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「株式会社フロンティア」に関する評判・口コミの検索結果
+詳しい条件で再検索する検索結果:367件-
年収・給与 基本的には年功序列だが、世間の平均年収よりは高い年収が望める。査定制度は、自身で設定した目標が達成で...
株式会社アイ・ティ・フロンティア- 年収
- 650万円
- 職種
- システムエンジニア
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2013年
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ライバル企業 最近はAmazonの一人勝ちという印象も受ける。レイヤを上げてどんどん戦わないといけないが、それに追...
株式会社IDCフロンティア- 年収
- 620万円
- 職種
- 代理店営業
- 投稿者
- 男性 / 20代後半
- 年度
- 2010年
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残業・休日出勤 残業は毎日と言っていいほど発生していましたが、休日出勤に関してはほぼなかったです。障害が発生した際に...
株式会社IDCフロンティア- 年収
- 620万円
- 職種
- 代理店営業
- 投稿者
- 男性 / 20代後半
- 年度
- 2010年
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働く環境 多いのは同期間での恋愛。同期の飲み会やサークルなどで恋が芽生えることも多い。社内恋愛の末、結婚するカ...
株式会社アイ・ティ・フロンティア- 年収
- 700万円
- 職種
- プロジェクトリーダー
- 投稿者
- 男性 / 30代後半
- 年度
- 2013年
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働く環境 総じて古風な雰囲気は無く、比較的自由度が高い。例えば、飲み会の強制参加の雰囲気はほぼ無い。職場の雰囲...
株式会社アイ・ティ・フロンティア- 年収
- 700万円
- 職種
- プロジェクトリーダー
- 投稿者
- 男性 / 30代後半
- 年度
- 2013年
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残業・休日出勤 ある一定以上のグレードになると残業代は手当てとして一律支給になります。残業してもしなくても手当ては支...
株式会社アイ・ティ・フロンティア- 年収
- 670万円
- 職種
- プロジェクトリーダー
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2012年
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残業・休日出勤 昔は納品前になると残業や休日出勤はあたりまえで、自分の分の仕事が終わってもチーム内の終わってない仕事...
株式会社デジタル・フロンティア- 年収
- 350万円
- 職種
- CGデザイナー
- 投稿者
- 女性 / 20代後半
- 年度
- 2011年
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働く環境 福利厚生は特にユニークなものはありませんが、基本的なものは完備していますので、特に細かくこだわりがな...
株式会社デジタル・フロンティア- 年収
- 350万円
- 職種
- CGデザイナー
- 投稿者
- 女性 / 20代後半
- 年度
- 2011年
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長所・短所 設立当初のメイン顧客であった大規模銀行の仕事が激減し、新規分野を開拓していく必要がある中で、ミニNT...
株式会社エヌ・ティ・ティ・データ・フロンティア- 年収
- 750万円
- 職種
- システムエンジニア
- 投稿者
- 男性 / 30代後半
- 年度
- 2013年
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出世 いわゆる出世頭は、推進力、スキル、調整力、誰もが認める優秀な人です。 ここでいうスキルは、開発技術...
株式会社エヌ・ティ・ティ・データ・フロンティア- 年収
- 750万円
- 職種
- システムエンジニア
- 投稿者
- 男性 / 30代後半
- 年度
- 2013年
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女性の働きやすさ 社内の公式、非公式問わないイベントに参加し、社内恋愛を経て社内結婚すれば可能。本人の能力よりも、配偶...
サンフロンティア不動産株式会社- 年収
- 500万円
- 職種
- 経理
- 投稿者
- 女性 / 30代後半
- 年度
- 2012年
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長所・短所 基本はベンチャー魂を持っていたはずが、現在は内向き思考の為、将来は先細りの未来しか思い浮かべられない...
サンフロンティア不動産株式会社- 年収
- 500万円
- 職種
- 経理
- 投稿者
- 女性 / 30代後半
- 年度
- 2012年
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年収・給与 新卒の基本給は、平均より少々高いと思いますが、 昇級がほぼなく、ボーナスも低いため、年を取るに連れ...
株式会社オールフロンティア- 年収
- 300万円
- 職種
- カウンターセールス
- 投稿者
- 女性 / 20代前半
- 年度
- 2010年
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働く環境 社員の仲がよく風通しのいい社風ですが、 福利厚生は各種保険くらいしかありません。 また、育休、産...
株式会社オールフロンティア- 年収
- 300万円
- 職種
- カウンターセールス
- 投稿者
- 女性 / 20代前半
- 年度
- 2010年
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年収・給与 残業抜きでいうと30台で年収500~600万くらい、 残業代はつくので時間次第で600~700万台...
株式会社エヌ・ティ・ティ・データ・フロンティア- 年収
- 600万円
- 職種
- システムエンジニア
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2013年
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長所・短所 某大手顧客の案件が縮小しており、新規開拓が必要な状況。 それなりに親会社から仕事は入るので、全く仕...
株式会社エヌ・ティ・ティ・データ・フロンティア- 年収
- 600万円
- 職種
- システムエンジニア
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2013年
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出世 新しいことを積極的にアピールし、認められた少数の人か、力を持った人に気に入られるよう、Yesマンでい...
株式会社アイ・ティ・フロンティア- 年収
- 700万円
- 職種
- プロジェクトマネージャー
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2012年
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働く環境 職場の雰囲気は部署によって様々だが、大きな案件では、一般社員も役員とやり取りする機会が有り、役員とも...
株式会社アイ・ティ・フロンティア- 年収
- 700万円
- 職種
- プロジェクトマネージャー
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2012年
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働く環境 風通しがよい、と社内ではよく言われているが、今は規模も大きくそうでもない。 同じ会社、同じ業種でも...
株式会社エヌ・ティ・ティ・データ・フロンティア- 年収
- 800万円
- 職種
- ソフトウェア関連職
- 投稿者
- 男性 / 30代後半
- 年度
- 2013年
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長所・短所 ・大口顧客案件が恐ろしい勢いで縮小しているので、他の顧客に食い込んでいくことが急務。 割りと取り組...
株式会社エヌ・ティ・ティ・データ・フロンティア- 年収
- 800万円
- 職種
- ソフトウェア関連職
- 投稿者
- 男性 / 30代後半
- 年度
- 2013年
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長所・短所 かなりハードで、きびしい部分もあったが、成績を上げるとそれが優遇されるのでやりがいはあった。やる気の...
サンフロンティア不動産株式会社- 年収
- 200万円
- 職種
- 営業アシスタント
- 投稿者
- 女性 / 20代後半
- 年度
- 2009年
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働く環境 体育会系の雰囲気だったので、最後は気合で乗り切る雰囲気だったし、実際自主的に頑張っている人も多かった...
サンフロンティア不動産株式会社- 年収
- 200万円
- 職種
- 営業アシスタント
- 投稿者
- 女性 / 20代後半
- 年度
- 2009年
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ライバル企業 同業種でありながら、高い競争力を持っており、見習うべき会社だと思います。親会社のみならず、様々な顧客...
株式会社アイ・ティ・フロンティア- 年収
- 500万円
- 職種
- プロジェクトマネージャー
- 投稿者
- 男性 / 20代後半
- 年度
- 2012年
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年収・給与 果たしている成果に対する報酬という意味では、充分なレベルだと思います。 現在のところ繋がりの強い顧...
株式会社アイ・ティ・フロンティア- 年収
- 500万円
- 職種
- プロジェクトマネージャー
- 投稿者
- 男性 / 20代後半
- 年度
- 2012年
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働く環境 社内環境はいわゆる広告の制作プロダクションらしい環境だと思う。 ただし、各部署の備品の管理は徹底さ...
株式会社フロンティアインターナショナル- 年収
- 320万円
- 職種
- 企画営業
- 投稿者
- 男性 / 20代前半
- 年度
- 2009年
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やりがい 自分の担当したイベント、キャンペーン等が店頭やTV、WEB等の芸能ニュースで見つけた時には達成感があ...
株式会社フロンティアインターナショナル- 年収
- 320万円
- 職種
- 企画営業
- 投稿者
- 男性 / 20代前半
- 年度
- 2009年
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やりがい 仕事はプライマリーの仕事が多いので大変やりがいがある。 若いうちからいろいろな仕事を任され、チャレ...
株式会社アイ・ティ・フロンティア- 年収
- 400万円
- 職種
- システムエンジニア
- 投稿者
- 男性 / 30代後半
- 年度
- 2009年
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長所・短所 仕事量が特定の人に偏ってしまうこと。仕事量を割り振る人がいないので多い人はより多く、少ない人はより少...
株式会社アイ・ティ・フロンティア- 年収
- 400万円
- 職種
- システムエンジニア
- 投稿者
- 男性 / 30代後半
- 年度
- 2009年
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働く環境 Benefit Stationのカフェテリアプランによる福利厚生が提供されています。旅行、飲み会代、...
株式会社アイ・ティ・フロンティア- 年収
- 600万円
- 職種
- システムコンサルタント
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2011年
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働く環境 同期の女性社員をみていると、かなり出産、育児には配慮している会社だと思いました。「くるみん」も取得し...
株式会社アイ・ティ・フロンティア- 年収
- 600万円
- 職種
- システムコンサルタント
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2011年
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年収・給与 課長と四半期毎に面談し、評価は年1回される。NTTデータにSE派遣として業務に携わる人は、評価する上...
株式会社エヌ・ティ・ティ・データ・フロンティア- 年収
- 530万円
- 職種
- システムエンジニア
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2012年
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やりがい NTTデータが参画する大規模プロジェクトにグループ会社として共に開発に携わることが多い。基本的に開発...
株式会社エヌ・ティ・ティ・データ・フロンティア- 年収
- 530万円
- 職種
- システムエンジニア
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2012年
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長所・短所 親会社含むグループ内企業の紹介で、いろいろな商品の買い物が割引価格で可能というお約束のメリットはあり...
株式会社アイ・ティ・フロンティア- 年収
- 750万円
- 職種
- システムエンジニア
- 投稿者
- 男性 / 40代後半
- 年度
- 2012年
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長所・短所 有名企業の情報システム子会社としての立ち位置がいまひとつ不明確と感じています。 具体的には、事業会...
株式会社アイ・ティ・フロンティア- 年収
- 750万円
- 職種
- システムエンジニア
- 投稿者
- 男性 / 40代後半
- 年度
- 2012年
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年収・給与 報酬は業界並み以上かと思います。 賞与は年度初めに実施する各自の目標設定の達成度によって決定します...
株式会社アイ・ティ・フロンティア- 年収
- 800万円
- 職種
- プロジェクトマネージャー
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2012年
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出世 賞与へ反映される年度目標とは異なり職種ランクが上がる昇進の評価基準は明確にはされていません。 良い...
株式会社アイ・ティ・フロンティア- 年収
- 800万円
- 職種
- プロジェクトマネージャー
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2012年
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やりがい 人間関係が難しいのでアニメが好きなだけでは無理です。 上司に嫌われた場合、契約社員からアルバイトへ...
株式会社フロンティアワークス- 年収
- 300万円
- 職種
- Web関連職
- 投稿者
- 男性 / 20代後半
- 年度
- 2008年
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女性の働きやすさ 十分ねらえます。ただしかなり特徴的な方が多いので普通の会社で通用する事が通用しません。主任クラスには...
株式会社フロンティアワークス- 年収
- 300万円
- 職種
- Web関連職
- 投稿者
- 男性 / 20代後半
- 年度
- 2008年
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長所・短所 業界的に仕方ないのかもしれないが、残業が非常に多く、人によっては休日出勤をする社員もいます。そしてそ...
株式会社フロンティアインターナショナル- 年収
- 270万円
- 職種
- マーケティング関連職
- 投稿者
- 男性 / 20代後半
- 年度
- 2012年
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やりがい 会社自体が若く、業界内での評価もそれなりに高いので、大きな仕事に入社からあまり時間が立っていない段階...
株式会社フロンティアインターナショナル- 年収
- 270万円
- 職種
- マーケティング関連職
- 投稿者
- 男性 / 20代後半
- 年度
- 2012年
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年収・給与 他社と比較すると決して良いとは言えない。 また労働時間の設定があるようでないに等しい。 待機時間...
株式会社フロンティアインターナショナル- 年収
- 150万円
- 職種
- コンパニオン
- 投稿者
- 女性 / 10代後半
- 年度
- 2011年
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長所・短所 イベントコントロールするディレクターの質がかなり低く、アルバイト学生のディレクターにぬると、ただいる...
株式会社フロンティアインターナショナル- 年収
- 150万円
- 職種
- コンパニオン
- 投稿者
- 女性 / 10代後半
- 年度
- 2011年
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働く環境 部署によって大きく雰囲気は異なるが、全体的にはコミュニケーション能力が必須能力、かつ製作気質。また、...
株式会社フロンティアワークス- 年収
- 320万円
- 職種
- その他
- 投稿者
- 女性 / 20代後半
- 年度
- 2011年
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働く環境 女性も多く、過去事例が多いため、出産および育児による休暇・現場復帰は 職務しだいだが、社風としては...
株式会社フロンティアワークス- 年収
- 320万円
- 職種
- その他
- 投稿者
- 女性 / 20代後半
- 年度
- 2011年
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働く環境 社内恋愛については会社の雰囲気としては別んい問題はないような感じであはありますがほとんどないでしょう...
株式会社フロンティアインターナショナル- 年収
- 400万円
- 職種
- 営業企画
- 投稿者
- 男性 / 20代後半
- 年度
- 2008年
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やりがい 若いうちから多くの仕事を任される為、社会人としての成長のスピードは非常に早いと思います。チーム一丸と...
株式会社フロンティアインターナショナル- 年収
- 400万円
- 職種
- 営業企画
- 投稿者
- 男性 / 20代後半
- 年度
- 2008年
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働く環境 よくも悪くも自由な風土が根付いています。服装も営業担当者や銀行などお固い会社に出向く必要がある方以外...
株式会社メタライブ- 年収
- 400万円
- 職種
- プログラマ
- 投稿者
- 男性 / 40代前半
- 年度
- 2008年
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やりがい ベンチャー企業特有のスピード感で、やりたい仕事をできるチャンスが多いです。もちろんその企画が会社に利...
株式会社メタライブ- 年収
- 400万円
- 職種
- プログラマ
- 投稿者
- 男性 / 40代前半
- 年度
- 2008年
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出世 ユニークな社長のムチャぶりをいかに下に投げて下が出した成果を自分のものにできるか否か。また、その役員...
株式会社IDCフロンティア- 年収
- 600万円
- 職種
- 法人営業
- 投稿者
- 男性 / 20代後半
- 年度
- 2011年
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長所・短所 毎週ある営業吊し上げ大会に参加し、耐えなければならないこと。数字が出ていない人間に今後のアクションを...
株式会社IDCフロンティア- 年収
- 600万円
- 職種
- 法人営業
- 投稿者
- 男性 / 20代後半
- 年度
- 2011年
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