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あすか製薬株式会社ホワイト度・ブラック度チェック
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あすか製薬株式会社
投稿者15人のデータから算出
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医薬品業界
業界の全投稿データから算出
分析サマリ
あすか製薬株式会社は業界平均と比較してホワイト傾向です。
「月の平均残業時間(0.3時間)」は業界平均(18時間)よりも低く、働きやすい傾向にあります。
「労働時間の満足度」「ストレス度の低さ」「休日数の満足度」「給与の満足度」「ホワイト度」は業界平均よりも高く、高評価の要因になっています。
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年収・勤務時間の統計データ
| あすか製薬株式会社 | 医薬品業界 | |
|---|---|---|
| 平均年収 | 551万円 | 535万円 |
| 平均有給消化率 | 76% | 67% |
| 月の平均残業時間 | 0.3時間 | 18時間 |
| 月の平均休日出勤日数 | 0.3日 | 1日 |
企業情報は投稿者15人のデータから算出、 業界情報は業界の全投稿データから算出
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まずは無料会員登録(1分)あすか製薬株式会社ホワイト度を高く評価した社員の口コミ
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意識しているライバル企業は
1位 バイエル薬品 外資と内資というのが大きな違い。組織としてうまく回ってない気がする。個人の力に頼るところが非常に大きい。誰が担当でも機能する仕組みが欲しい。1人1人の力はライバル会社に比べたら上だと思う。 2位 富士製薬 比べて目標に対して特化してるところが大きな違い。自分の会社は何がしたいのか外から見ても中から見ても具体的に理解が難しい。
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福利厚生に関しては不満はない。住宅手当も充実しており、8割負担してもらえるのはかなり助かった。おかげで立地のいい住みやす ... 働く環境の口コミの続きを読む
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MR全般に言えることだが、土曜日などに研究会などがあると休日出勤の扱いになる。残業も先生を招いて社外講師などを実施すると ... 残業・休日出勤の口コミの続きを読む
あすか製薬株式会社ホワイト度を低く評価した社員の口コミ
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意識しているライバル企業は
1位 後発品会社全般 後発品の売り上げ割合多く後発品会社全般がライバルであるが、価格が高くなかなか対抗が出来ていない。Drとの付き合いで売らないといけないが、最近は後発品会社のMR数が増えてきたこともあり厳しくなっている。また武田薬品のAGのカンデサルタン等があるが今後は武田テバができたため、武田薬品からのAGが望めなくなっておりなおさら厳しい状況である。
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出世しやすい人または出世コース
職場の出世頭の人の部下になると、出世コースに入りやすい。そこで認められれば、そのままポストに登っていき、自動的に管理職に ... 出世の口コミの続きを読む
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年功序列制度から脱出しつつあるが、まだまだ在籍期間と収入が比例している傾向がある。後発品メーカーのようになっているが、後 ... 年収・給与の口コミの続きを読む
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営業職は、みなし労働制度のため平日残業という言葉はあまりなく、直行直帰で比較的時間は作りやすい。各支店にもよるが講演会は ... 残業・休日出勤の口コミの続きを読む
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