株式会社セブン-イレブン・ジャパン の中途入社の出世の評判・口コミ・社員評価

中途は即戦力が求められると思います。
レジ経験ありとかだと強いのではないでしょうか。
どこのお店でも良いとは思います ... 出世の口コミの続きを読む

店長が頑張っている人に対して評価をするので頑張ってアピールすると出世すると思います。
資格も取れれば強いと思います。
... 出世の口コミの続きを読む

現場では特に感じない。学歴もあまり気にならない。学歴による評価もあまりない。
ただ、中枢部分にはとんでもない高学歴や頭 ... 出世の口コミの続きを読む

プレゼン能力が重要。
資料作成等のスキルが高いほど早い。
ケーススタディの発表が評価につながる。大きな会議で発表をし ... 出世の口コミの続きを読む

店舗スタッフなので店長にはなれると思いますが、それ以上は見込めないと思います。経験を生かしてOFC職に転向する方法もあり ... 出世の口コミの続きを読む

プロパー社員と中途入社の社員に違いはほとんどなく、平等に取り組みを評価して頂けるような環境が出来上がっていると感じている ... 出世の口コミの続きを読む

とにかく結果にこだわり、突き進める！そんな方々が早期にディストリクトマネージャーへと昇進している印象があります。中でも若 ... 出世の口コミの続きを読む

社員とくにプロパーは優遇されます。中途の人は不遇されている印象です。また、特に男性が出世しやすいのかなという印象です。制 ... 出世の口コミの続きを読む

発表上手、脚色上手な人が出世します。
現場の評価より上の求めることをいかにするかがポイントです
ある意味割切れば、「 ... 出世の口コミの続きを読む