エレコム株式会社の転職後のギャップについての口コミ・評判を記載しているページです。エレコム株式会社の社員や元社員によるエレコム株式会社の口コミ・評判に関する情報を122件掲載しています。転職先を探すのに役立つ情報を探すならキャリコネで!
エレコム株式会社 転職後のギャップの口コミ一覧
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8件中 1〜8件を表示
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入社前は製造業だと思っていましたが、実際は商社としての業務が中心でした。入社を決めたのは、他の選択肢よりも早く内定が出たからです。働き始めてから気づいたのは、残業が多いことと、評価制度がまだ整っていない点です。これらは事前に知っておくべき重要なポイントだと思います。特に、残業に対する耐性があるかどうかは、入社前にしっかり考えておくべきです。評価制度についても、改善の余地があると感じていますが、現状では不十分な部分が多いです。これらの点を踏まえて、入社を検討する際には慎重に判断することをお勧めします。
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入社を決めた理由の一つは、若い社員にも多くのチャンスが与えられる環境が整っていることです。特に、リーダーシップを発揮した ... 転職後のギャップの口コミの続きを読む
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内定が早く出たことと、他社に比べて商品イメージが良かったことが入社の決め手でした。入社後に感じたのは、コンシューマ部門と ... 転職後のギャップの口コミの続きを読む
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入社前の研修で、会社の方針や雰囲気を少し感じ取ることができました。営業所の方々は親切で、働きやすい環境が整っていますが、 ... 転職後のギャップの口コミの続きを読む
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入社前は、製品の強みを活かして成長できると期待していましたが、実際には営業力でカバーしている部分が多いと感じました。特に ... 転職後のギャップの口コミの続きを読む
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入社前は、充実した福利厚生と働きやすい環境を期待していましたが、実際には個人の能力に大きく依存する文化が強く、少し驚きま ... 転職後のギャップの口コミの続きを読む
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入社前に抱いていた期待と、実際に働き始めてからの現実には、特に本社と地方の間で大きな違いがあると感じました。知名度のある ... 転職後のギャップの口コミの続きを読む
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入社前は、消費者向け製品の豊富さに魅力を感じていました。実際に働いてみると、量販店向けの営業は、特に高度なスキルを必要と ... 転職後のギャップの口コミの続きを読む
