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「株式会社テクノ」に関する評判・口コミの検索結果
＋詳しい条件で再検索する検索結果：5330件-
年収・給与 査定基準は数年単位で変更されていた。基本的に給料は安いが代理店経由の案件の数が多く、キャッシュフロー...
アンカーテクノロジー株式会社データの詳細を見る- 年収
- 320万円
- 職種
- Web関連職
- 投稿者
- 男性 / 20代後半
- 年度
- 2009年
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やりがい 大手の案件が多く、内容も多岐にわたるため単純に”あき”がこないと思われる。打ち合わせ用のスペースも確...
アンカーテクノロジー株式会社データの詳細を見る- 年収
- 320万円
- 職種
- Web関連職
- 投稿者
- 男性 / 20代後半
- 年度
- 2009年
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出世 まず入社前研修でほぼ決定する。新人ＭＶＰというものがあって、これが入社時点で決まり、なぜかボストン研...
日本インサイトテクノロジー株式会社データの詳細を見る- 年収
- 350万円
- 職種
- ソフトウェア関連職
- 投稿者
- 男性 / 20代後半
- 年度
- 2011年
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働く環境 昔は社内結婚もあったが、まず派遣中心なので自社の人間と会う機会がない。そして結婚したらしたらで両方辞...
日本インサイトテクノロジー株式会社データの詳細を見る- 年収
- 350万円
- 職種
- ソフトウェア関連職
- 投稿者
- 男性 / 20代後半
- 年度
- 2011年
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働く環境 年間の有給については特に問題はない日数を与えられているし、ジョブが終了するタイミングでは、普通の会社...
アクセンチュア・テクノロジー・ソリューションズ株式会社データの詳細を見る- 年収
- 550万円
- 職種
- システムエンジニア
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2011年
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年収・給与 年収の評価については、大きくプロモーションできるかできないかと、全体の相対評価において自分がどのレベ...
アクセンチュア・テクノロジー・ソリューションズ株式会社データの詳細を見る- 年収
- 550万円
- 職種
- システムエンジニア
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2011年
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年収・給与 明確な昇給基準がなく、ほとんど昇給はしません。 残業代はきっちり出るため、その部分は安心です。 ...
株式会社テクノプロ・エンジニアリングデータの詳細を見る- 年収
- 650万円
- 職種
- プロジェクトリーダー
- 投稿者
- 男性 / 30代後半
- 年度
- 2010年
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やりがい 技術派遣なので、従事する企業（案件）次第で変わります。 オペレータから上流工程までさまざまな案件が...
株式会社テクノプロ・エンジニアリングデータの詳細を見る- 年収
- 650万円
- 職種
- プロジェクトリーダー
- 投稿者
- 男性 / 30代後半
- 年度
- 2010年
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働く環境 まず結婚しても仕事を続けている女性がとても少ない。私の周りでは存在しませんでした。 恐らく、結婚さ...
NECシステムテクノロジー株式会社データの詳細を見る- 年収
- 420万円
- 職種
- システムエンジニア
- 投稿者
- 女性 / 20代後半
- 年度
- 2010年
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働く環境 福利厚生は外部のパッケージを利用するものだった。ジムやホテルなども格安で利用できるため、うまく使えば...
NECシステムテクノロジー株式会社データの詳細を見る- 年収
- 420万円
- 職種
- システムエンジニア
- 投稿者
- 女性 / 20代後半
- 年度
- 2010年
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働く環境 職場の人間関係は良いが、馴れ合ってしまっているところがある。 (ミスをごまかして報告するなど) ...
株式会社信興テクノミストデータの詳細を見る- 年収
- 300万円
- 職種
- プログラマ
- 投稿者
- 男性 / 20代前半
- 年度
- 2011年
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長所・短所 ・この職種にはついてまわるのだろうが、納期が短いうえに仕様が２転３転する。 要求元も、もうそれが...
株式会社信興テクノミストデータの詳細を見る- 年収
- 300万円
- 職種
- プログラマ
- 投稿者
- 男性 / 20代前半
- 年度
- 2011年
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女性の働きやすさ 肉体労働系の業務がほぼ無い会社なので、女性が管理職を目指す事は可能。 女性の絶対数が男性よりも少な...
株式会社信興テクノミストデータの詳細を見る- 年収
- 300万円
- 職種
- プログラマ
- 投稿者
- 男性 / 20代前半
- 年度
- 2011年
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長所・短所 一般職の評価基準・評価過程・評価結果が非常に不透明である。 コストをさげる為、意図的に不透明にして...
株式会社信興テクノミストデータの詳細を見る- 年収
- 300万円
- 職種
- プログラマ
- 投稿者
- 男性 / 20代前半
- 年度
- 2011年
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やりがい [やりがいについて] 仕事を終えても労いの言葉すらない為、やりがいがない。 また、その成果も評価...
株式会社信興テクノミストデータの詳細を見る- 年収
- 300万円
- 職種
- プログラマ
- 投稿者
- 男性 / 20代前半
- 年度
- 2011年
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年収・給与 ・給与の支払い方法は、課長職以上(管理職)が年俸制で、課長職未満(一般職)は一般的な月払い。 ...
株式会社信興テクノミストデータの詳細を見る- 年収
- 300万円
- 職種
- プログラマ
- 投稿者
- 男性 / 20代前半
- 年度
- 2011年
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長所・短所 部署によって、仕事量が全く違います。設計/開発部門では、担当する仕事で変わります(月0～120残業)...
サイレックス・テクノロジー株式会社データの詳細を見る- 年収
- 420万円
- 職種
- サポートエンジニア
- 投稿者
- 男性 / 40代前半
- 年度
- 2011年
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出世 どこの会社も同じかもしれませんが、 1.上司の指示、命令に常に「はい」で答える人。 2.出来なか...
サイレックス・テクノロジー株式会社データの詳細を見る- 年収
- 420万円
- 職種
- サポートエンジニア
- 投稿者
- 男性 / 40代前半
- 年度
- 2011年
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働く環境 福利厚生はまあまあしっかりしてるんかなと思っています。待遇面でも今の日本経済のことを考えると妥当だと...
株式会社テクノロジーネットワークスデータの詳細を見る- 年収
- 220万円
- 職種
- 総務
- 投稿者
- 男性 / 20代後半
- 年度
- 2010年
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年収・給与 労働環境は悪くは無いと思っています。人間関係は良いかなと思います。給与面では妥当な金額だと思っていま...
株式会社テクノロジーネットワークスデータの詳細を見る- 年収
- 220万円
- 職種
- 総務
- 投稿者
- 男性 / 20代後半
- 年度
- 2010年
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女性の働きやすさ 女性は業界的にもともと割合が少ないので仕方がないですが、女性の役職者はいます。女性だから上にあがれな...
テクバン株式会社データの詳細を見る- 年収
- 450万円
- 職種
- プログラマ
- 投稿者
- 女性 / 20代前半
- 年度
- 2008年
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働く環境 アイディアボックスという変わった制度がありました。若手社員の意見を積極的に取り入れようというものらし...
テクバン株式会社データの詳細を見る- 年収
- 450万円
- 職種
- プログラマ
- 投稿者
- 女性 / 20代前半
- 年度
- 2008年
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長所・短所 ともあれ、社員のための会社ではない。 コンピュータ企業であるなら、このコンピュータ業界において、 ...
コアテクノ株式会社データの詳細を見る- 年収
- 500万円
- 職種
- システムエンジニア
- 投稿者
- 男性 / 40代前半
- 年度
- 2011年
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年収・給与 特定派遣労働者事業なので、正社員として入社しても常に派遣労働。 しかも、最も悪いことに、入社する社...
コアテクノ株式会社データの詳細を見る- 年収
- 500万円
- 職種
- システムエンジニア
- 投稿者
- 男性 / 40代前半
- 年度
- 2011年
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働く環境 社風を良くしようと、いろいろとイベントを実行しようとしているのだが、 結局社員のほとんどが派遣なの...
コアテクノ株式会社データの詳細を見る- 年収
- 500万円
- 職種
- システムエンジニア
- 投稿者
- 男性 / 40代前半
- 年度
- 2011年
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やりがい 二重派遣が常になっているので、仕事を取ってくる役員が、現場に顔を出すことができない。 そのため、現...
コアテクノ株式会社データの詳細を見る- 年収
- 500万円
- 職種
- システムエンジニア
- 投稿者
- 男性 / 40代前半
- 年度
- 2011年
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長所・短所 別の欄にも話したが、現場の声も聞かずに客先からのクレームを待っていることに憤りを感じる。 このよう...
コアテクノ株式会社データの詳細を見る- 年収
- 500万円
- 職種
- システムエンジニア
- 投稿者
- 男性 / 40代前半
- 年度
- 2011年
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出世 出世は、精々マネージャー(係長)どまり。しかも、マネージャーになっても、会社の経営には参加できない。...
コアテクノ株式会社データの詳細を見る- 年収
- 500万円
- 職種
- システムエンジニア
- 投稿者
- 男性 / 40代前半
- 年度
- 2011年
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働く環境 社内恋愛は非常に盛んといえます。業界がら、社内で見つけないとなかなか出会いのタイミングがないというの...
株式会社テクノスジャパンデータの詳細を見る- 年収
- 380万円
- 職種
- システムコンサルタント
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2011年
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働く環境 特に手当という手当はありません。転勤時の引っ越し手当などはあります。 また確定拠出型年金を導入して...
株式会社テクノスジャパンデータの詳細を見る- 年収
- 380万円
- 職種
- システムコンサルタント
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2011年
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長所・短所 先進的な視野が狭くいつまでもプロバイダ(接続事業者)の域を出ない。クラウドだけ。ネットサービスを矢継...
富士通クラウドテクノロジーズ株式会社データの詳細を見る- 年収
- 600万円
- 職種
- 制作ディレクター
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2008年
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長所・短所 成果・利益が出ないと分かりきっている理不尽なトップダウンの案件をこなさなければならない場合が多く、こ...
富士通クラウドテクノロジーズ株式会社データの詳細を見る- 年収
- 600万円
- 職種
- 制作ディレクター
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2008年
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女性の働きやすさ 可能。 実際に女性課長も多い。女性部長はいるのかな？会ったことは無いからわからないけど… 昇進は...
CTCテクノロジー株式会社データの詳細を見る- 年収
- 500万円
- 職種
- 技術関連職
- 投稿者
- 女性 / 20代後半
- 年度
- 2008年
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働く環境 可能。 産休、育休もスムーズ。復帰もスムーズ。復帰後半年で産休に入る人もいる。（周りの目線は若干微...
CTCテクノロジー株式会社データの詳細を見る- 年収
- 500万円
- 職種
- 技術関連職
- 投稿者
- 女性 / 20代後半
- 年度
- 2008年
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長所・短所 基本的に客先常駐が基本なのは、この業界では普通なので特に文句はないが、案件が少ないため、パートナーに...
テクノレップス・ジャパンデータの詳細を見る- 年収
- 390万円
- 職種
- ネットワークエンジニア
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2010年
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働く環境 入社前は普通に残業代が出ると言われたが、入社してみると実際は基本給に残業代を含んだ状態で支給される形...
テクノレップス・ジャパンデータの詳細を見る- 年収
- 390万円
- 職種
- ネットワークエンジニア
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2010年
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長所・短所 顧客によっては無理難題、物理的に無理な時間で問題を解決するように言ってきます。そういう輩をどうやって...
CTCテクノロジー株式会社データの詳細を見る- 年収
- 580万円
- 職種
- カスタマーエンジニア
- 投稿者
- 男性 / 20代後半
- 年度
- 2008年
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やりがい 巨大ネットワークに触れることができることは、大変ではありますが、面白くもあります。 ただし、システ...
CTCテクノロジー株式会社データの詳細を見る- 年収
- 580万円
- 職種
- カスタマーエンジニア
- 投稿者
- 男性 / 20代後半
- 年度
- 2008年
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出世 基本的に学閥も昇進試験も無いので、いかに上司に気に入られるかが出世への第一歩になります。上司の側で、...
伊藤忠テクノソリューションズ株式会社データの詳細を見る- 年収
- 800万円
- 職種
- プロジェクトマネージャー
- 投稿者
- 男性 / 30代後半
- 年度
- 2010年
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やりがい 自分でやりたい事は積極的にアイデアを出して、上司に報告すれば認めてくれる環境ではある。 ただ、事業...
伊藤忠テクノソリューションズ株式会社データの詳細を見る- 年収
- 800万円
- 職種
- プロジェクトマネージャー
- 投稿者
- 男性 / 30代後半
- 年度
- 2010年
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出世 少し極端な話になりますが、ひたすら手を上げる人。失敗には寛容です。仕事は溢れているので、積極的に新た...
アクセンチュア・テクノロジー・ソリューションズ株式会社データの詳細を見る- 年収
- 640万円
- 職種
- プログラマ
- 投稿者
- 男性 / 20代後半
- 年度
- 2010年
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やりがい 常に成長を実感できる環境だと感じています。アクセンチュアグループは、他の大手SI企業と異なり、開発案...
アクセンチュア・テクノロジー・ソリューションズ株式会社データの詳細を見る- 年収
- 640万円
- 職種
- プログラマ
- 投稿者
- 男性 / 20代後半
- 年度
- 2010年
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出世 上司のタイプによりまちまちですが、基本は仲良し人事なので、上司の側で日々活動する人が出世するという単...
伊藤忠テクノソリューションズ株式会社データの詳細を見る- 年収
- 850万円
- 職種
- システムエンジニア
- 投稿者
- 男性 / 30代後半
- 年度
- 2010年
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ライバル企業 製品販売においても、最近はこの会社にトップを奪われている。SIにおいても競合することが多く、競合時に...
伊藤忠テクノソリューションズ株式会社データの詳細を見る- 年収
- 850万円
- 職種
- システムエンジニア
- 投稿者
- 男性 / 30代後半
- 年度
- 2010年
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働く環境 日立国際電気グループと言う事で充実している。食事に関しても社員食堂が使えるので数百円でおなかいっぱい...
国際電気テクノサービス株式会社データの詳細を見る- 年収
- 500万円
- 職種
- 経理
- 投稿者
- 男性 / 30代後半
- 年度
- 2011年
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長所・短所 売上の大半を日立グループに対する工場等の施設メンテナンスや人材派遣・シェアド業務がしめており、安定し...
国際電気テクノサービス株式会社データの詳細を見る- 年収
- 500万円
- 職種
- 経理
- 投稿者
- 男性 / 30代後半
- 年度
- 2011年
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長所・短所 入社前から客先面談に数回いかされ、入社日が客先だった。キャリア・シートには多少偽った内容を記載されて...
イーテクノ株式会社データの詳細を見る- 年収
- 550万円
- 職種
- プログラマ
- 投稿者
- 女性 / 20代前半
- 年度
- 2008年
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働く環境 職場の雰囲気は、基本客先での仕事となるため客先に左右される。社風は厳しさを重んじいるため業務以外の作...
イーテクノ株式会社データの詳細を見る- 年収
- 550万円
- 職種
- プログラマ
- 投稿者
- 女性 / 20代前半
- 年度
- 2008年
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やりがい 親会社の関係でグローバルプロジェクトも多く、 経験を積むのには良いと思います。 プロジェクトに関...
アクセンチュア・テクノロジー・ソリューションズ株式会社データの詳細を見る- 年収
- 600万円
- 職種
- システムコンサルタント
- 投稿者
- 男性 / 20代後半
- 年度
- 2008年
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年収・給与 報酬に関しては、国内SIerと比較するとよいと思います。 会社の方針としてサービス残業などは極力さ...
アクセンチュア・テクノロジー・ソリューションズ株式会社データの詳細を見る- 年収
- 600万円
- 職種
- システムコンサルタント
- 投稿者
- 男性 / 20代後半
- 年度
- 2008年
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