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レポート数 8 件
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株式会社リバークレイン総合評価・スコア（働きやすさ・平均年収・残業時間）
- 平均年収
- 440万円
- 世代別
最高年収 -
20代
--万 -
30代
--万 -
40代
440万
- 月の残業時間
- 平均60.0時間
- 月の休日出勤
- 平均--日
- 有休消化率
- 平均8%
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株式会社リバークレインおすすめの年収・給与明細
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月
給基本給 時間外手当 役職手当 資格手当 200,000円 100,000円 0円 0円 住宅手当 家族手当 通勤手当 その他手当 月給合計 0円 0円 0円 0円 300,000円 賞
与定期賞与（2回計） インセンティブ賞与 決算賞与（0回計） 賞与(ボーナス)
合計800,000円 0円 0円 800,000円 勤
務総残業時間 サービス残業 休日出勤 所定労働時間 月60時間 月40時間 月0日 1日8時間 / 週5日 - 年
収 - 440万円
- みなし残業制度：
- あり（20時間分）
- 月給300,000円の内訳
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基本給 200,000円 時間外手当 100,000円 時間外手当以外の手当 0円 月給300,000円の内訳として、基本給が200,000円で66.7％、時間外手当が100,000円で33.3％、時間外手当以外の手当が0円で0％となっています。
-
投稿者の本音
- 自分の年収はとても不満に感じている。 700万円貰えないと満足できない。
- 年
株式会社リバークレイン転職・中途採用面接
-
40代後半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署：システム開発本部
- 職種：プログラマ
- 2009年度
選考期間：2週間応募応募時の年収
400万円面接中止面接官にされた印象的な質問と回答（面接官：役員、管理部門）
今書き直したいと思ったソフトウェアはありますか
この面接を受けにくる直前に手がけていたソフトウェアですね。構成するソフトウェアを自分で自由に選べなかった背景があるからです。オープンなソフトウェアを使って、お金をかけなくても同じことが出きるんだぞというのを見せたい
投稿者からのアドバイス（応募理由、応募準備、面接プロセスなど）
この会社では技術的に難しいことは聞かれない。むしろ技術が得意で細かいことや高度なことをやりたいとアピールしても逆に嫌われる。この会社自体の技術レベルがそう高くなく、半分以上のことはバイトにやらせてもまわると思っているからです。むしろ自分が「技術が手段に過ぎない」ということをしっかりと認めていることをアピールし、最低限のあちらが求めている技術を持っていることと、なぜこの会社を選んだのかをしっかりと伝えられるのであれば、無理なく合格できるでしょう。レベルは高くない会社ですが、締め付けはかなりきつい会社ですので、そこは面接でも伝えられます。ちゃんと聞いておきましょう。