中央発條株式会社 の中途転職・就職の面接・選考 面接選考フロー、就職難易度、入社難易度

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中央発條株式会社の転職・中途採用面接情報を記載しているページです。中央発條株式会社の社員や元社員による中央発條株式会社の転職・中途採用面接に関する情報を2件掲載しています。転職先を探すのに役立つ情報を探すならキャリコネで!

中央発條株式会社転職・中途採用面接一覧

2件中 1〜2件を表示

  • 選考期間:1ヶ月
    応募
    応募時の年収
    500万円
    1次面接で不採用

    面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:現場の社員、管理部門)

    人事異動により製造現場での勤務となる可能性もあるが、問題ないか

    基本的には営業のキャリアを歩んでいきたいと考えていることを主張した。その上で、製品群の理解をより深めるために1年〜2年程度ならば取り組む覚悟があることをアピールした。

    投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)

    応募してから書類選考・一次面接の日程調整を行うまでに1ヶ月もかかった。その間のモチベーションを保つのが難しかった。特にその間に他社選考も進んでいたため、志望動機の練り込みが弱くなった。
    また、面接官が多少威圧的だったのが気になった。

  • 選考期間:1ヶ月
    応募
    応募時の年収
    400万円
    2次面接で不採用

    面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:部長、現場の社員)

     

     

    投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)

    トヨタ系の一次下請けであり大企業であるた… 続きを読む

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