【実務未経験歓迎】ITインフラエンジニア◆平均勤続13.8年/実働7.5h/平均残業約10h 【実務未経験の方でも応募可能】〜老舗独立系ソフトウェア企業／プライム案件や大手SI企業との取引多数／実働7.5時間、フレックスタイム制、年件休日120日以上のワークライフバランス◎〜 ■業務内容： 金融（銀行・証券・政府系金融機関など）を中心にイ

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ＜実務未経験の方でもご応募可能です！＞ ■必須条件： ・ITインフラ関連の何らかの資格取得者 （CCNA,LinuC,AWS認定 等）

【仙台/第二新卒歓迎】インフラエンジニア/1回面接/下流から上流にスキルアップ可/平均残業20h程 ~運用監視の経験を活かしてSEとして保守や設計構築に挑戦可能~ ◆WEB面接１回/選考段階でアサイン案件相談可能 ◆65％以上が中途入社！働く社員も待遇も“優しい”会社 ◆社員の定着率95%/年間休日123日/プライベ

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： インフラ基盤の設計、構築、運用保守のいずれかの経験 ■歓迎条件： クラウド基盤（AWS / Azure）の経験 オンプレ（Windows、Linux、AIX）、仮想化基盤の経験 ネットワークの経験 ※ヘルプデスク、カスタ

AWSの設計・構築エンジニア〜プライム上場Ｇ/創業40年黒字経営/在宅勤務あり/前給保証〜 〜創業40年黒字経営/東証プライムグループ会社/大手企業へ常駐/全体の70％がリモートワーク/エンジニア(20代)女性比率65％/前給保証〜 ■業務内容 AWSを扱うエンジニアとして取引先企業に常駐していただき、常駐先にて案件を受注、顧客要望に適し

学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須業務経験 ・AWSの業務経験をお持ちの方

VMWare設計・構築エンジニア〜プライム上場Ｇ/創業40年黒字経営/在宅勤務あり/前給保証〜 〜創業40年黒字経営/東証プライムグループ会社/大手企業へ常駐/全体の70％がリモートワーク/エンジニア(20代)女性比率65％/前給保証〜 ■業務内容 VMWareの設計・構築エンジニアとして取引先企業へ常駐していただき、常駐先にて案件を受注

学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須業務経験 ・VMwareの業務経験をお持ちの方

【大阪】基地局に関するＳＩ業務　※約半世紀の歴史・実績／独立系の情報通信技術サービス専門会社 ■職務内容：通信事業者の無線系業務（主に基地局、無線系）をお任せします。 ■職務詳細： ・基地局建設に伴う基地局配置設計（電波伝搬シミュレーション） ・無線機パラメーターの諸元作成、管理 ・無線機インテグレーション業務 ・関係部門との作業調整、プロ

学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須要件： 下記いずれかの経験 ・通信機器の施工における通信機器のパラメータ設定の経験 ・移動体通信に関する業務経験 ・無線に関する業務経験 ・通信機器に関する運用、保守業務の経験 ・通信機器メーカー、ベンダーにおける実務経験

【首都圏・オープンポジション】インフラエンジニア◆研修制度／キャリア支援・評価制度充実 〜国内：97拠点・グローバル：39の国と地域に展開／女性の育児休暇取得率・復帰率100％／多様な働き方を支援する為の制度が充実〜 ★能力やご志向性など適性に応じて案件をアサイン致します！ ★エンジニア出身者が立ち上げた事業のため、エンジニア目線でのフォロ

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： インフラエンジニアの実務経験1年以上 ■歓迎条件： ■AWS Solution Architect Associate/Professional、AWS SysOps Administrator ■Terraform、AWS Clo

【大阪】フルスタックエンジニア◆ITサービス事業を強化・拡大中／リモート可／世界的人材会社 【世界最大級のグローバル人材総合企業／研修制度が充実しておりスキル開発が可能／福利厚生が充実／成果に対してフェアな評価／障害の有無や性別・国籍に関係なく、インクルーシブな環境づくりを推進】 ■事業部のVision： 「無限の可能性にチャレンジ」これ

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・Java,PHP,C#などを用いた何らかのアプリケーション、システム開発経験 　（AWS/Azureなどのクラウド環境を利用していること） ・AWSの設計・構築経験　のどちらかの経験※経験年数は問いません ■歓迎条件： ・Ter

【広島】オープンポジション◇ITインフラを支える日本最大規模の通信会社NTTデータGr／各種制度充実 〜NTTデータGr／創立20周年／リモートワーク可、手当支給有りなど福利厚生良好〜 ご経験に応じて以下の業務をご担当いただきます。 ◎公共分野… 顧客：地方自治体・学校などの公共機関。中国地方だけでなく、全国の自治体へも展開

学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ 【必須条件】下記いずれかのご経験がある方 ・NW構築経験または、サーバ構築の経験 ・アプリケーション開発の経験 【歓迎条件】 ・SQLの作成 ・クラウド（AWS）構築経験 ・仮想化技術の経験 ・java、ASP.net、VB.netでのアプリケーション開発または維持保守経験 ・詳細設計以降の実装工程経験

【上流工程に携われる】インフラエンジニア※リーダー候補◇官公庁案件をメインで担当/年休125日 〜キャリアアップ出来る環境◎※ゆくゆくは要件定義などにも携われる/官公庁案件メイン/ワークライフバランス◎〜 ■担当業務： ・顧客先でインフラのスペシャリストとして、サーバーの設計・構築・保守・運用業務業務を担当します（Windows系、Lin

学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・Unix系、Linux系を用いたエンジニアのご経験を3年以上お持ちの方

【大阪】インフラエンジニア◆95％の社員が収入アップ◆社員還元・教育体制◎ ≪ ワークライフバランス◎（年間休日120日以上・残業平均10.2h/月・初年度から年休23日付与）｜「明確な評価制度」と「独自の研修体制」でエンジニアの市場価値を高められる優良企業 ≫ ■概要： ＜業務内容＞ ベンチャー企業から大手企業まで幅広い案件の中からマッ

学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須要件： ・インフラエンジニアの実務経験をお持ちの方 ■歓迎要件： ・サーバー/DBの設計、構築経験をお持ちの方 ・AWS/Azure/GCPなどのクラウド経験をお持ちの方

【応募意思不問／富山県】★カジュアル面談★インフラエンジニア／当社の現役エンジニアと話しませんか？ 当社にて現役で活躍するエンジニアと人事担当とお話しさせていただく機会を作り、当社の働き方や理解を深め、疑問点を払拭する場としてご活用ください！ 【エンジニアが同席するカジュアル面談とは】 一般的な面接とは違い、採用担当者のほかに実際に当社

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・何かしらのインフラエンジニアの実務経験を2年以上お持ちの方

【東京本社勤務・在宅可】SE/開発リーダー/在宅勤務/残業8.5H程度/福利厚生充実※フレックス 〜大分・東京を拠点にコンサル・開発〜保守まで幅広いITサービス展開／働きやすく長期就業できる環境／男性の育休取得実績有・女性も多く活躍〜 「システムディベロップメント事業部」にて、受託開発の案件を中心にプロジェクトマネジメントの経験を活かし、

学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・開発経験(1年以上) ■歓迎条件： ・Java、C#、いずれかの言語を用いた開発経験 ・プロジェクトマネジメントの経験 ＜言語＞C、C++、PHP、Python2、Python3、Objective-C、Swift、SQL、PL/SQL ＜フレームワーク＞Spring、Larabel、Ru

【大阪】オープンポジション〜自社サービス（トヨタグループ）のエンジニア募集〜 ■業務内容 トヨタグループの総合モビリティーサービスを提供する当社にてエンジニア業務に関心のある方へのオープンポジションです。ご経験に合わせて選考ポジションを検討いたします。 ▼ポジション例 ・フロントエンド/バックエンドの開発 ・iOS/Androidに関するモ

学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件 ・アプリ系：Java、React.js、Python等での開発経験が必須です ・インフラ系：AWSの経験が必須です ・モバイルアプリ：iOS/Androidの経験が必須です その他、データ分析/セキュリティ/社内SE/ウェブデザイナーなどのご経験をお持ちの方を幅広く募集しております

【ストレージ経験者歓迎】インフラエンジニア・ITコンサル※プライベートクラウド<775>【TC＆S】 ■業務概要： 大規模なお客様に対してお客様の運用に最適化されたプライベートクラウド基盤の提案や開発、その後の安定的な維持運用を提供します。 業界は公共、金融、大規模法人など多岐にわたります。 豊富なITインフラからお客様に合った

＜最終学歴＞大学院、大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： インフラエンジニアとして設計・構築・運用保守など何らかのご経験＜サーバー・ネットワーク・ストレージ・クラウド・基盤開発など＞ ※オンプレ経験者歓迎 ■歓迎条件 ・PM・PLなどのご経験 ・プライベートクラウド・仮想化基盤のご経験を

【インフラエンジニア（PM）】ローソンGの安定基盤×自由度が魅力／在宅勤務・WLB◎ 【ローソン社の1万5店舗程度のデータを今後のサービスにつなげる／リモートワークなど制度充実】 ■業務内容： ビジネス展開に合わせたローソン社システムインフラの企画・要件定義を技術的にサポートしていただき、設計・構築ベンダーのマネジメント及び、構

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ 【必須要件】下記いずれかに該当する方 ・システムエンジニア又はシステムインフラのプロジェクトマネジャーとして以下の経験が5年以上あること ・複数のステークホルダーとの調整や10名以上のメンバーマネジメント経験 ・大規模インフラプロジェクトにおいて

【リモート◎】自社SaaS製品のカスタマーサクセス／残業13.3ｈ／エンジニア歓迎 ~お客様ともっと近い位置で業務をしたいエンジニアの方へ／自社開発SaaS製品の技術アドバイザーをお任せ／11期連続売上向上！東証スタンダードサイオスGの中核事業~ ●自社主力SaaS製品のフィールドアプリケーションエンジニア（FAE） ●自社商材に対して技

学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ <必須スキル・経験> 以下いずれか満たす方 ・SaaS製品を扱った業務のご経験(2年~） ・AWS、GCP、azureなどクラウドを扱った、インフラエンジニアのご経験（2年~） <歓迎スキル・経験> ・カスタマーサクセスの経験 ・サポート、インストラクター、営業、マーケティングなど

【フルリモートOK／大阪市】インフラエンジニア◆働き方◎＜年休125日・土日祝休・フレックス＞ 〜フルリモートOK◎時間や場所にとらわれない、ハイブリットワーク制度を推奨／年休125日・土日祝休・フレックス／リモート環境ながらコミュニケーションが活発でフォロー体制◎／会社の成長に寄与できるフェーズ〜 ■業務内容： 制作物のチェックをDX

学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・AWSのインフラ設計／構築の経験が3年以上 ・ミッションクリティカルなシステムの設計／構築／運用／障害対応の経験あり ・フロントエンドエンジニア／バックエンドエンジニア／インフラエンジニアのうち、2つはシニアのスキルを有し、1つはメンバー以上のスキルを有している ・スクラッチ開発の経験あり（

【インフラエンジニア】リーダー候補◆案件選択制度で選べるキャリアパス◆残業10H/福利厚生充実 〜リモート併用可・平均残業時間9.5時間・年間休日126日と働きやすい／案件選択やポジション選択が柔軟にでき、チャレンジを促進する環境／各種手当によりプライベートも充実でき、社内交流も活発〜 成長し続ける安定した事業の元、委託開発・受託開発・新

学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須要件 　・ネットワークやサーバーの設計・構築 3年以上のご経験 　・ネットワークやサーバーの企画 2年以上のご経験 ■尚可 　・メンバーのチーミング経験

【大阪】インフラエンジニア／PG◇構築・検証・運用／プライム上場G／独自の評価制度あり／働き方◎ 【プライム上場SHIFTグループ／web面接可／昇給率は驚異の14.3%／三期連続140%成長／健康経営優良法人2023認定／評価制度◎】 ■仕事内容： スキル・経験・希望を考慮し、以下のようなインフラ構築・運用をお任せします。 ・お客様先で

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件：インフラエンジニアとして、下記のいずれかを1年以上ご経験されている方 ・インフラ構築（サーバー／データベース／ストレージ／ネットワーク／コミュニケーション）いずれかの経験 ・システム運用、運用設計、サービスデスク業務のうち、

【横浜】PL｜インフラエンジニア／サーバ、ネットワークの新規構築・更改など（オンプレ・クラウド） 〜web面接OK／昇給率は驚異の14.3%／三期連続140%成長／年間休日120日／残業11h／男性育休率74％／転勤なし〜 官公庁やメガバンク、大手通信キャリア、小売・アパレル・ECといったビッグユーザー案件、ユーザー系のプライム案件、大手

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件：※下記のいずれかの経験 ・ネットワーク、クラウドまたはサーバーエンジニアなどの実務経験3年以上（規模、業種業界問わず） ・チームもしくはプロジェクトの管理を経験 （管理＝各種業務調整、進捗管理、メンバー管理など） ■歓迎条