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総合評価 1.9 /5.0 レポート数 24

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クルーガーグループ株式会社総合評価・スコア(働きやすさ・平均年収・残業時間)

総合評価
1.9
平均年収
384万円
世代別
最高年収
20代
468
30代
--万
40代
--万
月の残業時間
平均50.0時間
月の休日出勤
平均4.0
有休消化率
平均24%

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クルーガーグループ株式会社年収・給与の統計データ(年収データ対象:4人)

  • 職種別平均年収
  • 年代別平均年収
  • 職種&年代別平均年収
  • 職種別平均年収

    職種 平均年収
    営業 383万円
  • 年代別平均年収

    年代 20代 30代 40代 50代
    平均年収 383万円 - - -
  • 職種&年代別平均年収

    職種 年代 平均年収
    営業 20代 383万円
    30代 -
    40代 -
    50代 -
  • クルーガーグループ株式会社 出世の評判・口コミ

    出世の口コミ

    出世しやすい人または出世コース

    営業職なので数字を取れる社員はステップアップ出来る環境でした。
    特殊な営業職で数字を取れる人は毎月成績がいい印象だったが、地域色によっては営業力が通じない場合もありました。
    配属される地域によってキャリアアップのしやすさは違ってくると思います。

    出世の評判・口コミを読む
  • 働く環境(職場の雰囲気・社風)の口コミ

    ネットで拝見するような怖い感じの従業員は全くいませんでした。皆さん優しく、分からないことも親切に教えて下さったので、そこはいい意味でギャップでした。定期的に上長主催の飲み会も行っており、部下にはお金を出させないので、面倒見のいい方が多かったです。

  • クルーガーグループ株式会社 残業・休日出勤の評判・口コミ

    残業・休日出勤の口コミ

    在籍していた当時は残業はかなり多く、終電で帰るような日も多々あった。基本的には外出していた為休憩時間に関しては個人に裁量があったがかなり体力的に疲弊した。

    また、支店の目標の進捗度合いでミーティング時に自発的に休日出勤を促すような雰囲気を作られて皆休みを返上し出社していた。
    もちろん代休等はありません。

    ※現在は改善されている事を祈ります。

    残業・休日出勤の評判・口コミを読む
  • クルーガーグループ株式会社 長所・短所の評判・口コミ

    長所・短所の口コミ

    会社・仕事の良い点・問題点・改善点

    業績・将来性に問題を感じる。
    やはりNHK一本では将来的なリスクがあるため、新しい新規事業を見つけて、収益を作っていくことが大切だと思います。他社から営業スキルの高い者を引き抜いて、それを共有していくような教育が不可欠だと思います。

    長所・短所の評判・口コミを読む
  • クルーガーグループ株式会社 やりがいの評判・口コミ

    やりがいの口コミ

    取り扱っていた商材が人に喜ばれるような商材では無かったのでお客様に感謝されるような経験も乏しい。
    ただゲーム感覚で数字を追う事が出来る人はポイントを稼ぎ収入を上げる事にやりがいを持っていたかもしれません。

    やりがいの評判・口コミを読む

クルーガーグループ株式会社おすすめの年収・給与明細


  • 基本給 時間外手当 役職手当 資格手当
    170,000円 50,000円 0円 0円
    住宅手当 家族手当 通勤手当 その他手当 月給合計
    0円 0円 20,000円 0円 240,000円

    定期賞与(0回計) インセンティブ賞与 決算賞与(0回計) 賞与(ボーナス)
    合計
    0円 1,440,000円 0円 1,440,000円

    総残業時間 サービス残業 休日出勤 所定労働時間
    月50時間 月0時間 月4日 1日8時間 / 週5日

    432万円
    みなし残業制度:
    あり(50時間分)
    月給240,000円の内訳
    基本給 170,000円
    時間外手当 50,000円
    時間外手当以外の手当 20,000円

    月給240,000円の内訳として、基本給が170,000円で70.8%、時間外手当が50,000円で20.8%、時間外手当以外の手当が20,000円で8.3%となっています。

    投稿者の本音
    自分の年収は満足に感じている。
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クルーガーグループ株式会社転職・中途採用面接

  • 選考期間:1週間
    応募
    応募時の年収
    400万円
    入社
    入社後の年収
    400万円

    面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:部長)

    面接は一般的な質問ばかりです。

    やる気をしっかりみせることが大切です。営業は結果がすべてですので今までの経験よりも、どれだけ強い気持ちをもって長くはたらいてくれるかということを重点的にみます。

    投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)

    応募しようと思った理由は、ある程度知っている内容だったからです。元々営業職をやっていたのでスタート時から稼げる職だと思いました。コツコツ形を築いていくのが好きなのでそういう人には向いている仕事だと思いました。