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「株式会社光」に関する評判・口コミの検索結果
＋詳しい条件で再検索する検索結果：2508件-
働く環境 営業としての勤務は難しいです。労働時間が長く、また管理職も時短を使わず正規の時間で働ける女性社員しか...
東武トップツアーズ株式会社データの詳細を見る- 年収
- 200万円
- 職種
- 企画営業
- 投稿者
- 女性 / 20代前半
- 年度
- 2012年
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年収・給与 塾講師の仕事だったが、時給が900円と安かった。また、時間外の労働時間が長く、その時間帯は給料に反映...
明光義塾掛川駅前教室株式会社MAXISホールディングスデータの詳細を見る- 年収
- 10万円
- 職種
- その他
- 投稿者
- 女性 / 20代前半
- 年度
- 2010年
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やりがい 子どもと接する機会が多く、子どもが好きな人にとってはとても良いと思う。また、素直な反応が帰ってくるた...
明光義塾掛川駅前教室株式会社MAXISホールディングスデータの詳細を見る- 年収
- 10万円
- 職種
- その他
- 投稿者
- 女性 / 20代前半
- 年度
- 2010年
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年収・給与 非常に過酷です。 数字が絶対で行かない場合は朝から晩までプレッシャーの嵐です。 毎月の出来ごとな...
株式会社光通信データの詳細を見る- 年収
- 600万円
- 職種
- 代理店営業
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2012年
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働く環境 イベントは飲み会くらいで特にありません。 社風は社歌を歌わされ、酷い時は池袋駅前でやらされたりしま...
株式会社光通信データの詳細を見る- 年収
- 600万円
- 職種
- 代理店営業
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2012年
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長所・短所 全く異なる仕事内容なのに、仲良しこよしで部署グループが作れてしまう不思議な会社。例えば物流と製造が同...
出光オフィスパートナー株式会社データの詳細を見る- 年収
- 300万円
- 職種
- その他
- 投稿者
- 女性 / 30代前半
- 年度
- 2010年
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働く環境 えこひいきが堂々とまかり通る職場。上司受けしない「華の無い子」「上司よりパソコンスキルのある子」は煙...
出光オフィスパートナー株式会社データの詳細を見る- 年収
- 300万円
- 職種
- その他
- 投稿者
- 女性 / 30代前半
- 年度
- 2010年
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長所・短所 大型商品が会社の売上の９割を占めており、それがコケると一気に会社が傾いてしまう危険性がある。基本的に...
久光製薬株式会社データの詳細を見る- 年収
- 580万円
- 職種
- MR
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2011年
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年収・給与 基本給には等級制度があるが、ブロック長にならない限りは大幅な年収UPは見込めないため、３０代前後の社...
久光製薬株式会社データの詳細を見る- 年収
- 580万円
- 職種
- MR
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2011年
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長所・短所 部署によるのかもしれないですが、システムに対する資料が少なすぎると思いました。 また、システム自体...
株式会社光和コンピューターデータの詳細を見る- 年収
- 360万円
- 職種
- システムエンジニア
- 投稿者
- 男性 / 30代後半
- 年度
- 2012年
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働く環境 育児休暇取得後に、復帰した方がいました。 その方は、子育てと両立させるために労働時間の調整をするこ...
株式会社光和コンピューターデータの詳細を見る- 年収
- 360万円
- 職種
- システムエンジニア
- 投稿者
- 男性 / 30代後半
- 年度
- 2012年
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年収・給与 報酬額は、悪い。勤務時間については長くもなく、短くもなくどちらともいえないが、タイムカードがないので...
出光興産株式会社データの詳細を見る- 年収
- 300万円
- 職種
- 法人営業
- 投稿者
- 男性 / 30代後半
- 年度
- 2011年
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働く環境 古風な社風の為、アフターファイブの付き合いが多く、飲み会が多く、帰りが遅くなることが多いように思われ...
出光興産株式会社データの詳細を見る- 年収
- 300万円
- 職種
- 法人営業
- 投稿者
- 男性 / 30代後半
- 年度
- 2011年
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長所・短所 周囲に仕事を理解してくれる人がいない。上司は周りに聞けというがその上司は「管理するのが仕事」というス...
日本光電工業株式会社データの詳細を見る- 年収
- 250万円
- 職種
- その他
- 投稿者
- 男性 / 30代後半
- 年度
- 2012年
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年収・給与 契約社員のため、給与の上昇率は正社員の半分ほど。ボーナスも正社員は年間6ヶ月ほど出るそうだが契約社員...
日本光電工業株式会社データの詳細を見る- 年収
- 250万円
- 職種
- その他
- 投稿者
- 男性 / 30代後半
- 年度
- 2012年
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やりがい お客様に営業をかけて、取り扱う商品を購入して頂けると「○○（名前）、△△（商品名）おめでとー！！」と...
株式会社光通信データの詳細を見る- 年収
- 220万円
- 職種
- カウンターセールス
- 投稿者
- 男性 / 20代前半
- 年度
- 2011年
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長所・短所 成績の良い社員には褒賞が与えられ、ノルマに達していない社員には罵声が飛ぶ。 営業会社なので数字は...
株式会社光通信データの詳細を見る- 年収
- 220万円
- 職種
- カウンターセールス
- 投稿者
- 男性 / 20代前半
- 年度
- 2011年
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働く環境 夜遅いこともあっていろんな人との交流があって社内恋愛は多いほうなんではないかと思います。社内的にもそ...
株式会社光・彩データの詳細を見る- 年収
- 300万円
- 職種
- 営業アシスタント
- 投稿者
- 女性 / 20代後半
- 年度
- 2009年
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やりがい いろんな貴金属を扱えるのでとても興味を持って出来ると思います。営業アシスタントだが扱うものが貴金属な...
株式会社光・彩データの詳細を見る- 年収
- 300万円
- 職種
- 営業アシスタント
- 投稿者
- 女性 / 20代後半
- 年度
- 2009年
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働く環境 職場仲間での飲み会が多く、若い男女が多く集まっているため恋愛に発展しやすい。 会社も特に問題視して...
株式会社光通信データの詳細を見る- 年収
- 300万円
- 職種
- テレホンオペレーター
- 投稿者
- 男性 / 20代前半
- 年度
- 2009年
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長所・短所 数字が全ての会社なので、とにかくプレッシャーが激しい。 数字ができる人は昇進も早く多方面で優遇され...
株式会社光通信データの詳細を見る- 年収
- 300万円
- 職種
- テレホンオペレーター
- 投稿者
- 男性 / 20代前半
- 年度
- 2009年
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長所・短所 生徒数（＝売り上げ）でしか業績の判断しないこと。 「教師」としての力量よりも「営業マン」としての力...
株式会社栄光データの詳細を見る- 年収
- 250万円
- 職種
- 教師・インストラクター
- 投稿者
- 男性 / 20代前半
- 年度
- 2009年
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働く環境 雰囲気は正直良くない。 バイト学生が中心なのに、単なる古株のバイト学生を「チーフ」などというあやふ...
株式会社栄光データの詳細を見る- 年収
- 250万円
- 職種
- 教師・インストラクター
- 投稿者
- 男性 / 20代前半
- 年度
- 2009年
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やりがい 医薬品の適正使用の基で社会的な関心がたかまっている近年の状況下で、医療機関に情報提供するMRの役割は...
三光産業株式会社データの詳細を見る- 年収
- 500万円
- 職種
- ＭＲ
- 投稿者
- 男性 / 20代前半
- 年度
- 2012年
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働く環境 歓迎会ではまず自己紹介からはじまります。そして相手の名前をしり、趣味や興味のある話題を探り、あいてを...
三光産業株式会社データの詳細を見る- 年収
- 500万円
- 職種
- ＭＲ
- 投稿者
- 男性 / 20代前半
- 年度
- 2012年
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年収・給与 基本給は２２万円。役職が上がれば自然と基本給は上がります。あとは営業成績に対してインセンティブが付き...
株式会社光通信データの詳細を見る- 年収
- 300万円
- 職種
- 法人営業
- 投稿者
- 男性 / 20代前半
- 年度
- 2012年
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働く環境 福利厚生は、交通費支給は月２万円までです。なので一か月２万円を超える方は、それ以上は自己負担です。住...
株式会社光通信データの詳細を見る- 年収
- 300万円
- 職種
- 法人営業
- 投稿者
- 男性 / 20代前半
- 年度
- 2012年
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働く環境 福利厚生は、基本的にしっかりしています。 ゴールデンウイークや、年末年始も比較的十分な休みがありま...
株式会社明光ネットワークジャパンデータの詳細を見る- 年収
- 320万円
- 職種
- 店長
- 投稿者
- 女性 / 20代後半
- 年度
- 2011年
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長所・短所 基本的に各教室に社員は一人です。 中途入社でも勤務初日から教室配属になることがほとんどです。 い...
株式会社明光ネットワークジャパンデータの詳細を見る- 年収
- 320万円
- 職種
- 店長
- 投稿者
- 女性 / 20代後半
- 年度
- 2011年
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出世 上にゴマすりができる人間が最重要であります。 予算に関しては明確なそれぞれの人で基準がないため ...
名鉄観光サービス株式会社データの詳細を見る- 年収
- 350万円
- 職種
- 代理店営業
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2009年
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年収・給与 評価で昇給が変わるが、1年で数千円程度の差しかない。 支店長の裁量が大きいため、数字のバランスが悪...
名鉄観光サービス株式会社データの詳細を見る- 年収
- 350万円
- 職種
- 代理店営業
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2009年
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出世 私がいた部署では受注を取れる人が上にいけるし、稼げる。まずは身内を勧誘からですね。受注を取れない分は...
株式会社光通信データの詳細を見る- 年収
- 400万円
- 職種
- テレホンオペレーター
- 投稿者
- 男性 / 20代前半
- 年度
- 2012年
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働く環境 体育会系でしたね。声がかなり大きい人が多くて、『おす』が独特のあいさつかなと思います。お疲れ様ですや...
株式会社光通信データの詳細を見る- 年収
- 400万円
- 職種
- テレホンオペレーター
- 投稿者
- 男性 / 20代前半
- 年度
- 2012年
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年収・給与 ボーナスは業績の悪化によりない状態。営業は、成績に応じて営業報奨金が払われるが、ノルマの設定が過去の...
株式会社光新星データの詳細を見る- 年収
- 300万円
- 職種
- ルートセールス
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2011年
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長所・短所 パチンコ店向けの営業なので、パチンコ店の環境に合わせた営業スタイルに会社の空気がなってしまっている。...
株式会社光新星データの詳細を見る- 年収
- 300万円
- 職種
- ルートセールス
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2011年
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やりがい 担当するページ数が多いほどギャラが増えるので、収入の限度額というものはなくやりがいがあるといえます。...
株式会社光文社データの詳細を見る- 年収
- 480万円
- 職種
- ライター
- 投稿者
- 女性 / 20代後半
- 年度
- 2011年
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長所・短所 担当するページ数が毎月決まっているわけではないので、収入に大きな幅があるのは辛い点です。 この業界...
株式会社光文社データの詳細を見る- 年収
- 480万円
- 職種
- ライター
- 投稿者
- 女性 / 20代後半
- 年度
- 2011年
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働く環境 初戌の日に何故か全職員に赤飯弁当が配られる。 年一回の社員旅行は、無くなり日帰り旅行になったが、...
医療法人水光会データの詳細を見る- 年収
- 320万円
- 職種
- 看護師
- 投稿者
- 女性 / 40代前半
- 年度
- 2010年
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長所・短所 得をしたと思えるのは、ある程度のシフトの融通は聞いてもらえましたので、仕事と家庭の両立が出来ました。...
医療法人水光会データの詳細を見る- 年収
- 320万円
- 職種
- 看護師
- 投稿者
- 女性 / 40代前半
- 年度
- 2010年
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やりがい 面白みは全くない。誰からも評価されず、利益を出すのではなく、損失を防ぐ業務内容であるということを誰も...
三光合成株式会社データの詳細を見る- 年収
- 400万円
- 職種
- その他
- 投稿者
- 男性 / 20代後半
- 年度
- 2009年
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年収・給与 仕事の成果が全く上に伝わらない。仕事内容よりも上司に気に入られた者のみが上に上がっていくシステム。全...
三光合成株式会社データの詳細を見る- 年収
- 400万円
- 職種
- その他
- 投稿者
- 男性 / 20代後半
- 年度
- 2009年
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やりがい 旅行が好きで、人が好きな人だったら、この業種にやりがいはあるとは思いますが、報酬はそれほどはよくない...
東武トップツアーズ株式会社データの詳細を見る- 年収
- 250万円
- 職種
- その他
- 投稿者
- 女性 / 20代後半
- 年度
- 2011年
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長所・短所 向上心があまりないような気がしました。 業界上位クラスの同業他社にたいして、諦めムードばかりで、...
東武トップツアーズ株式会社データの詳細を見る- 年収
- 250万円
- 職種
- その他
- 投稿者
- 女性 / 20代後半
- 年度
- 2011年
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年収・給与 給与体系が社長の鶴の一声で変わってしまい、はっきりしない。 また、中途採用時も、面接時と採用後の年...
株式会社三光マーケティングフーズデータの詳細を見る- 年収
- 360万円
- 職種
- 店舗開発
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2012年
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長所・短所 上司を含め、上層部が店舗開発の何たるかを知らない素人集団のため、精神論でしか指示ができない。 悪天...
株式会社三光マーケティングフーズデータの詳細を見る- 年収
- 360万円
- 職種
- 店舗開発
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2012年
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出世 社長・上司に媚を売りながら、イエスマンに徹する人が生き残れる。 一等地への出店は、コネと周到な下準...
株式会社三光マーケティングフーズデータの詳細を見る- 年収
- 360万円
- 職種
- 店舗開発
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2012年
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やりがい 究極の立地への出店を成功したときは何よりもうれしいが、出店立地が決まらなければ、上司からの陰湿な嫌み...
株式会社三光マーケティングフーズデータの詳細を見る- 年収
- 360万円
- 職種
- 店舗開発
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2012年
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女性の働きやすさ 女性管理職はほぼ0と言っても過言ではない。福利厚生が充実していなかったため、女性は結婚したら退職とい...
株式会社明光商会データの詳細を見る- 年収
- 330万円
- 職種
- 管理関連職
- 投稿者
- 女性 / 30代前半
- 年度
- 2009年
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出世 上昇志向が強く、基本的にYESマン。年功序列が全くないので40代で平社員の人もいれば、入社3、4年で...
株式会社明光商会データの詳細を見る- 年収
- 330万円
- 職種
- 管理関連職
- 投稿者
- 女性 / 30代前半
- 年度
- 2009年
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年収・給与 休日出勤手当などの福利制度があまり、活用されていない。 また、コミッションのもらうタイミングと...
株式会社日本八光データの詳細を見る- 年収
- 300万円
- 職種
- 企画営業
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2011年
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