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株式会社ジーニー 評判・口コミ・評価の一覧
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積極的に女性社員を増やしており、数は少ないが管理職につく女性社員もいる。男女差を感じることは少なく、時短勤務しているワー ... 女性の働きやすさの口コミの続きを読む
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若手のうちからいろんなことに挑戦できるという点で、やりがいは感じられると思う。一方でトップダウンで決まることも多いため、 ... やりがいの口コミの続きを読む
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書籍補助や懇親会手当が出たり、マッサージや旅行に使える手当もあり、福利厚生はベンチャーらしく充実している。積極的に利用す ... 働く環境の口コミの続きを読む
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部署にもよるがマネジメント層もプレイングマネージャーが多いため、自分で調整できないと仕事量は増えやすい。やることをやって ... 残業・休日出勤の口コミの続きを読む
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新卒社員と中途社員との待遇の違い
中途社員の待遇は新卒の2倍ということもよくあるが、平社員クラスでは業界経験年数によって売上達成率などの成果に差が出る訳で ... 出世の口コミの続きを読む
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四半期に一度の査定があるが、平社員クラスでは5000円上がるかどうかのため
新卒社員はマネージャーにならないと、大幅な ... 年収・給与の口コミの続きを読む口コミを閲覧するには無料会員登録(1分)が必要です -
出世しやすい人または出世コース
売上達成率が高く、経営陣や部長からの信頼が厚い人。3ヶ月ごとに組織が変わるので、上の人が抜けると下の人が昇格ということも ... 出世の口コミの続きを読む
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意識しているライバル企業は
SSP単体ではFluctの方が歴史が長く、ジーニーはOEMや海外事業、運用代行も含めて、ようやく売上を追い抜きトップシェ ... ライバル企業の口コミの続きを読む
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