株式会社ドコモCS九州 の中途転職・就職の面接・選考 面接選考フロー、就職難易度、入社難易度

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株式会社ドコモCS九州転職・中途採用面接一覧

1件中 1〜1件を表示

  • [株式会社ドコモCS九州]
    30代前半男性の転職・中途採用面接

    • 応募した部署：営業部
    • 職種：ルートセールス
    • 2016年度
    選考期間：2週間
    応募
    応募時の年収
    400万円
    入社
    入社後の年収
    300万円

    面接官にされた印象的な質問と回答（面接官：部長、現場の社員）

    どの様な実績を残したか

    営業自身が店舗目線で現状把握し、課題解決に向けた気づきを得るためにも現場経験のある人材を求めていた。
    今まで実績を残すためにやってきた手法や、改善策を回答。

    投稿者からのアドバイス（応募理由、応募準備、面接プロセスなど）

    募集が契約社員ということもあり、そこまで難しいものではなかった。
    面接回数は一度のみ、配属予定の部課長で実施。終始和やかに面接は進められ、とても答えやすい雰囲気だった。
    営業職として最低限のビジネスマナー、人間性をアピールできればいいと思う。

    投稿日:（記事番号:774377）
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キャリコネでは「募集が契約社員ということもあり、そこまで難しいものではなかった。 面接回数は一度のみ、配属予定の部課長で実施。終始和やかに面接は進められ、とても答えやすい雰囲気だった。 営業職として最低限のビジネスマナー、人間性をアピールできればいいと思う。」のような、実際の社員が投稿した転職・中途採用面接についての口コミが観覧でき、 実際に受けた質問だけではなく、年収がどれぐらい上がったかなどの、転職が成功したかどうかも知ることができます。 正社員の情報だけではなく契約社員や派遣社員の情報もあります。さらにキャリコネでは面接対策だけではなく、 年収、給与明細、求人情報も見ることができ、転職に役立つ情報が盛りだくさんです。