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加藤産業株式会社ホワイト度・ブラック度チェック
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加藤産業株式会社
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卸売業界
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年収・勤務時間の統計データ
| 加藤産業株式会社 | 卸売業界 | |
|---|---|---|
| 平均年収 | 476万円 | 408万円 |
| 平均有給消化率 | 38％ | 52％ |
| 月の平均残業時間 | 30.0時間 | 29時間 |
| 月の平均休日出勤日数 | 2.0日 | 1日 |
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新卒社員と中途社員との待遇の違い
やはり、元から会社に対しての愛社精神持っているかが求められていると感じています。
しっかりとあいしゃせいしんを、もっていないと大変なのでみなさん日々、社史を勉強していると思います。また残業も基本的にはできなくなり、きびしい中で働いているのですが、成果主義になってきているのでみなさん独自の働き方を生かして自社内での変革を待つために中途の方がいい影響をもたらしてる思います。
基本的に中途採用は即戦力なおかつ、専門的な知識を求められていると思いますので、そういったことを念頭に入れて、転職を考えるべきだとおもいます。
加藤産業株式会社ホワイト度を低く評価した社員の口コミ
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強い会社、厳しい社風という印象を強く感じました。
仕事はチームで行うのではなく、個人の努力で仕事をやり遂げる風土でした。チームの上司に報告・相談しても、何故同じチームだからといってあなたに与えた仕事を上司がしなければならないのですか、と個人で努力して成果を上げる環境でした。
業務の幅が広がるので、色々なことを経験し身に着けることができます。 -
残業は当たり前です。休日も呼び出しは頻繁に。得意先からの電話に出ないと取引が無くなってしまうので、常に電話が気になります ... 残業・休日出勤の口コミの続きを読む
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事務所での残業：20時間未満
持ち帰り：40時間以上
年間休日は115日。
土曜出勤が会社のカレンダーで月一回ほど ... 残業・休日出勤の口コミの続きを読む口コミを閲覧するには無料会員登録(1分)が必要です -
新卒社員と中途社員との待遇の違い
転職社員は創業者の加藤一族の関係者が多く、逆に通常の転職社員は少ないです
一族の関係者はすぐに重役についています
一 ... 出世の口コミの続きを読む口コミを閲覧するには無料会員登録(1分)が必要です -
会社としては、管理職を増やしたい意向。
しかし、基本的に男社会なので、増えていない。
女性が管理職になっても、かなり ... 女性の働きやすさの口コミの続きを読む口コミを閲覧するには無料会員登録(1分)が必要です
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