日研I&S株式会社 の出世の評判・口コミ・社員評価

総合評価 2.1 /5.0 レポート数 13 件

日研I&S株式会社の出世についての口コミ・評判を記載しているページです。日研I&S株式会社の社員や元社員による日研I&S株式会社の口コミ・評判に関する情報を9件掲載しています。転職先を探すのに役立つ情報を探すならキャリコネで！

日研I&S株式会社 出世の口コミ一覧

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  • [日研I&S株式会社]
    ルートセールス 30代後半男性 正社員 年収350万円 の口コミ

    2.2
    • 中途入社 3年～10年未満 (投稿時に退職済み)
    • 2017年度

    出世の口コミ

    出世しやすい人または出世コース

    以前は社内に大きく貢献した方(営業職であれば新規開拓や予算大幅達成等)が出世されていましたが、現在は上層部へのごますりが上手な方であれば目標金額に対しての乖離が大きい方でも役職者として待遇されます。
    したがい、一部社員からは不満の声が上がっています。
    出世コースの一例として、
    一般社員⇒サブリーダー(課長クラス)⇒リーダー(所属長クラス)⇒マネージャー(各拠点の統括ポスト)の流れとなります。

    投稿日:（記事番号:884572）
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  • [日研I&S株式会社]
    ルートセールス 30代後半男性 正社員 年収350万円 の口コミ

    2.2
    • 中途入社 3年～10年未満 (投稿時に退職済み)
    • 2017年度

    出世の口コミ

    新卒社員と中途社員との待遇の違い

    新卒と中途採用の待遇は特段大きな違いはありません。
    ただ、企業として中途採用で入社された方が多く、入社し即戦力として勤 ... 続きを読む

    投稿日:（記事番号:884575）
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日研I&S株式会社の同業他社評判・口コミ・評価一覧

日研I&S株式会社事業・業種類似企業

キャリコネで見られる日研I&S株式会社の出世についての評判・口コミ・社員評価

キャリコネでは「以前は社内に大きく貢献した方(営業職であれば新規開拓や予算大幅達成等)が出世されていましたが、現在は上層部へのごますりが上手な方であれば目標金額に対しての乖離が大きい方でも役職者として待遇されます。 したがい、一部社員からは不満の声が上がっています。 出世コースの一例として、 一般社員⇒サブリーダー(課長クラス)⇒リーダー(所属長クラス)⇒マネージャー(各拠点の統括ポスト)の流れとなります。」のような、実際の社員が投稿した出世についての口コミが観覧でき、 他にも日研I&S株式会社の職場の雰囲気、社内恋愛、仕事内容、やりがい、社風、ライバル企業の情報など労働環境・ワークライフバランスに関係した多岐多様な口コミを見ることができます。 さらにキャリコネでは口コミだけではなく、年収、給与明細、面接対策、採用、求人情報も見ることができ、正社員の情報だけではなく契約社員や派遣社員の情報もあります。 このようにキャリコネには転職に役立つ情報が盛りだくさんです。