テレマーケティング、カスタマーサービス の求人一覧

該当求人18831

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  • 転勤なし
  • 従業員1,000名以上
  • 埼玉県
仕事内容

■家族全員の暮らしを支え、長年愛されているアパレルブランド『パシオス』の店長候補として新店・既存店の運営をお任せ。入社後は売場責任者として販売の基礎を習得し、半年〜1年後を目途に店長をお任せします。 【業務詳細】 ■販売、商品の基礎知識から営業職としてのビジネススキルまで、充実した研修を用意。販売基礎を学んだ後、売場責任者として、部門の管理

掲載日: 情報更新日:

  • 転勤なし
  • 従業員1,000名以上
  • 埼玉県
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■家族全員の暮らしを支え、長年愛されているアパレルブランド『パシオス』の店長候補として新店・既存店の運営をお任せ。入社後は売場責任者として販売の基礎を習得し、半年〜1年後を目途に店長をお任せします。 【業務詳細】 ■販売、商品の基礎知識から営業職としてのビジネススキルまで、充実した研修を用意。販売基礎を学んだ後、売場責任者として、部門の管理

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  • 転勤なし
  • 従業員1,000名以上
  • 埼玉県
仕事内容

■家族全員の暮らしを支え、長年愛されているアパレルブランド『パシオス』の店長候補として新店・既存店の運営をお任せ。入社後は売場責任者として販売の基礎を習得し、半年〜1年後を目途に店長をお任せします。 【業務詳細】 ■販売、商品の基礎知識から営業職としてのビジネススキルまで、充実した研修を用意。販売基礎を学んだ後、売場責任者として、部門の管理

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  • 転勤なし
  • 従業員1,000名以上
  • 埼玉県
仕事内容

■家族全員の暮らしを支え、長年愛されているアパレルブランド『パシオス』の店長候補として新店・既存店の運営をお任せ。入社後は売場責任者として販売の基礎を習得し、半年〜1年後を目途に店長をお任せします。 【業務詳細】 ■販売、商品の基礎知識から営業職としてのビジネススキルまで、充実した研修を用意。販売基礎を学んだ後、売場責任者として、部門の管理

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  • 転勤なし
  • 従業員1,000名以上
  • 埼玉県
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■家族全員の暮らしを支え、長年愛されているアパレルブランド『パシオス』の店長候補として新店・既存店の運営をお任せ。入社後は売場責任者として販売の基礎を習得し、半年〜1年後を目途に店長をお任せします。 【業務詳細】 ■販売、商品の基礎知識から営業職としてのビジネススキルまで、充実した研修を用意。販売基礎を学んだ後、売場責任者として、部門の管理

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  • 転勤なし
  • 従業員1,000名以上
  • 千葉市、 その他千葉県
仕事内容

■家族全員の暮らしを支え、長年愛されているアパレルブランド『パシオス』の店長候補として新店・既存店の運営をお任せ。入社後は売場責任者として販売の基礎を習得し、半年〜1年後を目途に店長をお任せします。 【業務詳細】 ■販売、商品の基礎知識から営業職としてのビジネススキルまで、充実した研修を用意。販売基礎を学んだ後、売場責任者として、部門の管理

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  • 転勤なし
  • 従業員1,000名以上
  • 千葉市、 その他千葉県
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■家族全員の暮らしを支え、長年愛されているアパレルブランド『パシオス』の店長候補として新店・既存店の運営をお任せ。入社後は売場責任者として販売の基礎を習得し、半年〜1年後を目途に店長をお任せします。 【業務詳細】 ■販売、商品の基礎知識から営業職としてのビジネススキルまで、充実した研修を用意。販売基礎を学んだ後、売場責任者として、部門の管理

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  • 転勤なし
  • 従業員1,000名以上
  • 千葉市、 その他千葉県
仕事内容

■家族全員の暮らしを支え、長年愛されているアパレルブランド『パシオス』の店長候補として新店・既存店の運営をお任せ。入社後は売場責任者として販売の基礎を習得し、半年〜1年後を目途に店長をお任せします。 【業務詳細】 ■販売、商品の基礎知識から営業職としてのビジネススキルまで、充実した研修を用意。販売基礎を学んだ後、売場責任者として、部門の管理

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  • 転勤なし
  • 従業員1,000名以上
  • 千葉市、 その他千葉県
仕事内容

■家族全員の暮らしを支え、長年愛されているアパレルブランド『パシオス』の店長候補として新店・既存店の運営をお任せ。入社後は売場責任者として販売の基礎を習得し、半年〜1年後を目途に店長をお任せします。 【業務詳細】 ■販売、商品の基礎知識から営業職としてのビジネススキルまで、充実した研修を用意。販売基礎を学んだ後、売場責任者として、部門の管理

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  • 転勤なし
  • 従業員1,000名以上
  • 千葉市、 その他千葉県
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■家族全員の暮らしを支え、長年愛されているアパレルブランド『パシオス』の店長候補として新店・既存店の運営をお任せ。入社後は売場責任者として販売の基礎を習得し、半年〜1年後を目途に店長をお任せします。 【業務詳細】 ■販売、商品の基礎知識から営業職としてのビジネススキルまで、充実した研修を用意。販売基礎を学んだ後、売場責任者として、部門の管理

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  • 転勤なし
  • 従業員1,000名以上
  • 千葉市、 その他千葉県
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■家族全員の暮らしを支え、長年愛されているアパレルブランド『パシオス』の店長候補として新店・既存店の運営をお任せ。入社後は売場責任者として販売の基礎を習得し、半年〜1年後を目途に店長をお任せします。 【業務詳細】 ■販売、商品の基礎知識から営業職としてのビジネススキルまで、充実した研修を用意。販売基礎を学んだ後、売場責任者として、部門の管理

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  • 転勤なし
  • 従業員1,000名以上
  • 群馬県
仕事内容

■家族全員の暮らしを支え、長年愛されているアパレルブランド『パシオス』の店長候補として新店・既存店の運営をお任せ。入社後は売場責任者として販売の基礎を習得し、半年〜1年後を目途に店長をお任せします。 【業務詳細】 ■販売、商品の基礎知識から営業職としてのビジネススキルまで、充実した研修を用意。販売基礎を学んだ後、売場責任者として、部門の管理

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  • 転勤なし
  • 従業員1,000名以上
  • 群馬県
仕事内容

■家族全員の暮らしを支え、長年愛されているアパレルブランド『パシオス』の店長候補として新店・既存店の運営をお任せ。入社後は売場責任者として販売の基礎を習得し、半年〜1年後を目途に店長をお任せします。 【業務詳細】 ■販売、商品の基礎知識から営業職としてのビジネススキルまで、充実した研修を用意。販売基礎を学んだ後、売場責任者として、部門の管理

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  • 転勤なし
  • 従業員1,000名以上
  • 群馬県
仕事内容

■家族全員の暮らしを支え、長年愛されているアパレルブランド『パシオス』の店長候補として新店・既存店の運営をお任せ。入社後は売場責任者として販売の基礎を習得し、半年〜1年後を目途に店長をお任せします。 【業務詳細】 ■販売、商品の基礎知識から営業職としてのビジネススキルまで、充実した研修を用意。販売基礎を学んだ後、売場責任者として、部門の管理

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  • 転勤なし
  • 従業員1,000名以上
  • 栃木県
仕事内容

■家族全員の暮らしを支え、長年愛されているアパレルブランド『パシオス』の店長候補として新店・既存店の運営をお任せ。入社後は売場責任者として販売の基礎を習得し、半年〜1年後を目途に店長をお任せします。 【業務詳細】 ■販売、商品の基礎知識から営業職としてのビジネススキルまで、充実した研修を用意。販売基礎を学んだ後、売場責任者として、部門の管理

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  • 転勤なし
  • 従業員1,000名以上
  • 山梨県
仕事内容

■家族全員の暮らしを支え、長年愛されているアパレルブランド『パシオス』の店長候補として新店・既存店の運営をお任せ。入社後は売場責任者として販売の基礎を習得し、半年〜1年後を目途に店長をお任せします。 【業務詳細】 ■販売、商品の基礎知識から営業職としてのビジネススキルまで、充実した研修を用意。販売基礎を学んだ後、売場責任者として、部門の管理

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  • 転勤なし
  • 従業員1,000名以上
  • 静岡県
仕事内容

■家族全員の暮らしを支え、長年愛されているアパレルブランド『パシオス』の店長候補として新店・既存店の運営をお任せ。入社後は売場責任者として販売の基礎を習得し、半年〜1年後を目途に店長をお任せします。 【業務詳細】 ■販売、商品の基礎知識から営業職としてのビジネススキルまで、充実した研修を用意。販売基礎を学んだ後、売場責任者として、部門の管理

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  • 転勤なし
  • 従業員1,000名以上
  • 京都市、 その他京都府
仕事内容

■家族全員の暮らしを支え、長年愛されているアパレルブランド『パシオス』の店長候補として新店・既存店の運営をお任せ。入社後は売場責任者として販売の基礎を習得し、半年〜1年後を目途に店長をお任せします。 【業務詳細】 ■販売、商品の基礎知識から営業職としてのビジネススキルまで、充実した研修を用意。販売基礎を学んだ後、売場責任者として、部門の管理

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  • 転勤なし
  • 従業員1,000名以上
  • 大阪市、 その他大阪府
仕事内容

■家族全員の暮らしを支え、長年愛されているアパレルブランド『パシオス』の店長候補として新店・既存店の運営をお任せ。入社後は売場責任者として販売の基礎を習得し、半年〜1年後を目途に店長をお任せします。 【業務詳細】 ■販売、商品の基礎知識から営業職としてのビジネススキルまで、充実した研修を用意。販売基礎を学んだ後、売場責任者として、部門の管理

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  • 未経験OK
  • 転勤なし
  • 従業員1,000名以上
  • 広島市、 その他広島県
仕事内容

★年間休日120日/転勤無し/有給取得率64%程度/総合職登用制度有★ ■生徒1人1人の志望校合格に向けて、生徒指導/相談/フォローおよび校舎運営を行うポジションです。講師ではないため教科担当はございません。 対人折衝業務5割/事務業務5割となり、校舎内での業務に従事頂きます。生徒との進路面談、ホームルーム運営、問い合わせいただいたお客様へ

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