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「株式会社 テクノ」に関する評判・口コミの検索結果
＋詳しい条件で再検索する検索結果：5330件-
働く環境 三菱商事の子会社なので、コンプライアンスの順守を謳っているが、結婚・出産しようとした女子社員を退職す...
三菱商事テクノス株式会社データの詳細を見る- 年収
- 500万円
- 職種
- 法人営業
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2011年
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年収・給与 4年毎に三菱商事から社長が天下っており、その都度方針が変わり現場は大変である。給料体系も人事制度の改...
三菱商事テクノス株式会社データの詳細を見る- 年収
- 500万円
- 職種
- 法人営業
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2011年
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出世 好き嫌いで評価される事が多いので、社内接待が多くゴルフが出来ない・飲めない人にはつらい会社です。又、...
三菱商事テクノス株式会社データの詳細を見る- 年収
- 500万円
- 職種
- 法人営業
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2011年
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年収・給与 特に明確な査定制度があるとは思えないが、少人数のうえ直属の上司や取締役とのコミュニケーションもとりや...
株式会社テシオテクノロジデータの詳細を見る- 年収
- 578万円
- 職種
- プログラマ
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2010年
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やりがい 比較的新しい技術を必要とする開発業務が多いため、時間を忘れて取り組むことが多い。エンジニアとして成長...
株式会社テシオテクノロジデータの詳細を見る- 年収
- 578万円
- 職種
- プログラマ
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2010年
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年収・給与 創業者が身売りし社名も二転三転。 日設エンジニアリング⇒フジオーネ・テクノソリューションズ⇒グッド...
株式会社テクノプロ・エンジニアリングデータの詳細を見る- 年収
- 700万円
- 職種
- 機械設計
- 投稿者
- 男性 / 40代後半
- 年度
- 2010年
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長所・短所 結局は従業員の上米をはねる会社。非生産人員が多い為に、会社として採算が合わなくなっている。役職者の権...
株式会社テクノプロ・エンジニアリングデータの詳細を見る- 年収
- 700万円
- 職種
- 機械設計
- 投稿者
- 男性 / 40代後半
- 年度
- 2010年
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ライバル企業 業界トップ企業なので、全社的に意識している企業であると思う。 NTTというバックボーンをフルに活用...
伊藤忠テクノソリューションズ株式会社データの詳細を見る- 年収
- 500万円
- 職種
- システムエンジニア
- 投稿者
- 男性 / 20代前半
- 年度
- 2011年
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年収・給与 5年目から残業手当がつかない。 基本給は上がるがそれ以上に5年目までに残業代をもらっていた人は ...
伊藤忠テクノソリューションズ株式会社データの詳細を見る- 年収
- 500万円
- 職種
- システムエンジニア
- 投稿者
- 男性 / 20代前半
- 年度
- 2011年
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働く環境 出産、育児、介護等が発生した場合でも、比較的理解がある会社だと思う。 開発プロジェクトをバリバ...
ニッセイ情報テクノロジー株式会社データの詳細を見る- 年収
- 580万円
- 職種
- システムエンジニア
- 投稿者
- 女性 / 20代後半
- 年度
- 2011年
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女性の働きやすさ 女性管理職は、多くはない。 中級管理職であれば、数名はいるが、上級管理職は見たことがない。 ...
ニッセイ情報テクノロジー株式会社データの詳細を見る- 年収
- 580万円
- 職種
- システムエンジニア
- 投稿者
- 女性 / 20代後半
- 年度
- 2011年
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働く環境 扶養手当については、￥20,000ほど 子供手当については、１人目が￥10,000 家賃手当につ...
三菱電機インフォメーションテクノロジー株式会社データの詳細を見る- 年収
- 650万円
- 職種
- プロジェクトリーダー
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2011年
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出世 常務、取締役については、電機本体からの人間がほとんどです。 生え抜きの社員としては、事業部長、...
三菱電機インフォメーションテクノロジー株式会社データの詳細を見る- 年収
- 650万円
- 職種
- プロジェクトリーダー
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2011年
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やりがい 私はＯＡ事務をやっていました。如何に速く如何に正確に仕上げるかを考えながら仕事をするのが好きなので、...
インフォシス テクノロジーズ リミテッドデータの詳細を見る- 年収
- 300万円
- 職種
- その他
- 投稿者
- 男性 / 20代後半
- 年度
- 2009年
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働く環境 外資であることから、年齢・国籍による不当な扱いがないので、ものすごく働きやすい企業だと思います。 ...
インフォシス テクノロジーズ リミテッドデータの詳細を見る- 年収
- 300万円
- 職種
- その他
- 投稿者
- 男性 / 20代後半
- 年度
- 2009年
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働く環境 女性社員:男性社員比率が6:4の割合、なお且つ30歳未満の社員がほとんどのため、社内恋愛は多く見受け...
デル・テクノロジーズ株式会社データの詳細を見る- 年収
- 200万円
- 職種
- 教師・インストラクター
- 投稿者
- 男性 / 30代後半
- 年度
- 2011年
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長所・短所 職務怠慢な人と職務を全うしている人の差が激しい点。[効率的]と[手を抜く]ことをはき違えている人が多...
デル・テクノロジーズ株式会社データの詳細を見る- 年収
- 200万円
- 職種
- 教師・インストラクター
- 投稿者
- 男性 / 30代後半
- 年度
- 2011年
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やりがい 上下関係や組織の縛りがあまりきつくない。 出っ張りたい人には良い会社。 何もしないと落ちていく。 正...
伊藤忠テクノソリューションズ株式会社データの詳細を見る- 年収
- 1300万円
- 職種
- ソフトウェア関連職
- 投稿者
- 男性 / 50代後半
- 年度
- 2011年
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年収・給与 査定は年度の始めに作るMBO(目標設定）に対して行われる。これには結構時間をかける ボーナスは業績連...
伊藤忠テクノソリューションズ株式会社データの詳細を見る- 年収
- 1300万円
- 職種
- ソフトウェア関連職
- 投稿者
- 男性 / 50代後半
- 年度
- 2011年
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働く環境 保養所がありそれを気軽に利用出来た事。 有給も比較的とりやすい環境であった事と、有給取得を率先して...
タカインフォテクノデータの詳細を見る- 年収
- 300万円
- 職種
- その他
- 投稿者
- 男性 / 20代後半
- 年度
- 2008年
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働く環境 上下関係はそこまで厳しく無く、風通しの良い環境である。 社員同士の関係もそこまで悪くなく、クラブ活...
タカインフォテクノデータの詳細を見る- 年収
- 300万円
- 職種
- その他
- 投稿者
- 男性 / 20代後半
- 年度
- 2008年
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働く環境 職場の雰囲気は、上下関係があまりないフラットな環境です。若手が積極的に意見を言える環境です。仕事につ...
デジタル・インフォメーション・テクノロジー株式会社データの詳細を見る- 年収
- 550万円
- 職種
- システムエンジニア
- 投稿者
- 男性 / 20代後半
- 年度
- 2009年
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年収・給与 給与水準は、他者と比較して優遇されていると思います。 能力に応じて高収入も可能。ただし、能力査定す...
デジタル・インフォメーション・テクノロジー株式会社データの詳細を見る- 年収
- 550万円
- 職種
- システムエンジニア
- 投稿者
- 男性 / 20代後半
- 年度
- 2009年
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働く環境 契約社員でも、正社員と同等の福利厚生で一部スポーツクラブ（有料）なども使える。 契約社員は、有給休...
株式会社日立ハイテクデータの詳細を見る- 年収
- 20万円
- 職種
- 技術関連職
- 投稿者
- 男性 / 20代後半
- 年度
- 2008年
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長所・短所 部署により残業の多さが違い特に医療関係はかなり仕事量が多い。 一部仕事が多い部署に交代勤務があり昼...
株式会社日立ハイテクデータの詳細を見る- 年収
- 20万円
- 職種
- 技術関連職
- 投稿者
- 男性 / 20代後半
- 年度
- 2008年
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年収・給与 最近の不景気で、減給があります。 プロパーは、本社へ転勤、派遣は首切りをしている状況で 残る人も...
伊藤忠テクノソリューションズ株式会社データの詳細を見る- 年収
- 750万円
- 職種
- システムエンジニア
- 投稿者
- 男性 / 30代後半
- 年度
- 2010年
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やりがい 個人依存の強い会社です。組織的に動けるのも障害や問題があってから ですが、逆にいうと、個人の能力を...
伊藤忠テクノソリューションズ株式会社データの詳細を見る- 年収
- 750万円
- 職種
- システムエンジニア
- 投稿者
- 男性 / 30代後半
- 年度
- 2010年
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ライバル企業 あの会社は縦割りの組織ではないみたいです。 能力の高いフロントSEが設計構築フェーズだけでなく、保...
伊藤忠テクノソリューションズ株式会社データの詳細を見る- 年収
- 850万円
- 職種
- サポートエンジニア
- 投稿者
- 男性 / 40代前半
- 年度
- 2010年
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働く環境 数年前に家族手当が廃止されました。 独身者と既婚者での報酬を平等にするため、社員の実力に応じて報酬...
伊藤忠テクノソリューションズ株式会社データの詳細を見る- 年収
- 850万円
- 職種
- サポートエンジニア
- 投稿者
- 男性 / 40代前半
- 年度
- 2010年
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働く環境 福利厚生は今時珍しい直営の保養所や倶楽部をもっていたり、契約しているホテル・旅館も安く利用することが...
三菱電機ビルソリューションズ株式会社データの詳細を見る- 年収
- 300万円
- 職種
- 管理関連職
- 投稿者
- 女性 / 20代後半
- 年度
- 2010年
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働く環境 女性にとっては働きやすい会社だと思う。 あまり女性に責任ある仕事を任せないという古い体質が残ってい...
三菱電機ビルソリューションズ株式会社データの詳細を見る- 年収
- 300万円
- 職種
- 管理関連職
- 投稿者
- 女性 / 20代後半
- 年度
- 2010年
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やりがい SBグループとしてのブランド力はさすが。 会社としてグループ向けの仕事が大半をしめている。 グル...
SBテクノロジー株式会社データの詳細を見る- 年収
- 450万円
- 職種
- 法人営業
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2011年
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長所・短所 ブランド力はあるものの、自社ブランドのエース商品がない。 強みをいかせてない。 ひたすら代理店を...
SBテクノロジー株式会社データの詳細を見る- 年収
- 450万円
- 職種
- 法人営業
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2011年
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働く環境 職場の雰囲気（自分がいる企業先）はとても良かった。自分は参加しなかったが、バーベキューやサッカーなど...
株式会社テクノプロ・エンジニアリングデータの詳細を見る- 年収
- 270万円
- 職種
- テストエンジニア
- 投稿者
- 男性 / 20代前半
- 年度
- 2008年
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長所・短所 配属先（各企業）について、有無をいわさず決められたので、しっかりとした相談をして欲しかった。また、ソ...
株式会社テクノプロ・エンジニアリングデータの詳細を見る- 年収
- 270万円
- 職種
- テストエンジニア
- 投稿者
- 男性 / 20代前半
- 年度
- 2008年
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年収・給与 プロジェクトによるが、残業代がバリューが発揮できないと残業時間としてみなされない場合がある。ボーナス...
アクセンチュア・テクノロジー・ソリューションズ株式会社データの詳細を見る- 年収
- 550万円
- 職種
- システムエンジニア
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2011年
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長所・短所 上司が強烈にインパクトのある方が多く、電話での指摘や圧力が相当多いです。また上司の所属組織によって言...
アクセンチュア・テクノロジー・ソリューションズ株式会社データの詳細を見る- 年収
- 550万円
- 職種
- システムエンジニア
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2011年
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出世 部長課長クラスの中間層が居ない若い会社なので、やる気があれば比較的早くに主任（社員30人程度の取りま...
株式会社テクノクリエイションデータの詳細を見る- 年収
- 280万円
- 職種
- サポートエンジニア
- 投稿者
- 男性 / 20代後半
- 年度
- 2011年
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長所・短所 客先常駐の派遣型業務のため、１人でも多く社員を現場に入れることで利益が出るわけですが、近年の不景気で...
株式会社テクノクリエイションデータの詳細を見る- 年収
- 280万円
- 職種
- サポートエンジニア
- 投稿者
- 男性 / 20代後半
- 年度
- 2011年
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出世 ・上長に気に入られることが必須 まず、社内で自分しか出来ないスキルを持っている事、上長に気に入られ...
SBテクノロジー株式会社データの詳細を見る- 年収
- 420万円
- 職種
- プログラマ
- 投稿者
- 男性 / 20代前半
- 年度
- 2011年
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年収・給与 ・報酬や査定制度の妥当性は最悪です。 入社して4年目になります。今年の給与が年収の3%しかあがりま...
SBテクノロジー株式会社データの詳細を見る- 年収
- 420万円
- 職種
- プログラマ
- 投稿者
- 男性 / 20代前半
- 年度
- 2011年
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働く環境 福利厚生で自慢できるものは何一つない。期待しないほうがいい。 唯一福利厚生としてあるのが、テンプグ...
パーソルクロステクノロジー株式会社データの詳細を見る- 年収
- 478万円
- 職種
- 研究開発
- 投稿者
- 男性 / 20代後半
- 年度
- 2011年
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年収・給与 基本自社のチームを組んで仕事をするわけではなく、各個人が顧客企業へ派遣され業務を行う。自社の上司は自...
パーソルクロステクノロジー株式会社データの詳細を見る- 年収
- 478万円
- 職種
- 研究開発
- 投稿者
- 男性 / 20代後半
- 年度
- 2011年
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やりがい 新規案件、プロジェクト等に対し、自らのやる気が有れば 自然に中心メンバーになって行けます。 もし...
エスティケイテクノロジー株式会社データの詳細を見る- 年収
- 320万円
- 職種
- 機械設計
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2009年
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働く環境 若い人が多いので、各種イベントは盛り上がります。 現在は不景気の影響で取りやめていますが、かつては...
エスティケイテクノロジー株式会社データの詳細を見る- 年収
- 320万円
- 職種
- 機械設計
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2009年
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年収・給与 期初に目標設定をして期末に評価してもそれがどう報酬面で反映されているのかが不明。会社の状況によって評...
株式会社テクノプロ・エンジニアリングデータの詳細を見る- 年収
- 600万円
- 職種
- システムエンジニア
- 投稿者
- 男性 / 40代前半
- 年度
- 2011年
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長所・短所 自社独自のSI的なところを確立していかなければならないと判っていながらメインの派遣事業を捨てきれない...
株式会社テクノプロ・エンジニアリングデータの詳細を見る- 年収
- 600万円
- 職種
- システムエンジニア
- 投稿者
- 男性 / 40代前半
- 年度
- 2011年
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働く環境 営業は特にですが、体育会系の人間が多く、職場の雰囲気は明るいです。イベントは、昔は社員旅行がありまし...
テクバン株式会社データの詳細を見る- 年収
- 401万円
- 職種
- プロジェクトリーダー
- 投稿者
- 男性 / 20代後半
- 年度
- 2011年
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年収・給与 報酬は守られることなく会社の経営状態によって 安定的ではない。 目標を達成してもそのインセンティ...
株式会社テクノソーラーデータの詳細を見る- 年収
- 500万円
- 職種
- 経営幹部
- 投稿者
- 男性 / 40代前半
- 年度
- 2011年
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長所・短所 経営方針はトップダウン 太陽光発電のビジネスは誰も経験がないため 強くリーダーシップの発揮できる...
株式会社テクノソーラーデータの詳細を見る- 年収
- 500万円
- 職種
- 経営幹部
- 投稿者
- 男性 / 40代前半
- 年度
- 2011年
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