株式会社リーメント の中途転職・就職の面接・選考 面接選考フロー、就職難易度、入社難易度

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株式会社リーメントの転職・中途採用面接情報を記載しているページです。株式会社リーメントの社員や元社員による株式会社リーメントの転職・中途採用面接に関する情報を2件掲載しています。転職先を探すのに役立つ情報を探すならキャリコネで！

株式会社リーメント転職・中途採用面接一覧

2件中 1〜2件を表示

  • [株式会社リーメント]
    30代前半男性の転職・中途採用面接

    • 応募した部署：営業部
    • 職種：法人営業
    • 2011年度
    選考期間：1週間
    応募
    応募時の年収
    500万円
    最終面接で不採用

    面接官にされた印象的な質問と回答（面接官：社長）

    特にない。
    たわいもない社長との会話。
    前職の年収は聞かれました。

    恐らく社長に突飛な質問に対する回答を見ているのだと思う。
    明らかに50歳以上なのに『自分は39歳なんだ』と言われ反応するのが難しかった。
    『気持ちが若くていいですね』と答えてしまった。
    地頭の良さが採用基準になるのではないか？

    投稿者からのアドバイス（応募理由、応募準備、面接プロセスなど）

    玩具・菓子流通両方の経験が出来るので応募しました。
    小さな会社（失礼かもしれませんが）なら自分の責任が負える裁量が多く成長できると思ったからです。

    筆記試験・社長面接

    準備はしてもしょうがないと思われます。

    投稿日:（記事番号:266880）
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  • [株式会社リーメント]
    40代前半男性の転職・中途採用面接

    • 応募した部署：営業部
    • 職種：ルートセールス
    • 2019年度
    選考期間：2週間
    応募
    応募時の年収
    400万円
    入社
    入社後の年収
    500万円

    面接官にされた印象的な質問と回答（面接官：社長）

     

     

    投稿者からのアドバイス（応募理由、応募準備、面接プロセスなど）

    前職がモノを売る仕事ではなかった為、実際… 続きを読む

    投稿日:（記事番号:939544）
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