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総合評価 3.5 /5.0 レポート数 352 件

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株式会社ベネフィット・ワン総合評価・スコア(働きやすさ・平均年収・残業時間)

総合評価
3.5
平均年収
412万円
投稿者数
正社員22人
世代別
最高年収
20代
600万
30代
525万
40代
--万
月の残業時間
平均45.0時間
月の休日出勤
平均0.8日
有休消化率
平均66%

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株式会社ベネフィット・ワンの平均年収と年齢別・役職別の年収推移(投稿者数:正社員22人)

投稿者の平均年収
411.8万円
年収範囲
219万~600万円
平均年齢
29.1歳
投稿者数
正社員22人
  • 職種別平均年収
  • 年代別平均年収
  • 職種&年代別平均年収
  • 株式会社ベネフィット・ワンの職種別平均年収

    職種 平均年収
    営業 429万円
    カスタマーサポート 394万円
    職種 平均年収
    その他 346万円
  • 株式会社ベネフィット・ワンの年代別平均年収

    年代 20代 30代 40代 50代
    平均年収 409万円 431万円 - -
  • 株式会社ベネフィット・ワンの職種別平均年収推移

    職種 年代 平均年収
    営業 20代 416万円
    30代 447万円
    40代 -
    50代 -
    職種 年代 平均年収
    カスタマーサポート 20代 -
    30代 394万円
    40代 -
    50代 -

年収分布

(人) (万円)

株式会社ベネフィット・ワンの評判・口コミ

  • 株式会社ベネフィット・ワン 出世についての評判・口コミ

    新卒社員と中途社員との待遇の違い

    お互いに補完し合うことで大きなシナジーを生み出している。新卒社員は学びながら成長し、独自の視点で新しい発想を持ち込むことで、組織に新鮮な風を吹き込む。
    一方で、中途社員は豊富な実務経験と専門知識を活かし、即戦力としてチームを引っ張る存在。協力し合うことで、個々の成長とチーム全体の成果を同時に実現している。

    出世の評判・口コミを読む
  • 株式会社ベネフィット・ワン 退職理由についての評判・口コミ

    営業職として働く中で、在宅勤務や有給取得の自由度が高い点は非常に魅力的です。しかし、残業に対する意識が全社的に低く、特に新規事業に関わると業務量が増え、残業時間が45時間を超えることも珍しくありません。上司や同僚は親切で、職場の人間関係は良好ですが、業務過多が原因で心身のバランスを崩すこともあります。特に、社内で有名な上司の下で働くと、期待される業務量が多く、プレッシャーを感じることもあります。職場環境は良いものの、業務量の多さに悩む社員が多い印象です。業務負荷をどうにか軽減できれば、より働きやすい職場になるのではないかと感じています。

    退職理由の評判・口コミを読む
  • 株式会社ベネフィット・ワン 年収・給与についての評判・口コミ

    給与制度は成果主義に基づいていて、すごくやりがいがある。
    自分のプロジェクトでの成果が評価にも反映されるから、常に全力を尽くそうというモチベーションにつながっている。
    プラス、半年に一度の人事考課でしっかりとその努力が評価され、給与アップにつながるのを実感できるから、自分の成長とともに給与も上がっていくのが実感できて嬉しい。

    年収・給与の評判・口コミを読む
  • 株式会社ベネフィット・ワン 働く環境についての評判・口コミ

    ちょっと変わった制度としてベンチャーコンテストなどがあります。新規事業を提案する社内ベンチャー的な立ち位置で、社員が自由にアイデアを提案できる場です。評価されたアイデアは表彰されます。
    創立記念日の3月15日には全社員が集まるキックオフミーティングが毎年行われていて、今後の企業戦略や方針などを聞くことができ、みんなが同じ目的意識を持って働くための良い機会になっています。この集まりの中で前述した表彰なども行われています。

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  • 株式会社ベネフィット・ワン 残業・休日出勤についての評判・口コミ

    残業や休日出勤の状況は、季節や案件によって変動があります。
    年度末や大型システム更新時期には残業が増える傾向にあります。
    ただし、会社は労働時間管理に厳格で会社全体としてワークライフバランスを重視する方針があります。
    不必要な残業を減らすための業務効率化の取り組みも積極的に行われています。

    残業・休日出勤の評判・口コミを読む

株式会社ベネフィット・ワン社員の年収・給与明細を紹介

  • 月
    給
    基本給 時間外手当 役職手当 資格手当
    150,000円 30,000円 0円 0円
    住宅手当 家族手当 通勤手当 その他手当 月給合計
    0円 0円 6,000円 25,000円 211,000円
    賞
    与
    定期賞与(0回計) インセンティブ賞与 決算賞与(0回計) 賞与(ボーナス)
    合計
    0円 0円 0円 0円
    勤
    務
    総残業時間 サービス残業 休日出勤 所定労働時間
    月10時間 月0時間 月0日 1日8時間 / 週5日
    年
    収
    253万円
    みなし残業制度:
    あり(30時間分)
    月給211,000円の内訳
    基本給 150,000円
    時間外手当 30,000円
    時間外手当以外の手当 31,000円

    月給211,000円の内訳として、基本給が150,000円で71.1%、時間外手当が30,000円で14.2%、時間外手当以外の手当が31,000円で14.7%となっています。

    投稿者の本音
    自分の年収はとても不満に感じている。 350万円貰えないと満足できない。
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株式会社ベネフィット・ワン転職・中途採用面接

  • 選考期間:2週間
    応募
    応募時の年収
    400万円
    入社
    入社後の年収
    450万円

    面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:社長、役員、部長、管理部門)

    この会社で何がやりたいのか

    福利厚生サービスの普及を目指すとともに、このサービスがあることが当たり前の世の中にしていきたい。今は面白いサービスが多い中で、ベースの福利厚生として普及していきたい。

    投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)

    働き方がどんどん変わっていく中で、労働のベースになっていけるようなサービスを提供している会社なので志望しました。この会社のサービスが当たり前になっていけるような世の中になることが、より良く働いていけるようになると思ったので。

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株式会社ベネフィット・ワン業績情報

売上高
345億円
営業利益
76億円
経常利益
77億円
平均年収
590万円
従業員数
676人(連結)
平均年齢
34.90歳
  • 平均年収・従業員数・平均年齢
  • 2018年度業績状況
  • 株主資本比率の推移
  • 貸借対照表の推移
  • キャッシュフローの推移

※企業が公表しているデータをもとに掲載しています。(データ取得日:2019年10月)