株式会社キーエンス の新卒入社の出世の評判・口コミ・社員評価

売れる売れないはどこの地区を担当するか次第。あとは出世するかどうかは上に気にいられてるかどうか。能力もないベテランが出世 ... 出世の口コミの続きを読む

結果を出せているかは大前提としてある。
ただ、一時期結果出せていなくても社内営業で
できるイメージを持たせることがで ... 出世の口コミの続きを読む

特にありません。優秀な方であればどんどん給与が上がっていく為、生え抜きが優先される様な事も一切ありません。実力主義です。 ... 出世の口コミの続きを読む

論理的に説明、理解が出来る人。
相手の立場や理解をしっかりと把握した上で社内外と適切に調整、交渉が出来る方が出世してい ... 出世の口コミの続きを読む

営業職では、基本的に、新卒社員と中途採用の社員の違いは、ないのではないかと思います。社内での立場についても、報酬に関して ... 出世の口コミの続きを読む

自らの成果をアクションと合わせてきちんと説明・主張できる人が昇進していく。また、周りの人を巻き込んで推進していくリーダー ... 出世の口コミの続きを読む

要領の良い人が上に上がりやすいのでは。もちろん、仕事にまじめな人が上のポジションになるとは思うが、、、。ポストの少なさは ... 出世の口コミの続きを読む

何にでもルール、目標値があります。それを、きちんとかなしてゆけば、出世は固いです。馬鹿馬鹿しいと思う事でも、上が実践する ... 出世の口コミの続きを読む

自分に前向きで厳しい人が、結果的に業績を上げて、どんどん出世されていると思います。
いわゆる大企業に見られるような「ゴ ... 出世の口コミの続きを読む

６年目ぐらいに一般企業の課長職ぐらいになれる可能性があるが、なれない人はしんどい。ポストが少ないため、年下が上司になるケ ... 出世の口コミの続きを読む

出世できる人の条件は、「成果」（結果）をだせる事。

営業職であれ、技術職であれ、毎月「成果報告会」があります。営業 ... 出世の口コミの続きを読む

成績は常に平均以上で上へのアピールが上手い人。自分の仕事だけでなく常に前向きに仕事を引き受けようよする姿勢を持っている事 ... 出世の口コミの続きを読む