【神奈川・東京】広報担当者＜上場・自己資本比率65.8％の安定基盤＞育休取得率100％/就業環境◎ 【創業時から一切リストラなく社員の雇用を守り続ける／プライム上場／年休120日以上／有給取得率74％／男性の育児・看護休暇も運用実績あり／育児休暇取得率100％)】 ■仕事内容： 企業情報の発信や福利厚生に係る事務局運営の担当をお任せします

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・企業広報実務の経験1年以上 ・社内外への情報発信業務に精通している方 ・基本的なPCスキルをお持ちの方（Excel、Word、PowerPoint） ■歓迎条件： ・上場企業での就業経験をお持ちの方 ・ターゲットに合わせた文章作成、画像加工スキルをお持ちの方 ※イラス

【静岡/三重】人事◇経験業界不問／第二新卒歓迎◇戦略立案から実行までチームで推進／ボトムアップな社風 ■業務概要： 「ヒト」的側面からHondaの発展をリードする人事領域のスペシャリスト ■業務内容： 【具体的には】※入社後のメイン業務はご経験、志向性に応じて決定いたします。 ●人事（配置、採用実務　等） ●労務（労務管理、給与・社保、福

学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・人事関連業務経験（１〜２年経験）をお持ちの方、経験業界は不問です ■歓迎条件： ・何らかの改善提案を行いながら業務に取り組んだ経験 ・日常会話レベルの英語力（将来的に駐在をご希望される方など）

【大手町】総務（営繕担当）＊業界未経験可《土日祝休／年休126日／月残業10〜20h／大手薬局G》 【業界2位の店舗数と業界3位の売り上げで経営安定性◎／年休126日・土日祝休・月残業10〜20h・リモート相談可・福利厚生◎で働きやすい環境／業界未経験歓迎】 ■職務概要： 全国に約830店舗のさくら薬局を展開する当社にて、営繕担当として下

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件：＊業界未経験歓迎 ・店舗営繕業務のご経験 ・Excelの基本的なスキル（VLOOKUPなど） ■歓迎条件： ・薬局業務に理解のある方 ・CADが使用できる方（出来なくても可）

【大阪・近畿地方／建設業界での事務経験者向け】現場事務管理※事務長候補／スーパーゼネコン／転勤当面無 【「MAKE BEYOND つくるを拓く」スカイツリーなどの日本を代表する建築物を手がける売上高1兆円超のスーパーゼネコン】 ■担当業務： 現場事務職として、工事事務所における総務、労務、経理などの事務全般を管理いただきます。 参考URL

＜最終学歴＞大学院、大学、高等専門学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・建設業界での現場事務経験をお持ちの方（目安３年以上） ■歓迎条件：（あれば尚可） ・衛生管理者、1級または2級建設業経理士の資格をお持ちの方

【東京】【法務担当】〜リモートワーク実施中/昭和29年設立の老舗企業〜 当社の東京本社の経営企画室にて、法務を中心にお任せいたします。 ■メイン業務 ・契約関連業務 ・社内各部門からの法律相談対応 ・規程類整備 ・紛争案件対応 ・顧問弁護士等、社外専門家とのやり取り　 ・etc. 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■同社の魅力： 【 働き

学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・法務経験（企業法務）3年以上 ■歓迎条件： ・弁護士、司法書士、行政書士　資格をお持ちの方 ＜年齢制限＞ 60歳未満 定年年齢を上限とした募集のため

【デザインプログラムマネージャー／DPM】DesignOps推進／メガ損保をデザインで変えたい方歓迎 当社のデジタル戦略部門において重要な役割を担う、デザインプログラムマネージャーを募集します。拡大するデザインチームを横串で管理し、それぞれのメンバーのパフォーマンスを最大化することがミッションとなります。デザインシステムの運用やチーム管理の

学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ 【MUST】（下記の条件を複数満たしていること） ・サービスデザイン、UXデザイン、UIデザインなど、各種デザイン業務の実務経験が5年以上 ・業務フローの構築やチーム運営に関連する各種ガイドラインの整備に携わった経験が5年以上 ・デザイナーの育成経験が5年以上 ・複数の部門にまたがるプロジェクトで、部門間連

【在宅可】PR コンサルタント:広報幅広く◇マイクロソフト社等と取引／英語を生かす <将来のリーダー・幹部候補を募集/7割が外資系企業・米国大手PRエージェンシーと提携> ■アクティオについて： マイクロソフト社、WIX社様等と取引がある同社で広報の企画立案から運営までを行っております。 ■ミッション： PRコンサルタントと

学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・メディア業界出身の方もしくは企業広報やPR会社等PRに関する現役３年以上の実務経験のある方 ・ビジネスレベル以上の英語のスキルがある方(ビジネス利用経験不問) ・Word、Excel、PowerPointの基本操作ができる方 ■歓迎条件： ・マーケティング知識の高い方 ・英語または多言語で

正社員【品川】人事労務（給与・社会保険）◆メルセデスベンツ正規販売店／所定労働7.5h／残業15h程 〜働きやすさ◎／所定労働7.5h残業15h程／メルセデス・ベンツ正規販売店／業務の幅を広げる〜 メルセデス・ベンツの正規販売店であり、全国の正規ディーラーの中でも最高クラスの実績を誇っている同社の当社管理部門にて人事労務業務に従事いただき

学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ 【必須】 ・給与計算、勤怠管理業務のご経験者 【歓迎】 ・中小企業での人事労務業務経験者 ・従業員規模200名前後の会社でのご経験者 ・給与計算、勤怠管理に関する業務をおひとりでされてきた方

【田町】広報担当◇リモート可／年休125日／残業20h／シェアトップクラスの半導体デバイスメーカー ■組織のミッション： キオクシアへの社名変更から5年になりますが、ブランドの浸透、認知度向上を目指しています。広報活動を通して、的確な情報発信を行い、社内外での理解や信頼の獲得を目指しています。そのためにも、新しい取り組みなど広報の強化を進め

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・事業会社での広報の実務経験またはPR会社でのコンサルティング実務経験3年以上 ・会話を通じて意思疎通ができるビジネスレベルの英語力 ■歓迎条件： ・社内報、統合報告書会社、紹介冊子などの制作経験 ・社外ウェブサイトや社内イントラネットのコンテンツ作成やサイト運営海外（

未経験歓迎【神戸三宮・転勤無し】採用アシスタント事務◆残業なし／駅チカ／休１２０／フォロー体制◎ ★人気の事務職！／三宮駅徒歩8分！／週休２日／年休１２０／賞与年2回／データ入力メイン／専門知識不要／正社員登用あり★ ※社員の中には、大阪、姫路、京都の関西圏から勤務している方も多数在籍！ ■業務内容 企業の成長の要となる、人材採用に関わる業

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： 〜業界未経験・職種未経験・第二新卒歓迎〜 ・高校卒業以上 ・PCスキル初級レベル（Word、Excel） ■歓迎条件： ・営業職や販売職、テレアポなど、人と関わる仕事の経験 ・人に感謝されること、人の役に立つことが好きな

【大阪／吹田】広報（リーダー〜課長クラス）◆スシローを展開◆エンゲージメント向上に寄与◆年休120日 〜回転寿司チェーンのスシローや、京樽、みさき、杉玉を展開中／プライム上場安定企業／グループ店舗数1,000店舗以上／WEBメディアの立ち上げ運用に携わる〜 ■業務内容： 24年6月よりWEB社内報を立ち上げ運用を開始しています。今回ご入社

学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・社内外問わずWEBメディアやオウンドメディアを活用した広報活動のご経験 ■歓迎条件： ・WEB記事の作成や校正の経験 ・WEB制作会社などでWEBメディアの制作・ディレクション経験 ・広報担当者のが3年以上の経験 ・社内報など社内広報担当者の経験 ・プレスリリースやメディア向けの資料を自ら

【麹町】人事労務（給与社保）◆東証プライム上場G／週3リモート・フレックス／残業10~20h程 【業界最大手、世界160ヶ国で幅広い事業展開を続けるグローバル企業グループ（旧：日本工営グループ／現：ID&Eグループ）の企画管理部門機能を担う企業／残業10~20h程／週3リモート・フレックスあり】 ■募集背景： 組織再編による業務量

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・企画管理系（経理・総務・人事 等）の業務経験をお持ちの方 ・Word、Excel、PowerPoint、Teams、Outlook等の実務利用の経験 ■歓迎条件： ・給与計算もしくは社会保険手続き等の経験（尚可） ・Company利用経験（尚可）、経理知識・経験（尚可

未経験OK【梅田】労務アシスタント◆年休125日／税理士法人が母体／働きやすい環境 【スタートアップの企業への支援をメインにする税理士法人／着実にスキルアップ／明確な評価制度】 クライアントの創業支援や起業支援をメインに事業展開する当会計事務所にて、税務担当者のアシスタントとして、入力業務やファイル作成など各種業務のサポート業務をお任せし

学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要） ＜応募資格/応募条件＞ ■必須要件： ・基本的なPCスキルのある方（Word、Excelが使えるレベル） ■ 社会保険労務士の資格をお持ちの方歓迎 ◇社内ではこんな方々が実際に活躍されています◇ ・自走できる方 ・コミュニケーションを楽しめる方 ・熱意をもって仕事に取り組める方 ・素直に学

【労務／入退社対応・勤怠管理・給与計算など】年収600〜1000万／急成長コンサルファーム＜三田＞ 〜 「セールスコンサルティング」という新たな事業領域で挑戦する成長企業 〜 ■業務内容 労務ポジションを募集いたします。 ■詳細： ・入退社対応 ・勤怠管理 ・給与計算 ・年末調整 ・社会保険手続 ・労働保険 ・規程、規則の整備運用 ・傷

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・労務実務経験（お1人で業務全般を自走できる方を想定しております）

【群馬／前橋】管理部門／経理・総務・労務等※いずれかの経験でOK《大手スーパーとの取引多数》転勤なし 【幅広く総務・経理・労務等チャレンジ可能◎いなり寿司・巻き寿司などの米飯加工惣菜メーカー／大手スーパーとの取引多数／残業時間月10時間程度◎】 いなり寿司・巻き寿司などの米飯・惣菜を製造販売している同社にて、総務・労務・経理などの管理部門業

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ◆必須要件： ・総務・経理・人事労務におけるいずれかのご経験をお持ちの方 ◆歓迎要件： ・簿記をお持ちの方 ・accessの使用経験がある方

【週2リモート可】SNS運用◆美容家電メーカーでInstagram・Tiktokなど／残業10H程 ◎脱毛器をはじめとする美容家電のEC事業を展開 ◎脱毛器『JOVS』に関するクリエイティブ制作業務をお任せ ◎リモート相談可／月平均残業10h／土日祝休み ■業務概要： 自社のSNS（Instagram・X・Tiktok）運用に携わっていた

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・SNSの戦略立案や運用経験 ■歓迎条件： ・動画の編集経験 ・インフルエンサーのリクルーティング経験 ・D2C業界での実務経験

【東京／新大塚】人事／採用・人材育成＜医薬品メーカー／全薬工業を有するホールディングス企業＞業界不問 ■業務内容： 新卒・キャリア採用業務および人材育成業務をご担当いただきます。 ◇採用（新卒・キャリア） ・人材要件の定義 ・採用フロー策定・管理 ・採用広報の企画・実行、各種媒体管理 ・ダイレクトリクルーティング活動 ・エージェントリレーシ

学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・採用業務（新卒・中途問わず）または人材育成業務の実務経験2年以上 ・後輩指導・育成経験 ■歓迎条件： ・理系のバックグラウンドをお持ちの方 ・ヘルスケア、FMCG企業での勤務経験 ・HRコンサルティング企業での勤務経験 ・採用広報（Webサイト、求人媒体）の企画・運用経験 ・人材エージェン

【梅田】労務アシスタント◆年休125日／働きやすい環境／転勤なし／社労士事務所経験者 【スタートアップの企業への支援をメインにしています／着実にスキルアップ／明確な評価制度】 クライアントの創業支援や起業支援をメインに事業展開する当会計事務所にて、税務担当者のアシスタントとして、入力業務やファイル作成など各種業務のサポート業務をお任せしま

学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須要件： ・社労士事務所で2年以上の実務経験（アシスタント、コンサルタント経験問わず） ■歓迎要件： ・社会保険労務士の資格をお持ちの方

【熊本】営業事務BPOリーダー※3期目にして熊本2拠点目開設予定！大幅増員採用中！ ◇◆オペレーション・CRM戦略に長けた「ベルシステム24」×様々な分野のコンサルティングを行う「レイヤーズ・コンサルティング」の合同出資会社/川上〜川下までワンストップでサービス提供できる組織/お客様の本質的なニーズに応えることのできるサービス提

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・受発注/請求関連の業務経験をお持ちの方 ・基本的なPCリテラシー(Excel,Word,PowerPoint) ※システム等への入力等を行うポジションです。 ■歓迎条件： BPO事業での経験をお持ちの方

採用担当※国内初／AI×ロボティクスでの物流センターを持つネット専用スーパーを展開 【私たちが求める人材】 私たちは、お客さまに提供する新しい価値は、従業員の私たちが作っていくものであり、個々人が能力を発揮することにより、企業が発展し、働きがいが実現すると考えています。 従業員がイキイキと働き、能力を発揮し続けるための報酬・評価

学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・人事業務3 年以上の経験（ 中途または新卒採用いずれか ）がある方 ・エクセル、ワード、パワーポイントを使用した業務経験（初級〜中級以上）