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レポート数 4 件
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株式会社美術出版ネットワークス総合評価・スコア（働きやすさ・平均年収・残業時間）
- 平均年収
- 372万円
- 世代別
最高年収 -
20代
--万 -
30代
372万 -
40代
--万
- 月の残業時間
- 平均--時間
- 月の休日出勤
- 平均--日
- 有休消化率
- 平均--%
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株式会社美術出版ネットワークスおすすめの年収・給与明細
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月
給基本給 時間外手当 役職手当 資格手当 300,000円 0円 0円 0円 住宅手当 家族手当 通勤手当 その他手当 月給合計 0円 0円 10,000円 0円 310,000円 賞
与定期賞与（0回計） インセンティブ賞与 決算賞与（0回計） 賞与(ボーナス)
合計0円 0円 0円 0円 勤
務総残業時間 サービス残業 休日出勤 所定労働時間 月30時間 月0時間 月0日 1日8時間 - 年
収 - 372万円
- みなし残業制度：
- あり（30時間分）
- 月給310,000円の内訳
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基本給 300,000円 時間外手当 0円 時間外手当以外の手当 10,000円 月給310,000円の内訳として、基本給が300,000円で96.8％、時間外手当が0円で0％、時間外手当以外の手当が10,000円で3.2％となっています。
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投稿者の本音
- 自分の年収は妥当に感じているが、450万円貰えると満足できる。
- 年
株式会社美術出版ネットワークス転職・中途採用面接
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転職・中途採用面接
- 応募した部署：制作部
- 職種：Web関連職
- 2012年度
選考期間：2週間応募応募時の年収
400万円2次面接で不採用面接官にされた印象的な質問と回答（面接官：部長、現場の社員、管理部門）
あなたは１つのプロジェクトを任されています。自分の部下のモチベーションがあがらず、他の部下にもその影響が及ぼされています。さらに人間関係でギクシャクしているとします。
どう対処しますか？どんな状況であれプロジェクトは成功させなければならないミッションであり、チーム全員が、同じ目的を共有していないと感じました。
ですから再度、チーム全員で、自分たちが今から何を作るのか、どんなことを達成するのか、を話し合い再確認して、個々にバランスよく、やりがいのある役目を与えてモチベーションを維持します。
投稿者からのアドバイス（応募理由、応募準備、面接プロセスなど）
面接官は非常にフラットですが、見るところはキッチリ見ているので
流されてくだけてはダメな気がします。
準備は、企業研究くらいでした。
非常に女性が多い職場環境らしいので、女性社会でやっていけるのか
というところが、選考ポイントの１つになっていることは
間違いありません。