【大阪】人事総務（管理職候補）◆老舗肥料メーカー兼商社／幅広い経験が可能／福利厚生◎／基本土日祝休み 【創業70年以上の安定メーカー／バックオフィスから日本農業の発展に貢献／幅広い経験ができる環境／長期就業可能／家族手当など福利厚生も充実】 ■業務内容： 総務管理職候補として下記業務をお任せいたします。 （1）総務実務全般（給与計算・社会

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・総務実務経験5年以上（労働基準法理解、就業規則編纂、給与計算、社会保険手続等）

【愛媛/人材業界経験者歓迎】人事採用担当（総務部）◆住友化学G／年休123日／土日祝休／福利厚生◎ 〜人事総務に挑戦したい方へ／住友化学グループの安定基盤／年休123日／土日祝休／福利厚生◎〜 ■職務概要： 総務部内の人事領域の業務をご担当頂きます。 ■業務詳細： 入社後は、採用関連業務からお任せすることを想定しております。将来的には人事制

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須要件：以下いずれも満たす方 ・人材業界でのご経験（領域は不問です） ・普通自動車第一種運転免許（AT限定可） ■歓迎要件： ・課題解決型の営業経験 ・人材業界での経験 ・管理部門での経験 ・何らかの企画を立案し実行する業務の経験

人事・経理事務◆未経験業務あってもOK／残業月5H程／国土交通大臣指定の確認検査機関／月給24万〜 〜派遣・アルバイトの方歓迎／国土交通大臣指定の確認検査機関として着実な実績／ワークライフバランス◎／残業月平均5ｈ程／土日祝休／転勤無〜 ■職務内容： 当社は国土交通大臣指定による「公正中立な第三者機関」として2005年9月に設立した指定確

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・人事（採用業務）又は経理系の事務業務のご経験をお持ちの方 ※すべてのご経験がなくても可です、なにかしらの事務・アシスタントのご経験がある方からのご応募お待ちしております！ ※人材会社でのご経験も歓迎です ・基本的なPCス

【在宅可】法務スペシャリスト 〜お店のデジタルをサポート！ネットショップ開設等支援／中小企業のDX〜 【週1出社で在宅メイン／ネットショップ開設・POSレジ・キャッシュレス決済などお店のデジタル化を"まるっと"支援／中小企業のデジタル化で日本経済の活性化の後押し】 ■募集背景： 当社は中堅・中小規模の店舗を運営する方々

学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・法務業務経験5年以上 ・社内の他部署との交渉や調整を行ってきたご経験（折衝能力の高い方） ■歓迎条件： ・弁護士資格 ・プロジェクト推進経験。具体的には、課題設定 / 施策検討を行い、関係者を巻き込みながら推進した経験 ・マネジメントもしくはリーダー経験

【東京】知財管理／メンバー◆特許出願総数世界700件以上／年休128日／無公害建設機械メーカー 【世界40以上の国・地域へ展開／特許出願総数は全世界で700件以上／「圧入」をベースとした無公害建設工事を推進・普及するリーディングカンパニー】 ■仕事内容： ・事業方針に基づく知財戦略策定、推進（開発から知財発掘、ビジネス側ニーズ連携） ・国

＜最終学歴＞大学院、大学、高等専門学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・企業、特許事務所、特許調査会社等での知財業務（5年以上／うち企業での実務経験3年以上含むことが望ましい） ・他社特許のクリアランス、企業／技術の分析、IPランドスケープの分析、開発・技術動向提案経験 ・特許法などの法律知識（弁理士短答試験合格者、知的財産管

【リモート可】人事労務◆創業以来黒字のIT企業／残業13ｈ以下／年休125日／転勤無／定着性92％ ＜92％の高い定着性／福利厚生などの待遇◎創業以来21期黒字実績あり、毎年約120％成長＞ ■業務内容： グループ全体で約1,500名の従業員が在籍する当社にて、人事労務領域の業務全般をお任せします。 ■具体的な業務内容： ・給与計算（給

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・労務担当としての実務経験（目安:3〜5年以上） ■歓迎条件： ・人事労務制度の設計、導入、見直しに関する実務経験 ・人事労務システムの導入、仕様変更経験 ・業務フローの整備や改善業務を主体的に取り組んだ経験 ・社労士資

【足柄上郡】人事総務・経理／ コーヒー通販業界トップクラス／車通勤歓迎／残業月平均20H 〜コーヒー通販大手グループ／フルオートメーションで「高品質」「低価格」を実現／子育て世代も活躍中／アットホームな組織風土〜 ■仕事内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 人事総務・経理の担当責任者として専属スタッフとの管理体制の構築をお願いします。

学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要） ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： 要普通自動車免許 基本的な PC スキルをお持ちの方（PowerPoint、Excel、Word） ■歓迎条件： 人事・総務・経理などの管理部門業務に携わった経験の方優遇 ＜必要資格＞ 必要条件：普通自動車免許第一種

【本社／クボタG】人事労務★経験に応じたキャリアアップ可能／在宅可／土日祝休み 〜クボタグループの環境事業を担う企業／水処理施設・廃棄物処理施設の建設・運転・メンテナンス事業で国内有数の規模／安定性・事業の幅の広さが魅力〜 ■業務内容 これまでの経験に応じて、いずれかの部門に配属を予定しています。 組織の人事関連業務を担当いただき、社員の

学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件：（いずれか必須） ・1年以上人事労務業務経験のある方 ・コミュニケーション能力が高く、チームでの協働を重視できる方 ・人事関連の資格（例：社会保険労務士、キャリアコンサルタントなど）をお持ちの方 ■歓迎条件：以下、いずれかの項目に該当する方 ・自発的に問題解決に取り組む姿勢を持っている方 ・多

【さいたま市】【未経験歓迎】グローバル人材への技術研修企画・運営※プライム上場／年休125日 【物流システム業界で世界シェアトップクラス／中途入社者活躍中／世界24か国に事業展開／管理職におけるキャリア入社社員の割合34％／平均年収　775万円（2024年3月現在・平均年齢41歳）】 ■具体的な業務内容： イントラロジスティクス事業部の海

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件：≪業種未経験・職種未経験歓迎≫ ・英検準１級またはTOEIC(R)テスト800点目安の英語力をお持ちの方 ・海外や異文化に興味のある方、コミュニケーションに抵抗が無い方 ・普通自動車免許 ■歓迎条件： ・人材教育企画経験 ・研修企画の法人営業の経験 ＜必要資格＞ 必要条

【東京】人事（労務）※日立グループ／平均残業20時間前後／退職金制度有／住宅手当有／年休126日 【日立グループの中核企業・産業電機分野のパイオニアの技術を継承する産業用モータを中心とした産業機器メーカー/国内トップシェア・月額20億越え売上製品あり/設立以来赤字無しの安定経営基盤/月平均残業20時間前後/退職金制度有/年休126日/住宅手

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須要件 ・労働組合対応経験、従業員の労務相談対応、就業規則改訂の経験 ■歓迎要件 ・英語力

海外赴任の手配サポート◇英語スキルを活かせる※未経験歓迎／東証上場リロG／正社員／福利厚生・安定性◎ ＼【新宿】総合事務職〜海外赴任の手配サポート~※英語スキルを活かせる！未経験・第二新卒歓迎◇東証プライム上場リロG◇福利厚生充実・正社員／ 渡航の規制緩和が世界的に進み、企業様からの依頼が急増中の為、新たなスタッフを募集します！ ■仕事内

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件 ・電話とメールでのお客様対応経験をお持ちの方（営業、接客、コールセンター経験など） ・ビジネスでの英語実務またはTOIEC730以上〜 主に業務はメールでのやり取りになります。 英文でのやり取りも発生したりするので英語力を活かしながら業務出来ます。 電話対応頂く事もござい

【大阪/USJ】人事／給与計算◇クルー1万人の雇用を支える◇福利厚生充実/転勤なし/基本土日休 【世界的なテーマパークUSJで働く／来場者数右肩上がりで事業好調/UIターン歓迎！年休120日／フレックス◎・コアタイムなし/転勤・出張なしで働き方◎ １万人を超えるクルー（アルバイト・社員）の多種多様な働き方を把握し、データ管理を行い、健康を維

学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・給与、勤怠業務の経験 ・Works Human Intelligence社製「COMPANY」もしくはこれに準じたシステムの使用経験（人事給与、WebService、就労APS） ・チームをリードした経験 ■歓迎条件： ・1000名以上の給与計算業務経験 ・業務で英語をつかったことのあるご

【京都本社】法務職（契約・訴訟・コンプライアンス等）●グローバルメーカーで積める多様なキャリア 【業界トップ級メーカーでの法務・コンプライアンス推進業務／在宅勤務・フレックス勤務あり】 ■概要： 村田製作所及び同社グループ（海外を含みます）における企業・事業活動に伴い発生する法務・コンプライアンス推進業務を担当頂きます。 ご経験に合わせて配

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件: ・メーカーまたは商社での法務経験 ・基礎的な英語力（TOEIC(R)テスト 600点以上目安） ■歓迎条件： ・日本国外の方々と英語で不自由なく独力でビジネス上のやり取りができる方 ・人とのコミュニケーションが得意で、ビジネスに興味のある方 ・海外勤務・海外留学の経験を

【在宅可】人事（採用担当）◆東証グロース上場◆マーケティングコンサル事業を展開◆人材業界ご出身歓迎◎ 【2000万語以上の日本語ビッグデータを自社保有／マーケティングコンサルティングを展開／採用のスペシャリストとしてキャリア積める環境／在宅勤務可／フルフレックス】 ■業務内容： 主に採用計画に基づいた中途または新卒採用活動の実行を担当して

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件：以下のいずれかのご経験 ・採用（実務）経験3年以上（中途・新卒問わない） ・人材紹介会社での採用支援（5年以上） ■歓迎条件： ・採用活動やプロジェクトにおけるKGI/KPI管理経験 ・部門長クラス以上の相手との折衝、調整経験 ・Webマーケティング業界での就業経験

【組織人事／HRBP】シェアNo.1人事労務SaaS運営◆急拡大フェーズのスケールアップ企業／在宅可 ■□急成長の土台を作る組織人事を募集！従業員1000名を超え”スケールアップ企業”として成長を続けるHRSaaSのトップランナー／人事労務SaaS「SmartHR」／ 導入社数60,000社越え／継続利用率99％□■

学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件 ・事業会社において、組織の戦略実現のために、人事施策の計画立案をリードしたご経験（2年以上） ・人事として 　部署における組織づくり、課題発見と解決、組織改善を行った経験 ・現場マネジメント もしくはそれに類する役割として 　組織の中長期ビジョンを描き、それに必要な人事施策の検討・実行をしたご経

【広島/向島】総務・事務◇正社員／転勤なし／〜17:00勤務／地域密着の老舗企業／UIJターン歓迎◎ 〜月平均残業15時間程度/資格取得補助制度あり/マイカー通勤可能/UIJターン歓迎/創業約60年の老舗企業〜 ■職務概要： 広島県尾道市にて、ＬＰガス製造・販売・卸などの事業を運営する当社で総務・労務担当として、売上、仕入金額の確認などの

学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須要件： ・日商簿記３級 ■歓迎要件： ・総務・労務実務経験者 ◇業界未経験歓迎◇職種未経験歓迎◇第二新卒歓迎 ＜必要資格＞ 歓迎条件：日商簿記検定3級

【北千住】経理総務/管理職候補◆40代以上活躍中◆退職金あり◆年休112日◆創業70年以上の安定企業 【創業70年以上の地元密着企業／再雇用制度あり／数年連続増収増益／IT×ロジスティクスを掲げる優良企業】 ★創業70年以上、地元で愛される優良企業。コロナ禍含め、数年間増収増益を継続中！ ★足立区のワークライフバランス認定企業

学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・経理経験をお持ちの方（月次決算業務経験がある方） ・社会保険手続きや給与計算のご経験あれば尚可

【東京】給与社保アウトソーシングスタッフ（シニア候補）◆外資クライアント中心/リモート・フレックス可 ■業務内容：アウトソーシングサービス業務 ・顧客との給与計算・社保業務受諾契約締結業務 ・顧客との給与計算・社保業務受諾契約に基づく導入及びシステムセットアップ業務 ・顧客への給与計算・社保手続業務 ・顧客への労務アドバイザイリー業務 ・そ

学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・給与計算について目安5年程度の実務経験者　※給与計算の算定・月変などわかる方 （月次給与、賞与、退職金、年末調整、法定調書、入退者関連等一人で業務を完結できる方） ・社会保険実務経験者 ・英語にアレルギーがない方 ・PC基本操作（Outlook、Excel、Word）

【東京】社労士（シニア）　◆労務相談、就業規則、協定等/外資クライアント中心/リモート・フレックス可 【世界5大会計事務所で裁量持って働ける／フレックス・リモート可】 ■業務内容： 外資系クライアント企業に対する労務アウトソースサービスとして以下をお願いします。 ・労務相談 ・就業規則、協定等の作成及び届出 ・労務に係る各種契約書の作成・

学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要） ＜応募資格/応募条件＞ ■必須要件： ・社会保険労務士資格 ・労務相談の実務経験があること（実務経験目安：2年程度以上） ・PC基本操作（Outlook、Excel、Word） ■歓迎要件： ・就業規則・協定類の作成、届出の実務経験があること ・社会保険手続、給与計算の知識があること ・英語

【東京】社労士（マネージャー）　◆労務相談、就業規則、協定等/外資クライアント中心/リモート可 【フレックス・リモート可/アウトソーシング/外資クライアントで英語活かせる/世界5大会計事務所ネットワークの紹介案件増加中】 ■業務内容： クライアント企業の労務相談や就業規則・契約書のチェック等、日本の社労士資格を活かしたお仕事です。 クライ

学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要） ＜応募資格/応募条件＞ ■必須要件： 社会保険労務士資格を保有しており、下記要件に当てはまる方（実務経験目安：3年程度以上） ・5〜10名前後の部下の人材育成・評価等の管理業務の経験がある方 ・労務相談の実務経験があること ・就業規則・協定類の作成、届出の実務経験があること ・社会保険手続、