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「株式会社AR」に関する評判・口コミの検索結果
＋詳しい条件で再検索する検索結果：4338件-
働く環境 ・月末時に業績報告を兼ねて懇親会を開催しており、社内交流などは盛んな印象。 ・来客や同僚への挨拶な...
株式会社シェアリング・ビューティーデータの詳細を見る- 年収
- 1000万円
- 職種
- プロジェクトマネージャー
- 投稿者
- 男性 / 40代後半
- 年度
- 2017年
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長所・短所 社内のルール整備など地味な仕事はあまり評価されない。 売り上げが上がる、アクセス数が伸びる、など目...
株式会社シェアリング・ビューティーデータの詳細を見る- 年収
- 1000万円
- 職種
- プロジェクトマネージャー
- 投稿者
- 男性 / 40代後半
- 年度
- 2017年
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経営者の評価 色々な事に口を挟んでしまう為、周りのスタッフが萎縮してしまう。 結果として、社長の発言の優先順位が...
株式会社シェアリング・ビューティーデータの詳細を見る- 年収
- 1000万円
- 職種
- プロジェクトマネージャー
- 投稿者
- 男性 / 40代後半
- 年度
- 2017年
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働く環境 以前は会社全体でバーベキュー大会などがあった。社員全体は仲良く、パートや派遣ともある程度意思の疎通は...
株式会社手原産業倉庫データの詳細を見る- 年収
- 300万円
- 職種
- 人事
- 投稿者
- 女性 / 50代前半
- 年度
- 2017年
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残業・休日出勤 残業が多かった。月80時間以上あった。残業込みの給料だったのだが、いくら残業しても残業手当は別につか...
株式会社手原産業倉庫データの詳細を見る- 年収
- 300万円
- 職種
- 人事
- 投稿者
- 女性 / 50代前半
- 年度
- 2017年
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働く環境 退職金や賞与が無いので、派遣や契約社員と何が違うのか分からなくなる。 誕生日には5000円の商品券...
株式会社手原産業倉庫データの詳細を見る- 年収
- 300万円
- 職種
- 人事
- 投稿者
- 女性 / 50代前半
- 年度
- 2017年
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やりがい やり甲斐あると思うが、トラブルに全員で立ち向かうという余裕がない。相談などをゆっくり出来ないのが困る...
株式会社手原産業倉庫データの詳細を見る- 年収
- 300万円
- 職種
- 人事
- 投稿者
- 女性 / 50代前半
- 年度
- 2017年
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長所・短所 風通しは悪くないが、パワハラ発言が度々ある。男性社員は結構言われていると思う。スルースキルが必要。労...
株式会社手原産業倉庫データの詳細を見る- 年収
- 300万円
- 職種
- 人事
- 投稿者
- 女性 / 50代前半
- 年度
- 2017年
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退職理由 自分に合わなかったのだと思う。人事採用や総務的な仕事だけなら出来たのだが、物流の事がよく分からないう...
株式会社手原産業倉庫データの詳細を見る- 年収
- 300万円
- 職種
- 人事
- 投稿者
- 女性 / 50代前半
- 年度
- 2017年
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出世 特にない。転職組も多い。即戦力になる人は重宝される。新入社員で5年以上続く人が殆どいない。50代でも...
株式会社手原産業倉庫データの詳細を見る- 年収
- 300万円
- 職種
- 人事
- 投稿者
- 女性 / 50代前半
- 年度
- 2017年
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長所・短所 目に見えない部分にお金や時間をかけるのを渋る傾向がある。そのために案件が炎上することが多い。 コス...
シェアリングテクノロジー株式会社データの詳細を見る- 年収
- 400万円
- 職種
- ソフトウェア関連職
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2018年
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やりがい とにかくスピードの速さを求められる。それについて行くことに面白みを感じられれば、楽しく働けると思う。...
シェアリングテクノロジー株式会社データの詳細を見る- 年収
- 400万円
- 職種
- ソフトウェア関連職
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2018年
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経営者の評価 入社してから顔を見たことがない。基本的にオフィスに顔を出さないため、会議で顔を合わせる役職者以外の一...
シェアリングテクノロジー株式会社データの詳細を見る- 年収
- 400万円
- 職種
- ソフトウェア関連職
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2018年
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残業・休日出勤 残業は少なくさせようとする雰囲気はある。みなし残業時間45時間を超えた場合、しっかり残業代は出るが、...
シェアリングテクノロジー株式会社データの詳細を見る- 年収
- 400万円
- 職種
- ソフトウェア関連職
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2018年
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働く環境 人の入れ替わりが激しい。アルバイトスタッフがごっそり辞めたり、正社員であっても一年以内に退職する人が...
シェアリングテクノロジー株式会社データの詳細を見る- 年収
- 400万円
- 職種
- ソフトウェア関連職
- 投稿者
- 男性 / 30代前半
- 年度
- 2018年
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退職理由 この会社は、韓国人社長のワンマン経営（関連会社も）のため、 給料も休みも、事務所転居も、その時の一...
株式会社3GCAREデータの詳細を見る- 年収
- 350万円
- 職種
- 代理店営業
- 投稿者
- 男性 / 10代後半
- 年度
- 2016年
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働く環境 経営層も交えた飲み会が日常的に行われておりその点についてはアットホームに感じるかもしれない。
株式会社光通信データの詳細を見る- 年収
- 1400万円
- 職種
- 代理店営業
- 投稿者
- 男性 / 40代後半
- 年度
- 2015年
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女性の働きやすさ 自部門は女性がほよんどいないため解凍しかねる。
株式会社光通信データの詳細を見る- 年収
- 1400万円
- 職種
- 代理店営業
- 投稿者
- 男性 / 40代後半
- 年度
- 2015年
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出世 昭和的な価値観を有したものが最強と考えている。飲みニケーションに重きが置かれていることは間違いない。
株式会社光通信データの詳細を見る- 年収
- 1400万円
- 職種
- 代理店営業
- 投稿者
- 男性 / 40代後半
- 年度
- 2015年
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やりがい 実力主義で結果にコミットできる人間には最高の舞台といえる。売ることの面白味を見出せない方はやりがいを...
株式会社光通信データの詳細を見る- 年収
- 1400万円
- 職種
- 代理店営業
- 投稿者
- 男性 / 40代後半
- 年度
- 2015年
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残業・休日出勤 残業がそれなりに多いが強制されることはない。数字で全てが判断される傾向がある反面、労働時間の長さを美...
株式会社光通信データの詳細を見る- 年収
- 1400万円
- 職種
- 代理店営業
- 投稿者
- 男性 / 40代後半
- 年度
- 2015年
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働く環境 福利厚生といっていいか分からないが奢る文化は存在している。
株式会社光通信データの詳細を見る- 年収
- 1400万円
- 職種
- 代理店営業
- 投稿者
- 男性 / 40代後半
- 年度
- 2015年
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働く環境 社風は体育会系だと思います。社内イベントなど行っていましたが、上下関係厳しそうだなという印象を受けま...
株式会社ファ-ストスクエアデータの詳細を見る- 年収
- 250万円
- 職種
- 店舗スタッフ関連職
- 投稿者
- 女性 / 20代前半
- 年度
- 2016年
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残業・休日出勤 社員ではありませんので残業はあまりありませんでした。イレギュラーで数時間しても後日調整するという感じ...
株式会社ファ-ストスクエアデータの詳細を見る- 年収
- 250万円
- 職種
- 店舗スタッフ関連職
- 投稿者
- 女性 / 20代前半
- 年度
- 2016年
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働く環境 有給はほぼ消化されていなかったように感じます。本社勤務の方々はわかりませんが、特に店舗におられる社員...
株式会社ファ-ストスクエアデータの詳細を見る- 年収
- 250万円
- 職種
- 店舗スタッフ関連職
- 投稿者
- 女性 / 20代前半
- 年度
- 2016年
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長所・短所 ある程度自由にやらせてもらえる点はいいところだとおもいます。問題点はやはり労働時間でしょうか。社員の...
株式会社ファ-ストスクエアデータの詳細を見る- 年収
- 250万円
- 職種
- 店舗スタッフ関連職
- 投稿者
- 女性 / 20代前半
- 年度
- 2016年
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やりがい 社員が少ないので、非正社員でも任される裁量が多く、また自由にやらせてもらえることが多かったので仕事の...
株式会社ファ-ストスクエアデータの詳細を見る- 年収
- 250万円
- 職種
- 店舗スタッフ関連職
- 投稿者
- 女性 / 20代前半
- 年度
- 2016年
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女性の働きやすさ 女性でも仕事ができればしっかり昇進できるとおもいます。女性でも関係なく仕事はバリバリする必要があると...
株式会社ファ-ストスクエアデータの詳細を見る- 年収
- 250万円
- 職種
- 店舗スタッフ関連職
- 投稿者
- 女性 / 20代前半
- 年度
- 2016年
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残業・休日出勤 最終退室時間は21:30です。月の残業時間が多いと早く帰るように催促されます。 ただし、休日出勤は...
キーエンスソフトウェア株式会社データの詳細を見る- 年収
- 420万円
- 職種
- プログラマ
- 投稿者
- 男性 / 20代後半
- 年度
- 2018年
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働く環境 早く帰らない。有休を取らない。公共交通機関が止まっている、例えば災害時でも可能な限り出社する。自主的...
キーエンスソフトウェア株式会社データの詳細を見る- 年収
- 420万円
- 職種
- プログラマ
- 投稿者
- 男性 / 20代後半
- 年度
- 2018年
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やりがい リーダー格の人たちのスキルは非常に高いと思います。 とても手厚く指導してもらえ、最初は素晴らしいと...
キーエンスソフトウェア株式会社データの詳細を見る- 年収
- 420万円
- 職種
- プログラマ
- 投稿者
- 男性 / 20代後半
- 年度
- 2018年
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退職理由 未達成が続いてしまい、給与が最低賃金になってしまい生活がきつくなってきたタイミングで、他社からスカウ...
株式会社光通信データの詳細を見る- 年収
- 350万円
- 職種
- 法人営業
- 投稿者
- 男性 / 20代後半
- 年度
- 2014年
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残業・休日出勤 月に45時間のみなし残業があり、基本的に毎日2時間は残業してちょうど45時間くらいになる。その後の残...
株式会社光通信データの詳細を見る- 年収
- 350万円
- 職種
- 法人営業
- 投稿者
- 男性 / 20代後半
- 年度
- 2014年
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出世 基本的にコミットメント文化。目標を達成したら昇格させてくださいと、上司にコミットメントをしてそれで達...
株式会社光通信データの詳細を見る- 年収
- 350万円
- 職種
- 法人営業
- 投稿者
- 男性 / 20代後半
- 年度
- 2014年
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働く環境 三大主義として、集団成功主義、実力主義、元気主義が上げられる。毎日朝社訓を営業部単位で叫ぶ。 集団...
株式会社光通信データの詳細を見る- 年収
- 350万円
- 職種
- 法人営業
- 投稿者
- 男性 / 20代後半
- 年度
- 2014年
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ライバル企業 ライバル企業とは企業規模や人員構成なども異なるが、別の観点からアプローチすることで差別化を図っている...
パーソルキャリア株式会社データの詳細を見る- 年収
- 450万円
- 職種
- コンサルティング営業
- 投稿者
- 女性 / 20代後半
- 年度
- 2014年
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やりがい お客様の課題を一緒に解決できることが非常にやりがいがありました。 また人材紹介でもメンバークラスか...
パーソルキャリア株式会社データの詳細を見る- 年収
- 450万円
- 職種
- コンサルティング営業
- 投稿者
- 女性 / 20代後半
- 年度
- 2014年
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残業・休日出勤 人材サービス業であるため、夜間対応や土曜日の対応も必要となるときもあるが基本的にはワークライフバラン...
パーソルキャリア株式会社データの詳細を見る- 年収
- 450万円
- 職種
- コンサルティング営業
- 投稿者
- 女性 / 20代後半
- 年度
- 2014年
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働く環境 福利厚生は充実していると思います。 休暇は年休の他、年末年始休暇、夏期休暇があり、一般社員は全て取...
株式会社エヌ・ティ・ティマーケティングアクトデータの詳細を見る- 年収
- 450万円
- 職種
- 営業企画
- 投稿者
- 女性 / 20代後半
- 年度
- 2014年
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働く環境 産休や育休を取得する社員は多くいました。育休は恐らく3年ほど取得できるため、1人目の育休中に2人目の...
株式会社エヌ・ティ・ティマーケティングアクトデータの詳細を見る- 年収
- 450万円
- 職種
- 営業企画
- 投稿者
- 女性 / 20代後半
- 年度
- 2014年
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経営者の評価 社員が社長の顔が見えなくなって久しい。社長は社員の顔をちゃんと見て仕事をしているのだろうか？日中、社...
大鵬薬品工業株式会社データの詳細を見る- 年収
- 700万円
- 職種
- 研究開発
- 投稿者
- 男性 / 30代後半
- 年度
- 2018年
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働く環境 住宅手当は手厚いが、他に特筆すべき点は無い。 とはいえ、特別な制度がないだけで、特別悪い所もない
大鵬薬品工業株式会社データの詳細を見る- 年収
- 700万円
- 職種
- 研究開発
- 投稿者
- 男性 / 30代後半
- 年度
- 2018年
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働く環境 良くも悪くものんびりしている会社だが、近年の薬価制度改革で少しづつ生まれ変わろうとしているようである...
大鵬薬品工業株式会社データの詳細を見る- 年収
- 700万円
- 職種
- 研究開発
- 投稿者
- 男性 / 30代後半
- 年度
- 2018年
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残業・休日出勤 本社勤務であれば、部署にも依るが残業、休日出勤はほぼない。
大鵬薬品工業株式会社データの詳細を見る- 年収
- 700万円
- 職種
- 研究開発
- 投稿者
- 男性 / 30代後半
- 年度
- 2018年
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女性の働きやすさ 女性の働きやすさについては、社長が中心となって推進をしており、ここ数年で大きく改善をしてきているので...
大鵬薬品工業株式会社データの詳細を見る- 年収
- 700万円
- 職種
- 研究開発
- 投稿者
- 男性 / 30代後半
- 年度
- 2018年
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出世 良くも悪くも違いは少なくなっていく。会社色に染まっていくといった感じ。
大鵬薬品工業株式会社データの詳細を見る- 年収
- 700万円
- 職種
- 研究開発
- 投稿者
- 男性 / 30代後半
- 年度
- 2018年
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残業・休日出勤 今までは裁量労働制で残業がつかなかったが、制度が変わりつつあり、待遇面でも改善されつつある。
アークレイ株式会社データの詳細を見る- 年収
- 600万円
- 職種
- システムエンジニア
- 投稿者
- 男性 / 30代後半
- 年度
- 2017年
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やりがい やる気があれば若いうちからチャレンジできる環境はある。社内で開発していると既存技術の習得におわり、新...
アークレイ株式会社データの詳細を見る- 年収
- 600万円
- 職種
- システムエンジニア
- 投稿者
- 男性 / 30代後半
- 年度
- 2017年
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働く環境 企業文化の社員への意識付には非常に力を入れている。毎月勉強会があり、休むと補講を受け、感想文の提出が...
アークレイ株式会社データの詳細を見る- 年収
- 600万円
- 職種
- システムエンジニア
- 投稿者
- 男性 / 30代後半
- 年度
- 2017年
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出世 中途社員も多くいるため、割とすぐに馴染むことができる。出世に関しても特に変わらない。ただ、どこもそう...
アークレイ株式会社データの詳細を見る- 年収
- 600万円
- 職種
- システムエンジニア
- 投稿者
- 男性 / 30代後半
- 年度
- 2017年
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