大王製紙株式会社 の技術・退職の評判・口コミ・社員評価

上司からの指示が曖昧なことが多く、解釈に困ることがあります。特に、上層部からの方針が明確でない場合、どのように部下に伝え ... 働く環境の口コミの続きを読む

職場環境には改善の余地があります。特に、管理職の一部に問題が見られます。ある管理職は、部下に対して非常に不適切な発言をし ... 女性の働きやすさの口コミの続きを読む

入社を決めた理由の一つは、会社の成長スピードが非常に速いことです。特にマーケティング戦略や市場へのアプローチが巧みで、将 ... 転職後のギャップの口コミの続きを読む

女性にとって働きやすい環境が整っていると感じます。特に、担当する企業が比較的取り組みやすいことが多く、業務に集中しやすい ... 女性の働きやすさの口コミの続きを読む

業務の多くは書類作成や会議に費やされ、専門的なスキルを深める機会は少ないと感じます。しかし、若手社員の育成には力を入れて ... やりがいの口コミの続きを読む

業務の中で、欠品対応に追われることが多く、特に物流部門の影響力が強いため、他部署がその対応に追随せざるを得ない状況が続い ... 退職理由の口コミの続きを読む

日用品を扱う企業に入社した理由は、生活に密着した商品を通じて人々の暮らしを豊かにしたいという思いからでした。しかし、実際 ... 転職後のギャップの口コミの続きを読む

エリエールブランドの知名度は高く、ティッシュやトイレットペーパーの市場での存在感は大きいです。しかし、海外市場での売上が ... 長所・短所の口コミの続きを読む

給与面では、初任給は他のメーカーと比較するとやや低めに感じました。特に入社1年目の賞与は期待しすぎない方が良いかもしれま ... 年収・給与の口コミの続きを読む

在宅勤務やフレックス制度が導入されているものの、実際に利用できるかどうかは部署や上司によって大きく異なります。特に総務や ... 残業・休日出勤の口コミの続きを読む

やりたいことに挑戦できる環境が整っており、成長意欲を持つ人には最適な職場です。社員同士の関係も良好で、上司とも気軽にコミ ... 働く環境の口コミの続きを読む

営業職では女性の数が少なく、地方勤務を希望する場合は選択肢が限られることが多いです。しかし、バックオフィスやマーケティン ... 女性の働きやすさの口コミの続きを読む

女性社員の割合が高く、特に営業以外の部署では女性が多く活躍しています。管理職にも女性が多く、働きやすい環境が整っていると ... 女性の働きやすさの口コミの続きを読む

企業の意思決定は上層部からの指示が強く、創業者の影響が色濃く残っています。新しいアイデアを提案する際には、他社の成功事例 ... 働く環境の口コミの続きを読む

大手企業としての安定感があり、長期的に働ける環境が整っています。特にエリエールブランドは市場での存在感が強く、家庭紙分野 ... 長所・短所の口コミの続きを読む

勤務時間は比較的柔軟で、月に30時間程度の残業が発生することもありますが、1分単位での残業代が支給されるため、働いた分は ... 残業・休日出勤の口コミの続きを読む

勤務時間に関しては、休暇がしっかりと確保されており、残業も厳しく管理されています。管理職が率先して残業を避ける姿勢を見せ ... 残業・休日出勤の口コミの続きを読む

基本的にトップダウン色の強い組織であるため、ある程度の階層まで説得、根回しがすんでいた内容であってもトップ判断で、それま ... 長所・短所の口コミの続きを読む

自分の仕事に責任をもち確実に進めたことで、信頼が得られていたので、若い時点からある程度大きな仕事を担当させてもらえた。ま ... やりがいの口コミの続きを読む

電気を学び、仕事も電気関係を進んできたので、その道の職種につけたことは満足していました。装置も大掛かりなので、覚えるのに ... やりがいの口コミの続きを読む

労働環境は、あまりよくない。工場もあまりキレイではなく、とにかく夏が暑すぎてかなりキツイ。汗まみれになり服がビショビショ ... 年収・給与の口コミの続きを読む

評価は、まず個人別の業績目標評価があり、その後各部署の中で相対評価をされ、各個人の評価が決定される。
そのため、個人別 ... 年収・給与の口コミの続きを読む