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総合評価 2.6 /5.0 レポート数 641

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日本通運株式会社総合評価・スコア(働きやすさ・平均年収・残業時間)

総合評価
2.6
平均年収
456万円
世代別
最高年収
20代
698
30代
845
40代
980
月の残業時間
平均34.8時間
月の休日出勤
平均1.1
有休消化率
平均40%

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日本通運株式会社年収・給与の統計データ(年収データ対象:215人)

  • 職種別平均年収
  • 年代別平均年収
  • 職種&年代別平均年収
  • 職種別平均年収

    職種 平均年収
    経営・各種コンサルタント 377万円
    営業 473万円
    技術(ソフトウェア関連) 471万円
    人事・総務・法務 430万円
    事務(財務・会計・経理) 378万円
    職種 平均年収
    広報・企画・マーケティング 664万円
    カスタマーサポート 452万円
    運輸・物流サービス 444万円
    その他 345万円
  • 年代別平均年収

    年代 20代 30代 40代 50代
    平均年収 371万円 515万円 670万円 -
  • 職種&年代別平均年収

    職種 年代 平均年収
    経営・各種コンサルタント 20代 377万円
    30代 -
    40代 -
    50代 -
    営業 20代 387万円
    30代 574万円
    40代 717万円
    50代 -
    技術(ソフトウェア関連) 20代 392万円
    30代 -
    40代 -
    50代 -
    人事・総務・法務 20代 -
    30代 495万円
    40代 -
    50代 -
    事務(財務・会計・経理) 20代 321万円
    30代 418万円
    40代 -
    50代 -
    職種 年代 平均年収
    広報・企画・マーケティング 20代 -
    30代 679万円
    40代 -
    50代 -
    カスタマーサポート 20代 452万円
    30代 -
    40代 -
    50代 -
    運輸・物流サービス 20代 367万円
    30代 435万円
    40代 636万円
    50代 -
    その他 20代 310万円
    30代 -
    40代 -
    50代 -

年収分布

(人) (万円)

日本通運株式会社の評判・口コミ

  • 日本通運株式会社出世についての評判・口コミ

    出世しやすい人または出世コース

    とにかく異動を受け入れて社畜になれるかが出世のポイントだと思います。
    若い仕事の出来る人(ITスキル•語学力のある)はすぐに転職して、そうでない人が役職に付いている感じがしました。

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  • 日本通運株式会社残業・休日出勤についての評判・口コミ

    どの部署でも謎の年10日間の休日出勤があります。
    配属された部署が定時退社だったとしても、次の異動先は毎日残業で、月の半分以上夜間勤務があるという事もあります。

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  • 日本通運株式会社女性の働きやすさについての評判・口コミ

    入社した頃は、(同期も含め)多くの女性が結婚や出産を機に退職していたが、最近はライフイベントに合わせた職場配置も進んでおり、働きやすい環境が整ってきているように思う。家庭育児と仕事の両立が困難で退職した社員がいるような話しは聞かなくなった。

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  • 日本通運株式会社経営者の評価についての評判・口コミ

    経営者の考え方や人柄、また経営者への意見

    現在の社長に代わり、本社の移転やホールディングス制への移行、風土改革も含め、様々な取組みを進めている印象がある。昔のようなトップダウン的な風土は段々となくなり、ボトムアップの取組みも進めやすくなってきているように思う。

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  • 日本通運株式会社管理部門についての評判・口コミ

    出世しやすい人または出世コース

    国際部門(航空、海上)と国内部門(陸上)で異なる。国際部門の営業社員は管理職前の30代で初めての海外駐在を経験し、その後定年までに2〜3回は海外駐在をするケースが多いように思える。
    国内部門の場合、海外とは無縁だが、優秀な人は支店営業から本社アカウント営業へ異動し、ずっと働き続けるケースがよく見られる。また、本社に異動しなくても、国内の各ブロック内で転勤を繰り返し、支店長(経営職)まで上り詰める社員も多くいる。

    管理部門の評判・口コミを読む

日本通運株式会社社員の年収・給与明細を紹介


  • 基本給 時間外手当 役職手当 資格手当
    350,000円 50,000円 30,000円 0円
    住宅手当 家族手当 通勤手当 その他手当 月給合計
    0円 0円 20,000円 0円 450,000円

    定期賞与(2回計) インセンティブ賞与 決算賞与(0回計) 賞与(ボーナス)
    合計
    1,200,000円 0円 0円 1,200,000円

    総残業時間 サービス残業 休日出勤 所定労働時間
    月20時間 月0時間 月0日 1日8時間 / 週5日

    660万円
    みなし残業制度:
    なし
    月給450,000円の内訳
    基本給 350,000円
    時間外手当 50,000円
    時間外手当以外の手当 50,000円

    月給450,000円の内訳として、基本給が350,000円で77.8%、時間外手当が50,000円で11.1%、時間外手当以外の手当が50,000円で11.1%となっています。

    投稿者の本音
    自分の年収は妥当に感じているが、850万円貰えると満足できる。
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日本通運株式会社転職・中途採用面接

  • 選考期間:2週間
    応募
    応募時の年収
    240万円
    内定を辞退

    面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:管理部門)

    倉庫や汚い場所への出入りはできるか

    面接官に倉庫や汚い場所への出入りができるかと聞かれたため、問題はないと回答しました。頻繁に出入りする事があるとのこと。

    投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)

    物流センターでの配送手配や営業事務ができると思い応募しました。契約社員のため面接は1回で筆記試験等はありませんでした。
    エクセルのマクロやVBAなどが使用できればなお良しといった感じです。積極的に人員を取っているイメージ

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日本通運株式会社企業情報詳細

概要
国内最大手の総合物流企業。自動車輸送をはじめとする物流事業全般や関連事業を行う。363社から構成される「日本通運グループ」として、各種運送事業に加えて警備業や旅行業など幅広い分野で事業を展開する。海外拠点も拡大しており、42か国に及ぶ世界最大級のグローバル・ネットワークを構築している。主な事業は、ロジスティクス(自動車輸送、鉄道輸送、航空輸送、海上輸送、引越しなど)、警備輸送、重量品建設、物流サポートなど。人材を財産と捉え、自律型人材の採用・育成に重点を置く。段階別教育研修や海外業務研修員制度など多様な研修を実施している。福利厚生は、育児休業、介護休業、住宅支援などの制度や保養所などの施設がある。会社の経験者採用サイトに国際物流、SE(情報システム)、重機建設管理監督者のキャリア採用求人が掲載されている。
  • 社員の状況
  • 採用状況
  • 勤務時間
  • 休日・休暇
  • ワークライフバランス支援
  • 福利厚生
  • 人材育成

※これらデータは各企業のCSR報告書などの情報をもとにキャリコネが編集をしております。

日本通運株式会社業績情報

売上高
21,385億円
営業利益
796億円
経常利益
858億円
平均年収
610万円
従業員数
71,525人(連結)
平均年齢
43.30歳
  • 平均年収・従業員数・平均年齢
  • 2018年度業績状況
  • 株主資本比率の推移
  • 貸借対照表の推移
  • キャッシュフローの推移

※企業が公表しているデータをもとに掲載しています。(データ取得日:2019年10月)