江原道株式会社 の評判・口コミ 企業トップ 年収から採用情報(転職・新卒就職)まで
レポート数 7 件
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江原道株式会社総合評価・スコア(働きやすさ・平均年収・残業時間)
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最高年収 -
20代
--万 -
30代
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40代
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残業・休日出勤の口コミ
仕事量は多めで、残業は多かったですが、「残業することが尊い」という文化はなく、スケジューリングも個人の裁量に任せてもらっていたので、「プライベートの予定が入れられない」等 ... 続きを読む
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転職後のギャップの口コミ
前職がしっかり会社として体質がしっかりしていた会社だったので、ギャップに困惑した。歴史はそこそこあるものの、ザ中小企業のような感じ。 ... 続きを読む
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江原道株式会社 女性の働きやすさの評判・口コミ
女性の働きやすさの口コミ
化粧品会社で女性が多いこともあり、実際に女性管理職はたくさんいました。仕事をするうえで、また、管理職を目指すうえで、差別はまったくありません。
女性にとって、たいへん働 ... 続きを読む -
経営者の評価の口コミ
経営者の考え方や人柄、また経営者への意見人仕事の出来る人が残っているが人を育てる環境下になく、会社として人を育てるという環境ではない。マネージャー職の方は少なく感じる。パワハラ体質の環境もあり、これを許してる経 ... 続きを読む
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江原道株式会社 広告宣伝の評判・口コミ
残業・休日出勤の口コミ
仕事量は多めで、残業は多かったですが、「残業することが尊い」という文化はなく、スケジューリングも個人の裁量に任せてもらっていたので、「プライベートの予定が入れられない」等 ... 続きを読む
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江原道株式会社 クリエイティブの評判・口コミ
女性の働きやすさの口コミ
本当に女性特有の職場という感じ。
女性だけだからこそ、大変な気の使う疲れる職場。環境に馴染むには時間がかかると思う。人間関係に疲れる ... 続きを読む
江原道株式会社転職・中途採用面接
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[江原道株式会社]20代後半女性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:営業部
- 職種:ルートセールス
- 2018年度
選考期間:1週間応募応募時の年収
450万円入社入社後の年収
450万円面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:社長、現場の社員、管理部門)
江原道は今後どうなるべきと考えますか。
自分が考えるブランドとしてのプロモーションの仕方の工夫すべき点を伝えました。現状のチェックが大事です。
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
江原道社員は自社ブランド愛がつよいので、その愛に共感していますという姿勢を伝えることが大事。江原道商品を実際に使えば良さもわかると思うが、実費を払ってでも試してみた感想を伝えたり店舗に行ってみることが大事。
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[江原道株式会社]30代後半女性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:マーケティング
- 職種:マーケティング
- 2014年度
選考期間:2週間応募応募時の年収
530万円1次面接で不採用面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:部長、現場の社員、管理部門)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
まずマーケティングやWEBの志望であれば、デ… 続きを読む