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総合評価 1.5 /5.0 レポート数 3

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株式会社Kei’s総合評価・スコア(働きやすさ・平均年収・残業時間)

総合評価
1.5
平均年収
316万円
世代別
最高年収
20代
--万
30代
316
40代
--万
月の残業時間
平均20.0時間
月の休日出勤
平均--
有休消化率
平均30%

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株式会社Kei’s評判・口コミ・評価

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株式会社Kei’sおすすめの年収・給与明細


  • 基本給 時間外手当 役職手当 資格手当
    180,000円 50,000円 0円 0円
    住宅手当 家族手当 通勤手当 その他手当 月給合計
    0円 0円 0円 0円 230,000円

    定期賞与(2回計) インセンティブ賞与 決算賞与(1回計) 賞与(ボーナス)
    合計
    300,000円 0円 100,000円 400,000円

    総残業時間 サービス残業 休日出勤 所定労働時間
    月20時間 月10時間 月0日 1日8時間 / 週5日

    316万円
    みなし残業制度:
    あり(38時間分)
    月給230,000円の内訳
    基本給 180,000円
    時間外手当 50,000円
    時間外手当以外の手当 0円

    月給230,000円の内訳として、基本給が180,000円で78.3%、時間外手当が50,000円で21.7%、時間外手当以外の手当が0円で0%となっています。

    投稿者の本音
    自分の年収はとても不満に感じている。 350万円貰えないと満足できない。

株式会社Kei’s転職・中途採用面接

  • 選考期間:1週間
    応募
    応募時の年収
    300万円
    入社
    入社後の年収
    280万円

    面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:社長)

    基本的に質問はされません。

    人となりや志望動機等についての設問等はほとんどありません。経験者の場合は、資格や実績など聞かれます。

    投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)

    履歴書をメールか郵送で送れば、面接日時と面接場所の調整のための連絡がきます。面接は社長が1人で行います。選考は第一印象がほとんどで、経歴などは不問です。事実確認等も特に行いません。質問されるより、説明を聞く時間の方が長いと思います。むしろ質問を用意していった方がよいです。(入社にあたり用意した方がよいものは?など)。待遇について深く質問すると心象を損ねます。教育について質問しても回答と実態が異なるので、入社後肌で感じた方がよいです。経歴により、自分の応募職種と異なる業種での入社を打診されることがあります。(PCが触れそうだと思ったら内勤になるなど)。打診を望まぬ場合は、希望職種に沿った経歴や資格のみを書き、多くは語らない方がよいかもしれません。現場作業を志望したのに「施工管理者」を打診された場合、よく理解せぬまま安易に意欲的な回答をしてしまうと、入社後苦労するかと思います。面接での話と違う、といって短期退職する方が後を立たないため、録音等をお勧めします。