日本電産株式会社 のホワイト・ブラック度 / 2ちゃんねる掲示板口コミなど 人気の理由から、激務・やばい・やめとけと言われる不満の理由まで

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目次
  1. 日本電産株式会社のホワイト度・ブラック度チェック
  2. 日本電産株式会社のホワイト度を高く評価した社員の口コミ
  3. 日本電産株式会社のホワイト度を低く評価した社員の口コミ
  4. 日本電産株式会社の知恵袋
  5. 日本電産株式会社のブログ記事
  6. 日本電産株式会社のニュース記事
  7. 日本電産株式会社のオンライン記事

日本電産株式会社ホワイト度・ブラック度チェック

  • 日本電産株式会社
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  • 電気機器業界
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日本電産株式会社 電気機器業界
平均年収 534万円 445万円
平均有給消化率 39％ 54％
月の平均残業時間 33.6時間 27時間
月の平均休日出勤日数 1.5日 1日

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日本電産株式会社ブログ記事

  • 設え魂レボリューション[2011年06月19日]
    ... 日本電産の永守イズムのように… 『すぐやる 必ずやる 出来るまでやる』 …という改善マインドのレベルも、現場を見ると気付きます。 今日の現場には…改善マインドが感じられました。 ...
  • 半島包囲網 -- サムスン[2011年02月27日]
    ... 8.日本電産はる光ディスクドライブ用「スピンドルモーター」の国内特許をサムスン電機が侵害したとして、 日本でのモーターの販売差し止めと損害賠償を求めて大阪地裁に提訴したと発表 9.富士通株式会社は ...
  • ●海外指標[2012年07月24日]
    ... ■■■■■■■■■■■■ 今日の経済指標 7月中国HSBC製造業PMI速報値 国内企業決算：日本電産、芝浦メカトロニクス 米国企業決算：テキサス・インスツルメンツ、アップル、AT&T、ロッキード 企業決算については発表が変更される可能性もあります。 ...
  • 【10/30書評】「人を動かす人」になれ!―すぐやる、必ずやる、出来るまで...[2012年10月30日]
    ... 私の5段階評価　 ★★★★★　５ 2013年に創業30年を迎える日本電産社長 永守重信氏の、経営におけるスタンス、考え方が １００ヶ条で説明されている。 非常によく理解出来る点が多い。 叱るという事を原点に置きつつ ...
  • あなたはどこに所属してるのか？[2012年06月22日]
    ... その「個」が集まって、強い集合体にしよう。 「企業は人なり」と言われるのと同じように、 「国も人なり」 「１人の１００歩よりも、１００人の１歩」 Ｂｙ　永守重信（日本電産　会長） 日本を変える！！ ツイート
  • 新幹線[2011年07月02日]
    ... タキイ種苗が見えて… 見たい会社が見えて… 日本電産が見えて… パナソニックが見えて… みたいな｡。 それでも 見たい会社は よく見逃してしまう…｡。 先日は、 通路側に座ってたけど 窓際に座ってる人がいなかったから 窓際へ移動して見ていたら 見え ...
  • フィギュア記事[2011年06月27日]
    ... スピード男子５００メートルで世界距離別選手権２位の加藤条治（日本電産サンキョー）らが出席した。 　４年ぶりの頂点に立った安藤は「今まで欠けていた責任感や気持ちのコントロールで成長の見えた１年」と回顧。 ...
  • 22日の相場　-3.56[2011年04月22日]
    ... ロングライフ 《決算発表》 カゴメ、JSR、日本高純度化学、日本電産、メルコホールディングス、日本電産コパル電子、新神戸電機、日本電産コパル、任天堂、東陽テクニカ、カブドットコム証券、ＫＤＤＩ、コクヨ、ニッセンホールディングス 国外の予定 ・米 ...
  • 今日のお言葉[2012年05月27日]
    ... ことにチャレンジして失敗した社員よりもはるかに高い評価になってしまいます。 こんな理不尽を放置しておくと、社員はやる気、意欲を失っていくことは目に見えています。 【永守重信/日本電産代表取締役社長】 ツイート
  • 今日のお言葉[2012年06月14日]
    ... ことにチャレンジして失敗した社員よりもはるかに高い評価になってしまいます。 こんな理不尽を放置しておくと、社員はやる気、意欲を失っていくことは目に見えています。 【永守重信/日本電産代表取締役社長】 ツイート

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