこの会社さんは一番ここを重要視されると思います。具体的に準備をされて思いを伝えることで評価されると思います。投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
選考プロセス
書類選考→一次選考(現場面接:部長、次長、人事)→最終選考(役員)
最終選考時にSPIと英語(センター試験のような感じ)と適正検査あり。ここで基準点を満たす必要があります。
今一番欲しい人材は、「泥臭く動ける人材」だそうです。金融機関出身者なんかが欲しいと言ってました。人事部次長さんと面接後お話していたらそんな話になりました。
選考は、一次多くの方が落ちてるみたいです。質問は、なぜ?とかなり深く突っ込まれるます。質問に対しての応えを真摯にすることが重要だと思います。
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20代後半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:生産管理
- 職種:生産・製造技術
- 2018年度
選考期間:1ヶ月応募応募時の年収
400万円内定を辞退面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:管理部門)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
転職エージェントを通じてのオファーから応… 続きを読む