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レポート数 11 件
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株式会社呉竹荘総合評価・スコア(働きやすさ・平均年収・残業時間)
- 平均年収
- --万円
- 世代別
最高年収 -
20代
--万 -
30代
--万 -
40代
--万
- 月の残業時間
- 平均--時間
- 月の休日出勤
- 平均--日
- 有休消化率
- 平均13%
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株式会社呉竹荘 年収・給与の評判・口コミ
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株式会社呉竹荘 働く環境の評判・口コミ
働く環境(職場の雰囲気・社風)の口コミ
完全にトップダウンです。ただ、職場の人は優しいいい人が多いです。
地元の優良企業でのんびり働きたい方には、お休みは少ないですが、良い会社だと思います。
給料は安いです ... 続きを読む -
残業・休日出勤の口コミ
ホテル勤務では残業はほぼなく、定時に帰ることができます。
お休みは少ないですが、1勤務の時間が長いので夕方から翌朝まで働き、
次の日の夕方の勤務までは仕事がないので、 ... 続きを読む
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株式会社呉竹荘 その他の評判・口コミ
株式会社呉竹荘転職・中途採用面接
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[株式会社呉竹荘]20代後半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:婚礼
- 職種:営業企画
- 2010年度
選考期間:1ヶ月応募応募時の年収
330万円内定を辞退内定時に提示された年収
250万円面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:部長)
今後のブライダル業界についてどう考えているか?
派手婚やジミ婚の流れが終わり、自由に自分達の式を組立てる事が出来る、フリーな結婚式が主流となってきている中で、どれだけお客様の要望に応える事が出来るのか、もちろん金額面も重要ですが
こちら側からお客様に様々な提案を出来る能力が顧客獲得への近道ではないでしょうか。投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
面接の準備に関しては結婚雑誌やウエディング業界の社長が出している出版物を読み、知識を付け、今の業界の実情やお客様の求めているニーズなどを頭に叩き込みました。面接を受ける方は最低限でも業界の雑誌等を読み現状を知った上で面接に向かわないと厳しいかもしれません。
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[株式会社呉竹荘]40代後半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:ナイトフロント
- 職種:フロアスタッフ
- 2017年度
選考期間:3ヶ月応募応募時の年収
250万円入社入社後の年収
250万円面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:管理部門)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
前職で、タクシードライバーをしていたので… 続きを読む