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「株式会社テクノ」に関する評判・口コミの検索結果
+詳しい条件で再検索する検索結果:5333件-
長所・短所 自分が所属するプロジェクト次第で、忙しさが左右されます。 システム導入時期になると、長時間勤務にな...
株式会社テクノスジャパン- 年収
- 300万円
- 職種
- システムエンジニア
- 投稿者
- 女性 / 20代後半
- 年度
- 2011年
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やりがい 自分のやりたい分野の仕事、1ランク上の仕事を任せてもらえる。 自分が興味があることを面接で伝えたら...
デジタル・インフォメーション・テクノロジー株式会社- 年収
- 300万円
- 職種
- テストエンジニア
- 投稿者
- 女性 / 20代後半
- 年度
- 2009年
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働く環境 休暇などは上司のほうからとっていいと言われたので、とりやすい雰囲気があった。 社内は広く、マットが...
デジタル・インフォメーション・テクノロジー株式会社- 年収
- 300万円
- 職種
- テストエンジニア
- 投稿者
- 女性 / 20代後半
- 年度
- 2009年
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働く環境 福利厚生は一般的な福利厚生はあります。社会保険、雇用保険、厚生年金等々。それ以外の福利厚生施設、社内...
パーソルテクノロジースタッフ株式会社- 年収
- 465万円
- 職種
- カスタマーサポート
- 投稿者
- 男性 / 30代後半
- 年度
- 2012年
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年収・給与 給与は派遣先や職務内容次第です。時給が変動することはほぼ無いといってよいでしょう。同じ案件で派遣会社...
パーソルテクノロジースタッフ株式会社- 年収
- 465万円
- 職種
- カスタマーサポート
- 投稿者
- 男性 / 30代後半
- 年度
- 2012年
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長所・短所 この会社で感じることは、人との繋がりがあまりないということです。 一部の人と横のつながり、縦のつな...
株式会社KYOSOテクノロジ- 年収
- 500万円
- 職種
- 機械設計
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2008年
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やりがい 業務内容は、派遣先によって異なりますが、単なる作業的な図面作成から一商品の新規設計まで多岐にわたりま...
株式会社KYOSOテクノロジ- 年収
- 500万円
- 職種
- 機械設計
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2008年
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やりがい 色々な現場があり自分に適した場所に配属される。そこでスキルを身につけ新たな現場に行くことも出来る。お...
株式会社夢テクノロジー- 年収
- 350万円
- 職種
- システム運用
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2008年
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働く環境 現場にもよる所があると思うが有給は取りやすい。残業も月10時間程度。社内研修制度があり、申請する事で...
株式会社夢テクノロジー- 年収
- 350万円
- 職種
- システム運用
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2008年
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年収・給与 基本的に給与は、営業・技術職などの職種を問わず安いです。 昇給もリーマンショック後の不景気により、...
株式会社富士テクノソリューションズ- 年収
- 360万円
- 職種
- 法人営業
- 投稿者
- 男性 / 50代前半
- 年度
- 2011年
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やりがい 営業的には、技術者の派遣事業や設計請負の営業活動が メインになります。派遣事業に関しては、給与が安...
株式会社富士テクノソリューションズ- 年収
- 360万円
- 職種
- 法人営業
- 投稿者
- 男性 / 50代前半
- 年度
- 2011年
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やりがい 残業も多く、体力的には大変ですがやりがいは多いです。社員同士が仲が良いことも魅力かなと思います。職人...
株式会社ウチダテクノ- 年収
- 250万円
- 職種
- 施工管理
- 投稿者
- 女性 / 20代前半
- 年度
- 2009年
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女性の働きやすさ 課長以上にはきっとなれないと思います。 前例がありませんから。その割には女性陣が活躍していてしっか...
株式会社ウチダテクノ- 年収
- 250万円
- 職種
- 施工管理
- 投稿者
- 女性 / 20代前半
- 年度
- 2009年
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年収・給与 報酬についてはみなし残業代プラス従量制の残業代が出ていたので 非常に良かった。 昇給も勤務暦を重...
パワーテクノロジー株式会社- 年収
- 400万円
- 職種
- 法人営業
- 投稿者
- 男性 / 20代後半
- 年度
- 2011年
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やりがい 大手企業相手のコンサルテーション機会が多いので、スキル等々、かなり磨けると思います。 提案資料やご...
パワーテクノロジー株式会社- 年収
- 400万円
- 職種
- 法人営業
- 投稿者
- 男性 / 20代後半
- 年度
- 2011年
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年収・給与 やはり派遣という立場から安い。 給料査定は実力評価といいながらも、年功序列感は否めない。 結局の...
株式会社ホンダテクノフォート- 年収
- 350万円
- 職種
- 研究開発
- 投稿者
- 男性 / 20代後半
- 年度
- 2010年
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働く環境 福利厚生については会社の規模には合わない位良いと思います。 この辺がやはり大手メーカーグループ系と...
株式会社ホンダテクノフォート- 年収
- 350万円
- 職種
- 研究開発
- 投稿者
- 男性 / 20代後半
- 年度
- 2010年
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働く環境 ホンダの福利厚生をほぼそのまま使えるので、医療保険や保養所などが充実しています。 休日に関しても、...
株式会社ホンダテクノフォート- 年収
- 400万円
- 職種
- 研究開発
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2012年
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やりがい 本田技術研究所内で所員と一緒に仕事を行えるため、自動車開発に間近で携われます。 私は制御開発に携わ...
株式会社ホンダテクノフォート- 年収
- 400万円
- 職種
- 研究開発
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2012年
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やりがい 仕事は所属部署によって明暗を分けます。 携帯と自動車の仕事は、上層部の趣味の世界に従うしかなく、や...
株式会社テクノアソシエ- 年収
- 600万円
- 職種
- 労務
- 投稿者
- 男性 / 20代後半
- 年度
- 2012年
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長所・短所 大阪海沿いの拠点でパワハラ行為が横行しています。 会社はその事実を把握しながら、対応を先送りしてい...
株式会社テクノアソシエ- 年収
- 600万円
- 職種
- 労務
- 投稿者
- 男性 / 20代後半
- 年度
- 2012年
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やりがい 仕事は生産ラインなので、あまりやりがいはなく、黙々と仕事できる方が向いていると思います。1人作業が多...
JFEウエストテクノロジー株式会社- 年収
- 460万円
- 職種
- 生産・製造技術
- 投稿者
- 男性 / 30代後半
- 年度
- 2012年
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長所・短所 災害が起きる度日に安全に厳しくなりすぎてなんでもルールを決めてしまい。なにがなんでもを守れ! とい...
JFEウエストテクノロジー株式会社- 年収
- 460万円
- 職種
- 生産・製造技術
- 投稿者
- 男性 / 30代後半
- 年度
- 2012年
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働く環境 職場の雰囲気はとてもよく、とても人当たりの良い、いい人が多いです。日本の企業によくあるような社内イベ...
オン・セミコンダクター・テクノロジー株式会社- 年収
- 400万円
- 職種
- 技術関連職
- 投稿者
- 男性 / 40代前半
- 年度
- 2012年
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長所・短所 企業買収を近年頻繁に行っていて、最近買収した某大手国内半導体会社移行、外資と日本の企業文化の融合がう...
オン・セミコンダクター・テクノロジー株式会社- 年収
- 400万円
- 職種
- 技術関連職
- 投稿者
- 男性 / 40代前半
- 年度
- 2012年
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やりがい 日本を代表する生命保険会社に加え、日本で事業展開を図る各生命保険会社の基幹システムについて元請の立場...
ニッセイ情報テクノロジー株式会社- 年収
- 600万円
- 職種
- システムエンジニア
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2012年
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女性の働きやすさ 実際に女性管理職は居るため可能だと思います。 但し、管理職になるためには以下の前提があります。...
ニッセイ情報テクノロジー株式会社- 年収
- 600万円
- 職種
- システムエンジニア
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2012年
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働く環境 ホンダグループのため、福利厚生の待遇は素晴らしい。有給休暇の取得は強力に推進している。年間最低保有日...
株式会社ホンダテクノフォート- 年収
- 360万円
- 職種
- 研究開発
- 投稿者
- 男性 / 20代後半
- 年度
- 2011年
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働く環境 社内で出産、育児休暇の理解は得られやすい。女性の場合、産休でしばらく職場を離れていても、復帰できる。...
株式会社ホンダテクノフォート- 年収
- 360万円
- 職種
- 研究開発
- 投稿者
- 男性 / 20代後半
- 年度
- 2011年
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出世 能力が高く、空気を読める人です。 出世コースは 任された仕事に全力に取り組み、利益を仕事で 還元...
太洋テクノレックス株式会社- 年収
- 350万円
- 職種
- 営業
- 投稿者
- 男性 / 50代前半
- 年度
- 2010年
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やりがい 若い世代に 経験を積むことができるので、働きやすさあり。 地元の人が大半。 やりがいは、その人に...
太洋テクノレックス株式会社- 年収
- 350万円
- 職種
- 営業
- 投稿者
- 男性 / 50代前半
- 年度
- 2010年
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働く環境 完全に年功序列、早く居た者勝ち的な考え方をしており 実作業にて重大なる過失によってもたらした損益に...
株式会社ニッケテクノシステム- 年収
- 360万円
- 職種
- 電気・電子回路設計
- 投稿者
- 男性 / 50代前半
- 年度
- 2011年
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年収・給与 約束と相違する実報酬であり、認めてもらう為に3ヶ月以上文句を言わずに従事し、成果を出した事に対して認...
株式会社ニッケテクノシステム- 年収
- 360万円
- 職種
- 電気・電子回路設計
- 投稿者
- 男性 / 50代前半
- 年度
- 2011年
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年収・給与 契約社員なので、給与は毎月決まっていました(裁量労働制、日給、月平均労働日数20日から21日間)。タ...
デル・テクノロジーズ株式会社- 年収
- 300万円
- 職種
- ルートセールス
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2009年
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ライバル企業 取り扱い製品の構成やスペック、価格帯やサポート体制、また販売店舗などが非常に酷似している印象を持ちま...
デル・テクノロジーズ株式会社- 年収
- 300万円
- 職種
- ルートセールス
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2009年
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働く環境 比較的職場の雰囲気はいいと思います。 でも部署によっては雰囲気は全然違います。 笑い声が耐えない...
株式会社インフォテクノ朝日- 年収
- 478万円
- 職種
- ソフトウェア関連職
- 投稿者
- 女性 / 20代前半
- 年度
- 2008年
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働く環境 休暇は比較的取りやすいとは思うが、取得したい時期に取得できるとは限らない。 やはり繁忙期もあるし、...
株式会社インフォテクノ朝日- 年収
- 478万円
- 職種
- ソフトウェア関連職
- 投稿者
- 女性 / 20代前半
- 年度
- 2008年
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長所・短所 基本的に仕事に対してやる気のない社員が多い。特に女性。 廊下で30分以上雑談していて仕事してなかっ...
株式会社インフォテクノ朝日- 年収
- 500万円
- 職種
- ソフトウェア関連職
- 投稿者
- 女性 / 30代前半
- 年度
- 2009年
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働く環境 全般的に社内恋愛や社内結婚が多い。 中には親会社の朝日生命の社員や協力会社の社員と付き合っている人...
株式会社インフォテクノ朝日- 年収
- 500万円
- 職種
- ソフトウェア関連職
- 投稿者
- 女性 / 30代前半
- 年度
- 2009年
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働く環境 部署によってだいぶ異なる。 全般的に職場や社員の雰囲気は良い方だが、部署によっては挨拶以外一言も会...
株式会社インフォテクノ朝日- 年収
- 450万円
- 職種
- ソフトウェア関連職
- 投稿者
- 女性 / 30代前半
- 年度
- 2008年
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働く環境 社内恋愛はかなり多い。 同期同士だったり、チームの先輩後輩同士だったり。 同期同士の場合は、最初...
株式会社インフォテクノ朝日- 年収
- 450万円
- 職種
- ソフトウェア関連職
- 投稿者
- 女性 / 30代前半
- 年度
- 2008年
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年収・給与 査定制度は比較的まともな方だと思うが、部署によってだいぶ異なる。 大型案件を担当し、大きな障害やミ...
株式会社インフォテクノ朝日- 年収
- 450万円
- 職種
- ソフトウェア関連職
- 投稿者
- 女性 / 30代前半
- 年度
- 2008年
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やりがい 職場や社員の雰囲気は良く、実際それが売りなので、そこに惹かれて入社する人がほとんどで仕事内容に面白み...
株式会社インフォテクノ朝日- 年収
- 450万円
- 職種
- ソフトウェア関連職
- 投稿者
- 女性 / 30代前半
- 年度
- 2008年
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長所・短所 ここ近年、内政化が進み、協力会社の人員を減らしているが、正直プロパーよりも協力会社の方が経験も技術力...
株式会社インフォテクノ朝日- 年収
- 450万円
- 職種
- ソフトウェア関連職
- 投稿者
- 女性 / 30代前半
- 年度
- 2008年
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長所・短所 利用者様の中には、時々拒否的な方や、暴言や暴力があったりする方、他の利用者様との和を乱す方がいらっし...
株式会社テクノ・サービス- 年収
- 180万円
- 職種
- その他
- 投稿者
- 女性 / 40代前半
- 年度
- 2012年
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やりがい 介護施設に派遣されています。この仕事の面白み、やりがいは、やはり利用者様の笑顔と「ありがとう」の言葉...
株式会社テクノ・サービス- 年収
- 180万円
- 職種
- その他
- 投稿者
- 女性 / 40代前半
- 年度
- 2012年
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やりがい 教育制度は充実しています。自分の必要に応じて研修に参加できスキルアップが望め、定期的にも社内ラーニン...
パナソニックデバイスシステムテクノ株式会社- 年収
- 400万円
- 職種
- ソフトウェア関連職
- 投稿者
- 男性 / 40代前半
- 年度
- 2011年
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働く環境 男性職場なので女性の比率は少ないですが、その分女性に対するフォローは大きく、恋愛に発展するケースはな...
パナソニックデバイスシステムテクノ株式会社- 年収
- 400万円
- 職種
- ソフトウェア関連職
- 投稿者
- 男性 / 40代前半
- 年度
- 2011年
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長所・短所 とにかく残業と休日出勤が多くて体力勝負でした。 忙し過ぎてやっとお昼をとりに外出できるのが夕方、と...
NECシステムテクノロジー株式会社- 年収
- 450万円
- 職種
- 技術関連職
- 投稿者
- 女性 / 20代後半
- 年度
- 2008年
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女性の働きやすさ 私はかなり難しいのではないかと思います。 残業・休日出勤・夜勤があるので女性の体力では限界がありし...
NECシステムテクノロジー株式会社- 年収
- 450万円
- 職種
- 技術関連職
- 投稿者
- 女性 / 20代後半
- 年度
- 2008年
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