パラマウントベッド株式会社 の評判・口コミ 企業トップ 年収から採用情報(転職・新卒就職)まで
レポート数 29 件
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パラマウントベッド株式会社総合評価・スコア(働きやすさ・平均年収・残業時間)
- 平均年収
- 394万円
- 世代別
最高年収 -
20代
520万 -
30代
--万 -
40代
--万
- 月の残業時間
- 平均20.0時間
- 月の休日出勤
- 平均3.0日
- 有休消化率
- 平均34%
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パラマウントベッド株式会社年収・給与の統計データ(年収データ対象:4人)
- 職種別平均年収
- 年代別平均年収
- 職種&年代別平均年収
-
職種別平均年収
職種 平均年収 営業 352万円 -
年代別平均年収
年代 20代 30代 40代 50代 平均年収 394万円 - - - -
職種&年代別平均年収
職種 年代 平均年収 営業 20代 352万円 30代 - 40代 - 50代 -
年収分布
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パラマウントベッド株式会社 年収・給与の評判・口コミ
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パラマウントベッド株式会社 働く環境の評判・口コミ
働く環境(職場の雰囲気・社風)の口コミ
飲み会も年間で多く、社員旅行もありました。他社から見ても飲み会多いと言われるくらい、社内飲みも多かったです。面倒見の良い先輩も多い印象でした。仕事でなにかあれば相談もしや ... 続きを読む
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パラマウントベッド株式会社 やりがいの評判・口コミ
やりがいの評判・口コミを読む -
パラマウントベッド株式会社 残業・休日出勤の評判・口コミ
残業・休日出勤の口コミ
セミナーや搬入が休日に入ることがあり、代休は取れるが、平日に仕事が舞い込んで来るために、ほとんど取れない。
代休をとったことがないという人もいる ... 続きを読む -
パラマウントベッド株式会社 退職理由の評判・口コミ
退職理由の評判・口コミを読む -
転職後のギャップの口コミ
今の会社は定時ギリギリで出社される方が多く、そういった意味では転職して良かったと思います。また、給料の昇格の仕方が明確なのも印象でした。 ... 続きを読む
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パラマウントベッド株式会社 女性の働きやすさの評判・口コミ
女性の働きやすさの口コミ
営業の女性社員は増えてきておりますが、まだまだこれからのような気がします。営業は体力もかなり使いますし、この辺りが改善されればもっと増えるのではと思います。 ... 続きを読む
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パラマウントベッド株式会社 営業の評判・口コミ
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パラマウントベッド株式会社 管理部門の評判・口コミ
女性の働きやすさの口コミ
目指せると思います。元来男性中心の企業体質でしたが、昨今では新卒でも女性を積極的に採用しているようです。人事の方もダイバーシティーを推進しており、企業全体として女性の能力 ... 続きを読む
パラマウントベッド株式会社おすすめの年収・給与明細
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月
給基本給 時間外手当 役職手当 資格手当 円 円 円 円 住宅手当 家族手当 通勤手当 その他手当 月給合計 円 円 円 円 円 賞
与定期賞与(1回計) インセンティブ賞与 決算賞与 賞与(ボーナス)
合計円 円 円 円 勤
務総残業時間 サービス残業 休日出勤 所定労働時間 月時間 月時間 月日 1日時間/週日 - 年
収 - 万円
-
投稿者の本音
- 自分の年収はに感じている。
-
- 勤務時間、残業時間、勤務制度について
- 年
-
月
給基本給 時間外手当 役職手当 資格手当 円 円 円 円 住宅手当 家族手当 通勤手当 その他手当 月給合計 円 円 円 円 円 賞
与定期賞与(1回計) インセンティブ賞与 決算賞与 賞与(ボーナス)
合計円 円 円 円 勤
務総残業時間 サービス残業 休日出勤 所定労働時間 月時間 月時間 月日 1日時間/週日 - 年
収 - 万円
-
投稿者の本音
- 自分の年収はに感じている。
-
- 勤務時間、残業時間、勤務制度について
- 年
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月
給基本給 時間外手当 役職手当 資格手当 円 円 円 円 住宅手当 家族手当 通勤手当 その他手当 月給合計 円 円 円 円 円 賞
与定期賞与(1回計) インセンティブ賞与 決算賞与 賞与(ボーナス)
合計円 円 円 円 勤
務総残業時間 サービス残業 休日出勤 所定労働時間 月時間 月時間 月日 1日時間/週日 - 年
収 - 万円
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投稿者の本音
- 自分の年収はに感じている。
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- 勤務時間、残業時間、勤務制度について
- 年
パラマウントベッド株式会社転職・中途採用面接
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20代前半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:営業
- 職種:企画営業
- 2010年度
選考期間:1週間応募応募時の年収
0万円2次面接で不採用面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:役員)
会社に入ってやりたいこと
業界知識。就活時代に面接練習のために受験したため、会社に入ってやりたいことや業界研究といった質問に答えられなかった。
2次面接からは入社の意思を確認するような質問が多かった。投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
業界研究、入社後のビジョンを明確にすることが必須と感じた。
1次面接、筆記試験に関しては足切り程度と感じたため、特別な準備は必要いらないと思う。
「筆記・1次面接⇒2次面接⇒最終面接」という採用プロセスだったと記憶している。