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レポート数 106 件
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万有製薬株式会社年収・給与の統計データ（年収データ対象：41人）
- 職種別平均年収
- 年代別平均年収
- 職種&年代別平均年収
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職種別平均年収
職種 平均年収 営業 772万円 技術（研究開発） 717万円 職種 平均年収 その他 606万円 -
年代別平均年収
年代 20代 30代 40代 50代 平均年収 647万円 789万円 1,364万円 - -
職種&年代別平均年収
職種 年代 平均年収 営業 20代 652万円 30代 814万円 40代 - 50代 - 技術（研究開発） 20代 - 30代 717万円 40代 - 50代 - 職種 年代 平均年収 その他 20代 - 30代 606万円 40代 - 50代 -
年収分布
万有製薬株式会社おすすめの年収・給与明細
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月
給基本給 時間外手当 役職手当 資格手当 300,000円 50,000円 0円 0円 住宅手当 家族手当 通勤手当 その他手当 月給合計 70,000円 0円 10,000円 10,000円 440,000円 賞
与定期賞与（2回計） インセンティブ賞与 決算賞与（0回計） 賞与(ボーナス)
合計1,800,000円 0円 0円 1,800,000円 勤
務総残業時間 サービス残業 休日出勤 所定労働時間 月30時間 月0時間 月0日 1日8時間 - 年
収 - 708万円
- みなし残業制度：
- なし
- 月給440,000円の内訳
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基本給 300,000円 時間外手当 50,000円 時間外手当以外の手当 90,000円 月給440,000円の内訳として、基本給が300,000円で68.2％、時間外手当が50,000円で11.4％、時間外手当以外の手当が90,000円で20.5％となっています。
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投稿者の本音
- 自分の年収は満足に感じている。
- 年
万有製薬株式会社転職・中途採用面接
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[万有製薬株式会社]40代後半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署：メディカルアフェアー
- 職種：研究開発
- 2009年度
選考期間：1ヶ月応募応募時の年収
1400万円1次面接で不採用面接官にされた印象的な質問と回答（面接官：役員、部長、管理部門）
応募の動機、現在の研究内容、意見がまとまらなかった場合部下をどうまとめるか、
製薬開発では、各部署の意見がかけ離れている事が多いが、それらを時間内にまとめなければならない場合が多々あるということで、その場合、あなたはどうするかをきかれました。答えは、各人の意見を良く聞き内容をしっかりと理解したあとで、それらの意見を、偏見なく、評価するよう、皆に求め、とことん、話し合いで解決していく方法をとる。
投稿者からのアドバイス（応募理由、応募準備、面接プロセスなど）
応募の動機、
今まで基礎研究により、医学の発展に寄与してきたが、実験レベルでの貢献だけではなく、実際の医療に役立つ薬の開発にかかわり、患者に役立つ治療薬を作るという、医師としてのモチベーションを満足させたかったため、製薬企業への転職をかんがえました。
プロの面接準備は必要だったかもしれません。
面接は３名、管理職１名、部署の責任者１名、人事課１名。アメリカからの面接だったため、１日ですませました。