【京橋】法務※京橋駅直結のオフィス／離職率3％以下／年間休日125日【ポテンシャル採用】 〜法学部出身の方歓迎！／ポテンシャル採用ポジション／銀座線京橋駅直結のオフィスでアクセス◎／離職率3％以下・年間休日125日・平均残業20時間程度〜 ■業務内容： 当社の法務担当として、ご経験に応じて下記業務をお任せしたいと考えております。 （1）下

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ 業界経験不問！ ■必須条件：下記いずれかの定型契約書チェックの経験 ・売買契約 ・賃貸借契約 ・委任契約 ・秘密保持契約 ■歓迎条件 ・不動産業での法務経験 ・契約書の審査経験 ・ビジネス実務法務検定２級程度

【渋谷】法務※リモート可／東急不動産HDグループ／自社のビジネス推進に貢献／土日休み／業界経験不問 〜東急不動産ホールディングスの中核企業／事業部門の課題解決・紛争対応における法的立証戦略の策定などお任せ〜 ■業務内容： ・法的課題対応・法律相談 事業部門から寄せられる非定型・イレギュラーな法的課題について、関連法令・判例・実務を自ら調査

学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・企業法務の実務経験（目安3年以上） ※契約レビューに加え、法律相談対応、非定型案件の法的検討・調整経験を有する方 ■歓迎条件： ・弁護士、司法書士、行政書士等の有資格者 ・不動産・金融・投資関連ビジネスにおける法務経験 ・新規事業、スキームの法的課題の対応に関与した経験

【実務経験不問】法務◇残業20h程度◇完全週休二日◇風通しがよく相談しやすい環境 【スキルや経験に合わせた領域でスキルアップ／所定労働時間7時間／フレックス可／残業20h程度／完全週休二日／研修費用補助制度あり】 〜こんな方におススメ！〜 ・専門性を活かし会社を支えたい ・安定した環境で着実に成長したい ・人と関わりながら調整役を担いたい

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件 ・法律関係に抵抗がないかた ・他部署とのコミュニケーションに抵抗のないかた ■歓迎条件 ・法学部卒業のかた ・法科大学院を修了されているかた ・法務関係のご経験をお持ちのかた ・ビジネス実務法務検定などの法律の資格をお持ちのかた

【千葉/市原】人事総務（リーダー候補）◆業績堅調◎／プライム上場／年休120日以上・残業月20h程 〜製造・建設業界出身者歓迎！人事のスペシャリストとしてキャリア形成が叶う／国内・世界シェアトップ級製品多数！／各種手当や福利厚生も充実〜 ■業務内容： 人事総務担当として下記業務をご担当頂きます。 ご経験やご希望に応じてお任せする業務の幅を

学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須要件： ・製造業または建設業にて3年以上人事業務のご経験をお持ちの方 ■歓迎条件： ・労務経験をお持ちの方（労働時間管理、組合、規程、制度、個別対応など）

【磐田】総務｜モーターサイクル開発現場の安全衛生を進化させる体制構築◆世界に誇るヤマハブランド 〜世界に誇る「YAMAHA」ブランド／キャリアアップ◎／福利厚生充実／陸・海・空で活躍する多彩な製品群多数〜 ■募集背景： ヤマハ発動機では、モーターサイクル開発の最前線で働くエンジニアや技術者が、安心して挑戦し続けられる環境をつくるため、EH

学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・製造業・研究所・実験施設等での安全衛生管理業務の経験 ■歓迎条件： ・作業環境測定士資格 ・第一種衛生管理者資格 ・労働安全衛生法の中で以下の複数の対応経験 クレーン、有機溶剤、鉛、特定化学物質、電離放射線、事務所衛生 ＜必要資格＞ 歓迎条件：衛生管理者1種、衛生管理者2種、作業環境測定

【名古屋】人事教育・研修企画担当◇福利厚生充実の総合化学メーカー／働き方◎ 《国内・グローバルトップクラスのウレタン生産シェア》《入社3年後の定着率90％以上／平均勤続年数19年》 ◇平均残業20〜30時間程度/月。WLBを大切にしたい方におすすめ。 ◇各種手当の充実（家族手当、生活加給、食事手当等） ◇チャレンジを良しとする社風。積極的に

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・教育・研修に関わる業務に従事した経験がある方（5年以上） ・教育・研修コンサル会社にて研修内容の企画、改善経験がある方（5年以上）　 ■歓迎条件： ・製造業における教育研修業務経験者 ・人事制度立案経験者

人事企画/制度設計（課長候補）◆海外駐在員の人事処遇制度の設計・企画や運用サポート 〜海外駐在員の人事処遇制度の設計・企画や運用サポート／英語力を活かせる／フレックス／リモート可〜 【仕事の内容】 海外駐在員の人事処遇制度の設計・企画や運用サポートをお任せいたします。具体的には下記となります。 【業務詳細】 1．海外事業部の制度設計・企

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・海外人事給与、労務関係業務経験（VISA手続き、海外赴任者対応）※目安5年以上 ・普通自動車運転免許 ・ビジネスレベルの英語力（TOEIC(R)テスト(R)700点以上） ■歓迎条件： ・海外人事制度関連のご経験 ・海外駐在手続きの経験 ・海外人事制度関連のご経験 ・

【東京】総務＜事務＞◆アルミ業界トップクラスのシェア◆メーカー◆土日祝休み◆年休122日 〜工業用アルミフレームでトップクラスのシェア／日本各地および世界各国に展開〜 ■業務内容： ・総務業務全般をお任せします。 ■業務詳細： ・文書保管管理と廃棄 ・決裁申請書の管理 ・社内イベントの運営 ・社有車、備品の管理 ■当社の特徴： ◎創業

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・PCスキル（Excel・Word等の基本的なスキル） ■歓迎条件： ・総務業務（事務業務）の経験

【福岡】バックオフィス（総務・経理メイン）管理職候補◆残業平均月20h・年休110日 〜ホテルを通じて生活の喜びと潤いのあるサービスを提供／メリハリを利かして働きながらバックオフィスのゼネラリストになりたい方へ〜 ■業務内容： 全国10都市21か所でホテルを運営する当社の管理部門で総務・経理業務に従事いただきます。 ■業務詳細： 日々の

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・経理、人事労務経験3年以上、マネジメント経験をお持ちの方

【大阪】バックオフィス（総務・経理メイン）管理職候補◆残業平均月20h・年休110日 〜ホテルを通じて生活の喜びと潤いのあるサービスを提供／メリハリを利かして働きながらバックオフィスのゼネラリストになりたい方へ〜 ■業務内容： 全国10都市21か所でホテルを運営する当社の管理部門で総務・経理業務に従事いただきます。 ■業務詳細： 日々の

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・経理、人事労務経験3年以上、マネジメント経験をお持ちの方

【中目黒】企業広報担当◇グループ全体の広報を担当／挑戦を後押しする社風／年休128日・残業月20h 〜創業100年を迎えるイベントトータルプロデュース企業／グループ全体での情報発信体制の強化／年間休日128日・残業月20時間／挑戦を後押しする社風〜 ■業務内容 グループの広報業務に幅広く関わっていただきます。特に下記の業務を中心にご担当い

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須要件：以下いずれかのご経験 ・企業またはPR代理店での広報実務 目安3年以上 ・プレスリリース執筆／メディアリレーションの実績 社内広報 ・SNS公式アカウント運営またはコンテンツ企画経験 ■歓迎経験 ・外注先（制作会社等）との

【丸の内】人事スペシャリスト◆国内トップクラスの規模感で実務を完遂◆東証プライム・名証プレミア上場 〜女性も活躍中◎子育てサポート企業として厚生労働省「くるみん」認定／年休120日以上・平均有給休暇取得日数11.05日／時短勤務制度を使用している社員多数◎〜 ■業務内容： 人事領域の特定分野（採用・制度設計・戦略人事）において、国内トップ

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ◆大企業での人事実務経験 ・部署間の利害関係や組織の壁を乗り越え、関係各所と丁寧に調整を重ねながら施策を形にした経験 ◆圧倒的な実務実績と再現性 ・「年間大規模採用の完遂」や「全社制度の刷新」など、特定の領域で誰にも負けない成果を出した自負 ・過去の成功体験に固執せず、自

【鴨川シーワールド】人事総務※正社員◆経験者優遇／家族手当有◇昨年過去最高益の安定企業で長期就業 【多様なキャリアパスがあり長期就業可／フジ・メディアHDSグループ／ホテル・水族館・ゴルフ場等運営】 総務・人事担当者として下記業務をお任せいたします。 これまでのご経験・スキルに合わせて業務をアサインしますのでご安心ください。 ■業務詳細

学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ＼業種未経験・職種未経験歓迎／ ■必須要件：デスクワーク、事務のご経験 ■歓迎要件：人事・総務に関する何かしらのご経験（アシスタント経験でも可）

【大手町】法務（係長候補）◆契約法務、紛争対応等、企業法務全般◆総合レジャー企業 ■□フジ・メディア・ホールディングスのグループ会社／ホテル、レストラン事業、水族館事業、ゴルフ場事業と全国各地で幅広く事業を展開している総合ホスピタリティ企業■□ ■業務内容： 当社の法務として、契約法務、紛争対応等、企業法務全般を幅広くお任せします。ホテル

学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・法務の実務経験（1年以上） ※事業所出身の方も大歓迎 ・高度な契約書レビュー能力： 定型・非定型問わず、ビジネスの意図を汲み取った修正・起案ができる方 ・PCの基本操作が出来る方（Word、Excel、PowerPointなど） ■歓迎条件： ・ホテル・レジャー業界での実務経験： ホテル運

【在宅週4日可】知財担当◆ＮＴＴデータグループ向け◆フルフレックス／福利厚生◎／IT未経験OK ★NTTデータGにおける知財業務を専任で担当／知財業務のスペシャリストへ／リモート率80%×実働7時間30分×フルフレックスと働きやすさ◎／女性活躍★ NTTデータグループおよびNTTデータの知的財産に関わるさまざまな業

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・企業での知的財産業務経験3年以上

【人事企画】国内外300店舗超の「メガネのZoff」の運営企業／プライム上場／組織の変革を支える人事 ◆◇国内外300店舗以上を運営する「メガネのZoff」の運営会社／プライム上場／福利厚生◎／組織の変革を支える人事業務／全体の7割が中途入社／育休復帰率91%／残業月20H程度◇◆ ■業務内容： 「株式会社インターメスティック」および「株

学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件（すべて必須） １．人事業務経験（以下いずれかの経験をお持ちの方） a. 評価制度・人事制度の運用経験 b.人事システム（タレントマネジメント、勤怠、給与等）の運用経験 c.人事労務、給与計算業務での大量データ処理業務経験 ２．Excelスキル ・ピボットテーブル、VLOOKUP、IF関数などを実

【淀屋橋駅直結】海外人事オペレーションコンサルティング◆在宅可／プロセス改善スペシャリストを目指す ■業務内容 海外赴任・海外人事領域オペレーションの専門家として、下記業務をご担当いただきます。 ◆日系企業の海外赴任者領域のオペレーションを理解し、赴任サイクルに応じた効率的なオペレーション支援を行う ◆アウトソース業務において、各企業の違い

＜最終学歴＞大学院、大学、専修・各種学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件 ＜日系企業の海外人事給与オペレーションの経験者＞ ・海外人事の領域で、海外赴任者の送り出し業務・オペレーションに関わった事のある経験（購買力保証方式の計算や、給与改定、みなし税の計算などの経験があれば尚可） ・デロイトでこれらの領域をクライアントにサポートし

【名古屋】人材育成企画・実行（担当〜主任クラス）◆将来の管理職候補◆プライム上場企業◆ ■業務内容 ＜育成体系のグランドデザイン構築＞ ・当社が求める人物像（策定済み）を具体的に必要なスキルやマインドなどに落とし込み、それを習得できる教育体系の検討・構築。 ・人事制度・労務知識を活かし、会社の等級制度や評価制度と整合性の取れた教育フェーズの

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・1,000名以上の企業で人事実務の経験（5年以上目安）：労務の実務知識。就業規則や諸規定の改定・運用に携わった経験。 ・論理的思考力と構成力：現場の課題を抽象化し、具体的な育成カリキュラムや評価軸に落とし込む能力。 ・P

【愛知】人事総務（管理職候補）◆医療用衛生材料（ガーゼ等）の日本シェアトップクラス/幅広い世代活躍 ■ 業務概要 人事総務課にて、労務・人事・総務に関わる幅広い業務を担当していただきます。 入社後はまず、労務管理業務を中心に実務を担当し、 周囲と協力しながら業務全体の流れを把握していただきます。 その後、数ヶ月を目安に担当領域を持ち、業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ 【必須条件】 ・事業会社における人事・労務・総務いずれかの実務経験（目安：5年以上） ・労務管理業務の実務経験（目安：5年以上） 【歓迎要件】 ・人事総務領域における複数分野の実務経験（労務＋人事、労務＋総務 等） ・新卒・中途採用、研修企画・運営の経験 ・社内規程の作成・改定、制度運

【横浜】総務職（損害保険管理）◇損保営業経験をお持ちの方歓迎！在宅勤務可／経験活かし働き方改善！ 【損保経験者から総務職にキャリアチェンジ歓迎！／世界トップクラスのシェアを誇る独立系メーカー／残業月10〜20h程／当面転勤なし】 ■募集背景： 現在本社総務部にて本社工場・海外工場・グループ工場の損害保険業務の集約・最適化を進めております

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■応募条件：下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・損害保険会社にて法人営業経験をお持ちの方 ・事業会社にて損害保険を扱う業務経験をお持ちの方（総務・管理系など）