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「株式会社AR」に関する評判・口コミの検索結果
＋詳しい条件で再検索する検索結果：4503件-
女性の働きやすさ 女性が少ないと気軽に相談できる人が少ない分、自分の中に悩みを抱えていき、最終的に抱え込んだまま辞めて...
株式会社ネオキャリアデータの詳細を見る- 年収
- 480万円
- 職種
- 営業
- 投稿者
- 女性 / 20代後半
- 年度
- 2020年
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働く環境 ライフステージが変化した女性社員に対する支援の手厚さは相当なもので、普段は認められないフレックス勤務...
株式会社ネオキャリアデータの詳細を見る- 年収
- 480万円
- 職種
- 営業
- 投稿者
- 女性 / 20代後半
- 年度
- 2020年
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働く環境 仕事に真剣に取り組む人が当然多いわけだが、社内イベントになるとお祭り感が出ることもあり、 部署を横...
株式会社ネオキャリアデータの詳細を見る- 年収
- 480万円
- 職種
- 営業
- 投稿者
- 女性 / 20代後半
- 年度
- 2020年
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女性の働きやすさ 性別の違いはこの会社で働いていて関係なかったと思います。男女分け隔てなくコミュニケーションを取ること...
株式会社綜合キャリアオプションデータの詳細を見る- 年収
- 500万円
- 職種
- 人材コーディネーター
- 投稿者
- 女性 / 20代後半
- 年度
- 2018年
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出世 やっぱりしっかり営業実績を出している人、業務に対しての前向きに取り組む姿勢の人が出世していたと思いま...
株式会社綜合キャリアオプションデータの詳細を見る- 年収
- 500万円
- 職種
- 人材コーディネーター
- 投稿者
- 女性 / 20代後半
- 年度
- 2018年
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長所・短所 いつまでがベンチャーなのでしょうか。 シード期も終わっていると思います。 どの会社もベンチャーか...
株式会社ネオキャリアデータの詳細を見る- 年収
- 720万円
- 職種
- 営業マネージャー
- 投稿者
- 男性 / 40代前半
- 年度
- 2016年
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経営者の評価 大量採用して大量に退職して行く現場に、社員のキャリアをどう考えているのかわかりませんでした。 まし...
株式会社ネオキャリアデータの詳細を見る- 年収
- 720万円
- 職種
- 営業マネージャー
- 投稿者
- 男性 / 40代前半
- 年度
- 2016年
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残業・休日出勤 残業、休日出勤ともに労働時間が生産性だと思われている会社でした。 長時間労働、休日出勤はあたりまえ...
株式会社ネオキャリアデータの詳細を見る- 年収
- 720万円
- 職種
- 営業マネージャー
- 投稿者
- 男性 / 40代前半
- 年度
- 2016年
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働く環境 福利厚生については恵まれていないと思います。 母親として働いているママたちにはファミリーイベントな...
株式会社ネオキャリアデータの詳細を見る- 年収
- 720万円
- 職種
- 営業マネージャー
- 投稿者
- 男性 / 40代前半
- 年度
- 2016年
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残業・休日出勤 10:00出社19時退社と言ってはいるが数字があがっていないものに関してはなぜ早く来て練習しないのか...
ELJソーラーコーポレーション株式会社データの詳細を見る- 年収
- 250万円
- 職種
- 販売促進
- 投稿者
- 男性 / 20代前半
- 年度
- 2020年
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女性の働きやすさ 男女の差は特に感じられない。やる気、実力が有れば順当に昇格する事は可能である。しかし飛び込み営業が基...
ELJソーラーコーポレーション株式会社データの詳細を見る- 年収
- 250万円
- 職種
- 販売促進
- 投稿者
- 男性 / 20代前半
- 年度
- 2020年
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出世 特に感じられない、やる気、実力が有ればすぐに昇格する事は可能である。扱いの差なども特になく本人がやる...
ELJソーラーコーポレーション株式会社データの詳細を見る- 年収
- 250万円
- 職種
- 販売促進
- 投稿者
- 男性 / 20代前半
- 年度
- 2020年
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出世 毎月設定される目標をクリアし続ければ、たとえ新卒1年目でもポジションに抜擢されるので、 出世に関し...
株式会社ネオキャリアデータの詳細を見る- 年収
- 420万円
- 職種
- 営業
- 投稿者
- 男性 / 20代後半
- 年度
- 2020年
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やりがい 年に1回、新規事業を提案できる大会のようなものがあり、そこでは内定者も参加できるので、プレゼンがうま...
株式会社ネオキャリアデータの詳細を見る- 年収
- 420万円
- 職種
- 営業
- 投稿者
- 男性 / 20代後半
- 年度
- 2020年
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年収・給与 年俸制が採用されているのと、インセンティブなどがあるので、人によってバラつきはあります。 モデルケ...
株式会社ネオキャリアデータの詳細を見る- 年収
- 420万円
- 職種
- 営業
- 投稿者
- 男性 / 20代後半
- 年度
- 2020年
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残業・休日出勤 サービス・メンテナンス部門だと、現場状況、突発のクレーム等により休日出勤等もある。残業も減らせと言わ...
荏原冷熱システム株式会社データの詳細を見る- 年収
- 600万円
- 職種
- 技術関連職
- 投稿者
- 男性 / 30代後半
- 年度
- 2020年
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やりがい 自社の様々な機械、付帯する設備機器等、多方面の技術的な知識を得ることが出来る。全く分からない機器につ...
荏原冷熱システム株式会社データの詳細を見る- 年収
- 600万円
- 職種
- 技術関連職
- 投稿者
- 男性 / 30代後半
- 年度
- 2020年
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出世 評価制度、等級制度に基づいているらしいが、評価者の主観による所が大きく、何とも言えない。メンテナンス...
荏原冷熱システム株式会社データの詳細を見る- 年収
- 600万円
- 職種
- 技術関連職
- 投稿者
- 男性 / 30代後半
- 年度
- 2020年
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年収・給与 10年ぐらい前から残業代が見なしでは無くなったので、やった分だけもらえる。基本給は同年代と比べると高...
荏原冷熱システム株式会社データの詳細を見る- 年収
- 600万円
- 職種
- 技術関連職
- 投稿者
- 男性 / 30代後半
- 年度
- 2020年
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働く環境 妻帯者への家賃補助はしっかりしている。独身者も10年までは借り上げ寮への入居が可能。福利厚生として、...
荏原冷熱システム株式会社データの詳細を見る- 年収
- 600万円
- 職種
- 技術関連職
- 投稿者
- 男性 / 30代後半
- 年度
- 2020年
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退職理由 国内におけるセントラル空調のシェアが減ってきており、弊社の機器も年々、現場での保有台数が減っており、...
荏原冷熱システム株式会社データの詳細を見る- 年収
- 600万円
- 職種
- 技術関連職
- 投稿者
- 男性 / 30代後半
- 年度
- 2020年
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年収・給与 人によってもらえる金額が変わるのは、実力主義を抱えるところであれば当たり前のことですが、 あとは目...
株式会社ネオキャリアデータの詳細を見る- 年収
- 450万円
- 職種
- 人材コンサルタント
- 投稿者
- 男性 / 20代後半
- 年度
- 2020年
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女性の働きやすさ 男女比において男性に偏ると、女性の働きやすさ以前に、なぜ女性に配慮しないといけないのかと考える人が出...
株式会社ネオキャリアデータの詳細を見る- 年収
- 450万円
- 職種
- 人材コンサルタント
- 投稿者
- 男性 / 20代後半
- 年度
- 2020年
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転職後のギャップ 転職してギャップを感じるのは、仕事の中身、濃度、スタンスなどです。 どちらかといえば中身もそこまで...
株式会社ネオキャリアデータの詳細を見る- 年収
- 450万円
- 職種
- 人材コンサルタント
- 投稿者
- 男性 / 20代後半
- 年度
- 2020年
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働く環境 社員のモチベーションを高めるようなイベントが多く、会場の熱、ボルテージが一気に上がるような仕掛けを入...
株式会社ネオキャリアデータの詳細を見る- 年収
- 450万円
- 職種
- 法人営業
- 投稿者
- 女性 / 20代後半
- 年度
- 2020年
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出世 基本的に新卒社員も中途社員もそんなに変わりません。 熱意という点で新卒社員には、「根拠のない自信」...
株式会社ネオキャリアデータの詳細を見る- 年収
- 450万円
- 職種
- 法人営業
- 投稿者
- 女性 / 20代後半
- 年度
- 2020年
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働く環境 ショコラ制度があり、出産や育児が発生したとしても、労働環境的に柔軟性のある中で働くことができます。 ...
株式会社ネオキャリアデータの詳細を見る- 年収
- 450万円
- 職種
- 法人営業
- 投稿者
- 女性 / 20代後半
- 年度
- 2020年
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残業・休日出勤 繁忙期は残業要請を出されたり、お客様対応の時間が長引いたりということがなければ、基本的には定時で退社...
株式会社エヌ・ティ・ティマーケティングアクトデータの詳細を見る- 年収
- 250万円
- 職種
- コールセンタースタッフ
- 投稿者
- 男性 / 20代後半
- 年度
- 2020年
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出世 目の前の業務に主体的に取り組むこと。常に向上心を持っていれば、SVやマネージャーに昇進出来るかと思い...
株式会社エヌ・ティ・ティマーケティングアクトデータの詳細を見る- 年収
- 250万円
- 職種
- コールセンタースタッフ
- 投稿者
- 男性 / 20代後半
- 年度
- 2020年
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女性の働きやすさ 女性でも上昇思考を持てば、管理職につけるチャンスはあります。私の働いてるセンターでは、女性の管理者も...
株式会社エヌ・ティ・ティマーケティングアクトデータの詳細を見る- 年収
- 250万円
- 職種
- コールセンタースタッフ
- 投稿者
- 男性 / 20代後半
- 年度
- 2020年
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働く環境 事前に相談すれば、取得しやすいです。実際に取得されて、休職されてる方もいらっしゃいます。それもしっか...
株式会社エヌ・ティ・ティマーケティングアクトデータの詳細を見る- 年収
- 250万円
- 職種
- コールセンタースタッフ
- 投稿者
- 男性 / 20代後半
- 年度
- 2020年
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ライバル企業 事業者変更が導入されてから、NTTグループよりも、魅力的な商材を提供しているかと、個人的に思います。...
株式会社エヌ・ティ・ティマーケティングアクトデータの詳細を見る- 年収
- 250万円
- 職種
- コールセンタースタッフ
- 投稿者
- 男性 / 20代後半
- 年度
- 2020年
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働く環境 上司と部下の関係は、比較的良好かと思います。風通しは良いです。 プライベートまそこまで干渉されませ...
株式会社エヌ・ティ・ティマーケティングアクトデータの詳細を見る- 年収
- 250万円
- 職種
- コールセンタースタッフ
- 投稿者
- 男性 / 20代後半
- 年度
- 2020年
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長所・短所 給与体系について疑問に思います。新人の方と実力を兼ね備えてる歴の長いベテランとでは、差別化が図れてな...
株式会社エヌ・ティ・ティマーケティングアクトデータの詳細を見る- 年収
- 250万円
- 職種
- コールセンタースタッフ
- 投稿者
- 男性 / 20代後半
- 年度
- 2020年
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残業・休日出勤 残業は平均20時間です。 基本的に、業務時間内で効率的に仕事をすることがたいせつだという考え方があ...
株式会社あつまるデータの詳細を見る- 年収
- 450万円
- 職種
- 経営コンサルタント
- 投稿者
- 女性 / 20代後半
- 年度
- 2020年
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働く環境 職場の雰囲気は、様々な業種のメンバーでのディスカッションが行われており活発です。 「お客様に"感動...
株式会社あつまるデータの詳細を見る- 年収
- 450万円
- 職種
- 経営コンサルタント
- 投稿者
- 女性 / 20代後半
- 年度
- 2020年
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やりがい 誰でも平等に挑戦できます。 やる気があれば、どんどん仕事を任せてもらえます。 新卒一年目だっ...
株式会社あつまるデータの詳細を見る- 年収
- 450万円
- 職種
- 経営コンサルタント
- 投稿者
- 女性 / 20代後半
- 年度
- 2020年
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退職理由 夢やビジョンをとっても大切にしてくださいます。 そのため、自分のやりたいことであれば、次の挑戦のス...
株式会社あつまるデータの詳細を見る- 年収
- 450万円
- 職種
- 経営コンサルタント
- 投稿者
- 女性 / 20代後半
- 年度
- 2020年
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経営者の評価 従業員一人ひとりをよく見られているなと感じます。 本音で向き合ってくださるため、私も本音の会話...
株式会社あつまるデータの詳細を見る- 年収
- 450万円
- 職種
- 経営コンサルタント
- 投稿者
- 女性 / 20代後半
- 年度
- 2020年
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出世 新卒一年目でも自分のチームを持たせていただけます。 やるかやらないかは全て自分次第ですが、それほど...
株式会社あつまるデータの詳細を見る- 年収
- 450万円
- 職種
- 経営コンサルタント
- 投稿者
- 女性 / 20代後半
- 年度
- 2020年
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働く環境 ・定期健康診断 ・社員旅行 ・結婚祝金 ・社内表彰制度 →表彰制度が豊富で、表彰者には海外研...
株式会社あつまるデータの詳細を見る- 年収
- 450万円
- 職種
- 経営コンサルタント
- 投稿者
- 女性 / 20代後半
- 年度
- 2020年
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女性の働きやすさ 働きがいのある会社ランキング、女性部門で全国4位です。 「女性だから...」という理由で判断さ...
株式会社あつまるデータの詳細を見る- 年収
- 450万円
- 職種
- 経営コンサルタント
- 投稿者
- 女性 / 20代後半
- 年度
- 2020年
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年収・給与 ボーナスの代わりにインセンティブがもらえるように、その人の頑張りが報酬につながるようになっています。...
株式会社ネオキャリアデータの詳細を見る- 年収
- 450万円
- 職種
- システムエンジニア
- 投稿者
- 男性 / 20代後半
- 年度
- 2019年
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退職理由 退職する人の理由で多いのはスピード感についていけない、受動的に仕事をしているなど、最初からカラーが合...
株式会社ネオキャリアデータの詳細を見る- 年収
- 450万円
- 職種
- システムエンジニア
- 投稿者
- 男性 / 20代後半
- 年度
- 2019年
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やりがい 新規事業の立ち上げに参加できたり、新たな視点を立ち上げる際に乗り込んでいったりと色んな場面で若手社員...
株式会社ネオキャリアデータの詳細を見る- 年収
- 450万円
- 職種
- システムエンジニア
- 投稿者
- 男性 / 20代後半
- 年度
- 2019年
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やりがい NTTグループの大規模システムを構築しているため、社会へ貢献をしていると思える点は大きい。 また、...
エヌ・ティ・ティ・コムウェア株式会社データの詳細を見る- 年収
- 650万円
- 職種
- プロジェクトリーダー
- 投稿者
- 女性 / 30代前半
- 年度
- 2020年
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長所・短所 得をした点は、NTTの冠がついているため、ベースの信頼性はあることより、他社との仕事は進めやすい。 ...
エヌ・ティ・ティ・コムウェア株式会社データの詳細を見る- 年収
- 650万円
- 職種
- プロジェクトリーダー
- 投稿者
- 女性 / 30代前半
- 年度
- 2020年
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残業・休日出勤 部署によりムラがあるが、法令遵守を重んじるため、多くても45時間、通常は20〜30時間の層が多いと思...
エヌ・ティ・ティ・コムウェア株式会社データの詳細を見る- 年収
- 650万円
- 職種
- プロジェクトリーダー
- 投稿者
- 女性 / 30代前半
- 年度
- 2020年
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働く環境 有給休暇取得が100％することが強制的に求められるため、休みは安定して取れる。 ただ、忙しくても取...
エヌ・ティ・ティ・コムウェア株式会社データの詳細を見る- 年収
- 650万円
- 職種
- プロジェクトリーダー
- 投稿者
- 女性 / 30代前半
- 年度
- 2020年
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女性の働きやすさ 女性管理職を増やそうとしているため、キャリアアップを目指したい人はバックアップしてもらえる。 また...
エヌ・ティ・ティ・コムウェア株式会社データの詳細を見る- 年収
- 650万円
- 職種
- プロジェクトリーダー
- 投稿者
- 女性 / 30代前半
- 年度
- 2020年
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